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    2. 每周工作總結(jié)

      時(shí)間:2024-05-10 06:26:49 工作總結(jié) 投訴 投稿
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      每周工作總結(jié)

        總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,因此十分有必須要寫(xiě)一份總結(jié)哦。你所見(jiàn)過(guò)的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編幫大家整理的每周工作總結(jié),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      每周工作總結(jié)

      每周工作總結(jié)1

        臺(tái)風(fēng)的來(lái)臨,廠區(qū)里的紙屑也耐不住寂寞漫天飄揚(yáng)著。新的一周,也第一次經(jīng)歷了在宿舍里被政府停電的困惱。什么事情都要未雨綢繆,防止在事情來(lái)臨的時(shí)候措手不及。

        從23號(hào)開(kāi)始到28號(hào),寫(xiě)好、改好、簽名號(hào)的通報(bào)已經(jīng)發(fā)出去了5份。還有3份擬稿過(guò),也修改過(guò),等簽名好也可以發(fā)出去了。慢慢把手頭現(xiàn)有的材料整理出來(lái),一點(diǎn)一點(diǎn)的解決一件件事情。理清思緒,有條不紊是我的目的。能更快、更好的處理事情是我的`目標(biāo)。

        一晃,在這邊也工作了一個(gè)多月了。很多事情都在從一片片空白中轉(zhuǎn)變成一頁(yè)頁(yè)思路。很多人,都從當(dāng)初的陌生到現(xiàn)在的臉熟乃至將來(lái)的熟悉。

        中秋的燒烤晚會(huì)是嗨皮的,熱鬧的。認(rèn)識(shí)了更多的人,熟悉了更多的事物。雖說(shuō)不是分屬自己的事情,但在玖龍這個(gè)氛圍里多鍛煉鍛煉自己不是更好嗎?雖說(shuō)金錢是萬(wàn)能的,但還是有很多事情并不能用金錢去衡量。打一個(gè)官司,不管輸贏,能讓我學(xué)到更多的法律知識(shí)。參與一個(gè)晚會(huì),不管臺(tái)前臺(tái)后,能讓我學(xué)到更多的舉辦經(jīng)驗(yàn)。做一份工作,不管好壞,能讓我學(xué)到更多的工作經(jīng)驗(yàn)。什么東西都有它的兩面性,就看自己怎么去看待它,處理它。不同的立場(chǎng)看待事物的觀點(diǎn)也不一樣。要嘗試著從多方面去看待一件事情,透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)。

        廠區(qū)里的水溝問(wèn)題依然嚴(yán)峻著。1#路負(fù)責(zé)的施工單位廣潤(rùn)已經(jīng)退場(chǎng)的就剩3個(gè)施工員在現(xiàn)場(chǎng)。讓他們找小工來(lái)清理,也以招不到小工敷衍著。只好通過(guò)本公司的施工員給對(duì)方10天期限,等國(guó)慶回來(lái)上班的時(shí)候進(jìn)行復(fù)查。如果還沒(méi)清理完成,那么就要開(kāi)始罰款對(duì)方公司。

        排查了全公司范圍內(nèi)水溝未蓋好、無(wú)蓋的現(xiàn)象。在簡(jiǎn)易地圖的幫助下,也大體將此種現(xiàn)象的水溝大體位置標(biāo)注了出來(lái)。共發(fā)現(xiàn)下水道的水溝此種現(xiàn)象的共有96處,還是在排除1#路還在施工的電纜溝的情況下。

        每天還得多去現(xiàn)場(chǎng),多發(fā)現(xiàn)一些需要整改的地方,多整理一些文件出來(lái)。將一件件事情落實(shí)到位,處理好。

      每周工作總結(jié)2

        一、營(yíng)銷員本周重點(diǎn)工作是催款,四月份的催款回收率評(píng)比截止時(shí)間為5月7日,評(píng)比結(jié)果將于下周公布。

        二、督查室下達(dá)特殊行業(yè)水表普查處理結(jié)果通報(bào),對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)水價(jià)不符的營(yíng)銷員給予通報(bào)批評(píng)和警告,并責(zé)令調(diào)整。

        三、安排下周抄表事宜,要求營(yíng)銷員抄表時(shí)檢查三項(xiàng)通知的實(shí)施效果,對(duì)沒(méi)下到位的進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并于抄表結(jié)束后盡快落實(shí)。

        四、5月7日下午召開(kāi)一公司五月份工作會(huì)議,會(huì)議傳達(dá)了總公司四月份各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和中層例會(huì)精神,總結(jié)了一公司近期工作進(jìn)展情況,陳經(jīng)理在會(huì)上指出一公司最近工作質(zhì)量有所下降,要求督查室督察到位,吸取特殊行業(yè)水表普查的經(jīng)驗(yàn),把今后工作做細(xì)。

        五、本周學(xué)習(xí)由客服三區(qū)組織,學(xué)習(xí)主題是員工應(yīng)有積極的`工作態(tài)度。從下次學(xué)習(xí)開(kāi)始將調(diào)整學(xué)習(xí)形式:由各部門抽出講課人員同時(shí)講課,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)出優(yōu)劣,以提高重視學(xué)習(xí)的程度和學(xué)習(xí)效率。

        六、換表班抓緊落實(shí)表池改造工作。

        七、換表班本周共換表11塊。

      每周工作總結(jié)3

        在生活和工作中有自己要做的事,而且還覺(jué)得這樣的生活和工作很有意義。生活就會(huì)快樂(lè)就會(huì)覺(jué)得時(shí)間過(guò)的快,使自己的生活過(guò)的充實(shí)。

        這一星期是我到我們金實(shí)的第一個(gè)星期,我認(rèn)識(shí)了新的同事,這周我學(xué)到不一樣的東西了,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和要求下更加理解了。對(duì)自己的工作流程也清楚了不少,積極的.去詢問(wèn)了不懂的問(wèn)題,主動(dòng)的去學(xué)習(xí)了個(gè)方面知識(shí)。

        這周在領(lǐng)導(dǎo)的要求下,我認(rèn)真的去完成了我的工作,幫助了同事他們非專業(yè)上的事情,我對(duì)我的這份工作充滿了激情,我要把我手頭上面的工作盡量做到完美化,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。還做了一些新員工入職方面的流程,加強(qiáng)了招聘方面的知識(shí),制作了工作上需要的一些資料,檔案等。

        在業(yè)余的時(shí)間,我主動(dòng)安排合理的時(shí)間去學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí),最近我把公司的資料整理了下,這樣自己更容易跟上其他同事的步伐,加速融入金實(shí)的大家庭。

        本周問(wèn)題:

        1,加強(qiáng)努力去學(xué)習(xí),強(qiáng)化專業(yè)知識(shí)。

        2,必須認(rèn)真對(duì)待每件事,把工作做到最好。

        下周計(jì)劃:

        1,多多熟悉公司環(huán)境

        2,主動(dòng)和同事進(jìn)行交流

        3,合理的安排自己的工作計(jì)劃和生活計(jì)劃

        4,保持良好的心態(tài),保持一顆樂(lè)觀的心情去工作。

      每周工作總結(jié)4

        第一周工作總結(jié)

        轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)來(lái)公司上班一周了,現(xiàn)在把這一周的工作做一下簡(jiǎn)單的總結(jié):

        第一、上班的第一周的收獲

        (一)了解到了公司的組織架構(gòu)以及運(yùn)作流程和相關(guān)制度,但仍是比較膚淺的認(rèn)識(shí)。

        (二)學(xué)會(huì)并掌握了新員工入職手續(xù)的辦理,并且已經(jīng)獨(dú)立辦理過(guò)一個(gè)人的入職手續(xù)。

       。ㄈ┝私饬藛T工異動(dòng)和員工離職手續(xù)的辦理,但至今仍未辦理過(guò)。

       。ㄋ模┝私饬巳粘>W(wǎng)絡(luò)招聘渠道的管理,對(duì)銷售代表的求職簡(jiǎn)歷篩選有了簡(jiǎn)單的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。

       。ㄎ澹┝私饬艘恍┎块T的績(jī)效評(píng)定內(nèi)容

        第二、上班的第一周感覺(jué)自己有哪些做得不足的,以及需要怎么加以改正,以及需要日后公司給予我哪些幫助。

        不足:由于自己的疏忽,沒(méi)能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)

        改進(jìn)措施:日后會(huì)合理安排工作,分清各項(xiàng)工作的輕重緩急,保障在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。

        需要的支持:由于本人反應(yīng)愚鈍,需要領(lǐng)導(dǎo)給予更加耐心的指導(dǎo)。

        第三,上班第一周的一些感觸以及自己的想法。

        如果讓我對(duì)自己第一周的表現(xiàn)打分的話,滿分是100的話,我感覺(jué)只能給自己打65分,勉強(qiáng)及格。因?yàn)樯现芄ぷ髯约簺](méi)能投入全部精力在工作上,而且適應(yīng)的并沒(méi)有想象中的那么快。上班的這一周,我總是不經(jīng)意之間老是拿咱們公司和我之前工作的國(guó)美進(jìn)行各種比較,一比較便會(huì)有種種差異,我一直思考著如果把國(guó)美的一些成功的制度或者方法引入咱們公司,并根據(jù)咱們公司的情況進(jìn)行修改,最終形成有咱們公司特色的制度。

        按照常理來(lái)講:我才來(lái)公司一周,對(duì)公司還不熟悉,根本都沒(méi)有資格提意見(jiàn),也不可能提出建設(shè)性的意見(jiàn),而應(yīng)該更多的從基礎(chǔ)工作做起,等對(duì)公司徹底熟悉了才有提意見(jiàn)的資格。但是也許正因?yàn)槲覍?duì)公司還不太熟悉,我的思維想法或許能在某方面不受限制,能有所突破,以下是我的一些想法和建議,寫(xiě)的不對(duì)的,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多多見(jiàn)諒。

        首先是績(jī)效,感覺(jué)績(jī)效缺乏了一個(gè)最基本的績(jī)效獎(jiǎng)懲條例,我記得一天早上晨會(huì)上,突然念了一個(gè)關(guān)于獎(jiǎng)罰的文件,為什么有獎(jiǎng)罰文件而不通過(guò)人資部門呢??獎(jiǎng)罰的依據(jù)又是什么?獎(jiǎng)罰的標(biāo)準(zhǔn)又是什么是不是這次違反了罰了一千元,那么下次再有類似事件發(fā)生了是還罰一千呢,還是加重處罰呢制定一個(gè)獎(jiǎng)罰條例則完全可以解決上述問(wèn)題,讓所有員工都明白獎(jiǎng)罰的標(biāo)準(zhǔn),為日后出現(xiàn)的獎(jiǎng)罰文件奠定基礎(chǔ),獎(jiǎng)罰都有根據(jù),自然有助于員工更好的遵守相關(guān)的制度規(guī)定。咱們公司有員工績(jī)效考核流程,為什么沒(méi)有相應(yīng)的績(jī)效考核獎(jiǎng)懲條例呢?獎(jiǎng)罰的形式應(yīng)該多樣化,不單單限于經(jīng)濟(jì)的獎(jiǎng)罰,獎(jiǎng)勵(lì)的形式有:通報(bào)表?yè)P(yáng),通報(bào)表彰,記功,記大功,處罰的形式有:理由書(shū)或口頭批評(píng),口頭指導(dǎo),書(shū)面指導(dǎo),降職降薪、調(diào)崗,停職查看,解雇。我個(gè)人是非常推崇的獎(jiǎng)懲方式是行政分和經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)相結(jié)合,行政分既可以作為年終評(píng)優(yōu)的依據(jù)也可以作為員工晉升的依據(jù),員工表現(xiàn)優(yōu)異既可以獎(jiǎng)勵(lì)行政分也可以給與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),或者行政分和經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)同時(shí)進(jìn)行,當(dāng)然同樣適用于處罰。獎(jiǎng)罰形式的多樣化靈活的運(yùn)用有助于提高公司的管理。

        其次是關(guān)于企業(yè)文化,企業(yè)文化我就想分享一個(gè)國(guó)美每天開(kāi)晨會(huì)的.流程。以下是國(guó)美每周一開(kāi)晨會(huì)的流程:

        第一, 集合整隊(duì),各部門經(jīng)理匯報(bào)各部門出勤

        第二, XX總監(jiān)/經(jīng)理 進(jìn)行工作心得分享

        第三, 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)通報(bào)上周的銷售情況

        第四, 行政部匯報(bào)上周檢查情況

        第五, 管理部通報(bào)上周重要文件

        第六, 總經(jīng)理講話

        第七, 詠?lái)瀲?guó)美晨會(huì)口號(hào)

        第八, 以愛(ài)的鼓勵(lì)鼓掌結(jié)束晨會(huì)

        希望國(guó)美的晨會(huì)流程能對(duì)咱們公司有借鑒意義,我想說(shuō)的是不管國(guó)美職能部門的員工是否真正的認(rèn)同國(guó)美的企業(yè)文化,但是所有員工即使離職也記得國(guó)美的晨會(huì)口號(hào),國(guó)美晨會(huì)口號(hào)難道不是企業(yè)文化實(shí)體性的表現(xiàn)形式之一嗎?

        最后是一些其他方面的也許可以借鑒的地方。

        第一、關(guān)于離職的管理,凡是被打礦工辭退的員工,列入國(guó)美黑名單,永不再錄用,黑名單具有一定的震懾作用。凡是離職的員工都需要手寫(xiě)一份離職申請(qǐng)書(shū),陳述離職原因,離職申請(qǐng)書(shū)中必須有這么一句話,本人同意自離職之日起公司為我停交一切社會(huì)保險(xiǎn),起到規(guī)避勞動(dòng)糾紛的作用。

        第二、關(guān)于培訓(xùn),國(guó)美為了節(jié)約培訓(xùn)資本,建立了專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)校,總經(jīng)理親自擔(dān)任校長(zhǎng),學(xué)校里面的講師和教練一方面講課會(huì)有相關(guān)津貼,另一方面對(duì)其也有相關(guān)的管理規(guī)定和相關(guān)的激勵(lì)晉升制度,以此來(lái)激發(fā)講師的積極性。

        第三、總經(jīng)理接待日,每月定期會(huì)舉行一次總經(jīng)理接待日,每個(gè)部門選出一兩個(gè)員工聚集在一起,有機(jī)會(huì)親自和總經(jīng)理進(jìn)行交談,并可以當(dāng)面提出問(wèn)題建議。讓總經(jīng)理更直接的獲得基層的相關(guān)情況。

        第四、OA辦公系統(tǒng),隨著辦公水平的發(fā)展,紙質(zhì)的文件簽批單早晚會(huì)被OA辦公系統(tǒng)所代替,OA辦公系統(tǒng)雖然成本很高,現(xiàn)在市面流行的OA系統(tǒng)價(jià)位從三千到幾十萬(wàn)的都有,但是OA辦公系統(tǒng)的確能顯著提高工作效率。有了OA辦公系統(tǒng)再也不用跟著領(lǐng)導(dǎo)后面讓領(lǐng)導(dǎo)簽字了。

        以上便是我上一周的工作總結(jié),關(guān)于我最后提出的一些想法,真的沒(méi)有批評(píng)公司種種不好的意思,相反是真心的想讓公司的各項(xiàng)制度更完善,實(shí)現(xiàn)公司更好更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。經(jīng)過(guò)周末的調(diào)整,以積極的心態(tài)迎接下周的工作!全身心投入工作當(dāng)中。

      每周工作總結(jié)5

        從9月1號(hào)開(kāi)學(xué)到今天xx已經(jīng)上學(xué)七天,在幼兒園度過(guò)了難忘的第一周。第一天因?yàn)闆](méi)有好朋友xx哭得稀里嘩啦,一直是老師抱著,第二天和第三天就只是在進(jìn)教室那會(huì)小哭一下了,老師給媽媽匯報(bào)說(shuō):“進(jìn)步很快,能自己吃飯,也能跟著老師的節(jié)奏參與班級(jí)活動(dòng),就是比較內(nèi)向不太愛(ài)說(shuō)話,小朋友找她說(shuō)話她都不搭理!薄_@些都是媽媽意料之中的,葡萄的本來(lái)就是不一般的酷,對(duì)一般人都是愛(ài)搭不理的,不過(guò)只要混熟了,那就是相當(dāng)仗義了。

        每天接xx回家的時(shí)候,媽媽都要鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)一番她當(dāng)天的表現(xiàn),葡萄也總是“喋喋不休”和媽媽匯報(bào)幼兒園的情況:“我喜歡老師,老師愛(ài)我,喜歡上幼兒園,我今天尿褲子了,明天不尿了,今天老師給了我托馬斯小貼畫(huà),明天我進(jìn)教室就不哭了!边@么小的`孩子就知道自我總結(jié)真是難能可貴,而且基本能說(shuō)到做到,令媽媽著實(shí)感到欣慰。

        看著xx在幼兒園短短幾天的進(jìn)步媽媽在安慰、開(kāi)心之余也有很多感概。周四媽媽正巧看到她們戶外活動(dòng),看著xx小小的個(gè)子自己提著水壺排著隊(duì)跟著老師出來(lái),老師安排小朋友們騎小車,xx左看右看小車都被大孩子搶光了,自己只能站在那發(fā)呆,看著沒(méi)車了只得去找球玩,老師給她一個(gè)小紅球,抱著球也只知道呆呆地站著,看到這里一向堅(jiān)強(qiáng)的媽媽鼻子居然酸酸的,眼淚都在眼眶里打轉(zhuǎn)了,要知道xx平日在小區(qū)可是最牛氣的孩子啊,到了幼兒園居然這么面!還好這是老師過(guò)來(lái)了,帶著xx一起滾球、拋球,xx也立刻高興起來(lái)和老師開(kāi)心地玩球、追球。此情此景,媽媽不禁感慨,我們家長(zhǎng)真的不能太呵護(hù)孩子了,孩子早晚一天得獨(dú)立,參與社交、融入社會(huì),在社會(huì)里沒(méi)有人會(huì)像父母那樣呵護(hù)和照顧你,機(jī)會(huì)只給能力強(qiáng)、有競(jìng)爭(zhēng)力的人準(zhǔn)備。幼兒園就是孩子進(jìn)入的第一個(gè)小社會(huì),如果孩子的自理能力和競(jìng)爭(zhēng)能力弱了就會(huì)很吃虧、很可憐,所以為了孩子的將來(lái),父母一定得放手,授之以魚(yú)不如授之以漁。

        前幾天xx的情緒已經(jīng)基本穩(wěn)定,可是玩了一個(gè)周末以后又有些反復(fù),周日中午睡午覺(jué)就開(kāi)始嘮叨:“媽媽,我不上幼兒園!倍艺麄(gè)晚上一直在嘮叨,到了周一早上,打死也不起床,堅(jiān)決不穿衣服,爸爸、媽媽和外婆三個(gè)人把她按住才殺豬般穿上了衣服,強(qiáng)行抱到車上,一路鬼哭狼嚎地去了幼兒園。到了教室門口,老師一把把她抱了過(guò)去,奇跡發(fā)生了,沒(méi)等媽媽把水壺交給老師,人家已經(jīng)沒(méi)有了哭聲,沒(méi)等媽媽填完每日健康表,人家已經(jīng)坐在小桌子上吃早餐了,搞得媽媽一頭霧水,哭笑不得。下午3點(diǎn)媽媽來(lái)接,老師匯報(bào):一切都好,小腦瓜聰明著呢,什么都知道,就是很酷,吃飯?zhí)羰,睡覺(jué)很好,12點(diǎn)半一直睡到2點(diǎn)半,既不喝奶也不摸商標(biāo)了。

        今天早上照例又是昨日重現(xiàn),一番新的戰(zhàn)斗繼續(xù)打響,這個(gè)戰(zhàn)斗或許還會(huì)持續(xù)十天半月,不過(guò)我們充滿了信心,堅(jiān)持就是勝利!

      每周工作總結(jié)6

        經(jīng)過(guò)了第三周的六場(chǎng)會(huì)議,我們這個(gè)大的團(tuán)隊(duì)也迎來(lái)了一個(gè)新的成績(jī),新的進(jìn)步!進(jìn)步都是有目共睹,可是問(wèn)題還是存在不少!相比第一周的成績(jī)確實(shí)是有進(jìn)步,總體成績(jī)有提升,可是卻一直沒(méi)有突破目標(biāo)!而且成績(jī)相對(duì)說(shuō)來(lái)現(xiàn)出很不穩(wěn)定!六場(chǎng)會(huì)議中,每場(chǎng)會(huì)議到人以用成效單數(shù)都十分不穩(wěn)定,少的時(shí)候到場(chǎng)人數(shù)只有幾人,多的時(shí)候都坐不下,有時(shí)多,有時(shí)少,一直都不在預(yù)計(jì)之中!波動(dòng)、起浮非常大,從側(cè)面也反映出了,我們每一個(gè)人的心態(tài)都不太穩(wěn)定!

        而且本周中明顯有一天大家思想出了很大分歧,表現(xiàn)上每一組都還算團(tuán)結(jié),積極,可是組與組,團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間并不是那么團(tuán)結(jié);凝聚力,相比第一周明顯下降!其實(shí)事件很小,可處理這件事件時(shí),我們所有的人不論是當(dāng)事人或是領(lǐng)導(dǎo),及每個(gè)個(gè)人表現(xiàn)的都很欠佳,并且處理得不妥當(dāng),事情沒(méi)有縮小化,在團(tuán)隊(duì)中還是引起了不同程度的影響,六場(chǎng)活動(dòng)中,業(yè)績(jī)最差的那一場(chǎng)就出現(xiàn)在那兩天中。團(tuán)隊(duì)就是一塊塊寬木板,一起綁成一個(gè)圓柱形,再裝上水就是一個(gè)水桶,哪一塊木板出了問(wèn)題,這一桶水都會(huì)漏出來(lái)!一塊木板對(duì)自身的木板都會(huì)有相應(yīng)的影響,所以這是我們這一周問(wèn)題之一!

        其二是,激情在冷卻,除了個(gè)別真的很優(yōu)秀的同事外,大部分同事包括自己都感覺(jué)到激情,熱情調(diào)動(dòng)出了問(wèn)題,雖然說(shuō)成績(jī)上有所進(jìn)步,可是不見(jiàn)漲,這一周不同人員都出現(xiàn)了或多或少的消極情緒,雖然每個(gè)人表現(xiàn)的地方不一樣,可還是覺(jué)得整個(gè)大體沒(méi)有每一周時(shí)那么的積極!所以在下一周要在這方面更加注重個(gè)人的情緒調(diào)節(jié),以及對(duì)自身每一位同事情緒上的一個(gè)調(diào)動(dòng)! 思想決定行動(dòng)!思想出了問(wèn)題,行動(dòng)不可能正確!

        這一周中,也不管有再現(xiàn)很優(yōu)秀的,以及特別突出的!最突出的是我們級(jí)的黃秀明,但雖然成績(jī)很突出,可也不容小視,輕視,從他身上確實(shí)學(xué)到了很多,我自身所不具備的優(yōu)點(diǎn),特質(zhì)在他身上有很明顯的體現(xiàn),在日后的工作中,我也要做到“取人之長(zhǎng),補(bǔ)已之短”!但是對(duì)于黃秀明我也需要做更多的思想溝通,因?yàn)樗纳砩虾托膽B(tài)上也存在很多不穩(wěn)定因素,如果在日后他的工作上再出現(xiàn)問(wèn)題,到達(dá)瓶頸,很容易導(dǎo)致他回到從前的一種工作狀態(tài),很容易挫傷到他的自尊心!

        表現(xiàn)很優(yōu)秀的我覺(jué)得是張冠和蔡紅翠,他倆基本上是每場(chǎng)都可以到人,比較穩(wěn)定,對(duì)自我心態(tài),情緒把握的比較好,在這一點(diǎn)上也是我比較欠缺的,相對(duì)來(lái)說(shuō)我比較感性!對(duì)自我情緒心態(tài)把握不夠成熟,所以也導(dǎo)致工作中及其不穩(wěn)定,也影響到我們一組這個(gè)小團(tuán)隊(duì)中其它成員的情緒心態(tài),成績(jī)的不穩(wěn)定! 個(gè)人這一周的工作業(yè)績(jī)是非常差的,相對(duì)來(lái)說(shuō)在這一個(gè)部分自己壓力非常的大,在打電話上自己要下苦功才行!也明顯感覺(jué)到自己拖累了我們一組的成績(jī)!如果我能表現(xiàn)的更好,我們組的業(yè)績(jī)會(huì)更好!我做為組長(zhǎng)沒(méi)起到一個(gè)模范帶頭的.作用,我感到非常內(nèi)疚,也深刻的感覺(jué)到一定要在個(gè)人業(yè)績(jī)這一塊得有更大的進(jìn)步才行,下一周一定要更努力,多溝通多學(xué)習(xí),爭(zhēng)取有個(gè)好成績(jī)!新的成員的加入是血液的注入,使我們的團(tuán)隊(duì)更加強(qiáng)大!但也在考驗(yàn)著我們!我們更要團(tuán)結(jié),多溝通多學(xué)習(xí)!一定要在下一周的每場(chǎng)會(huì)議中每個(gè)人從自身思想到團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)都朋所突破!

        加油!加油!加油!堅(jiān)持!堅(jiān)持!堅(jiān)持!一定會(huì)成功!

        7月7日 -7月14日

        7月7日 負(fù)責(zé)收齊所有業(yè)務(wù)員的周報(bào)表并且打印給吳老師閱讀

        7月7日——7月14日 根據(jù)吳老師的要求找有關(guān)資料,并且整理成文章 7月9日 聽(tīng)吳老師講相關(guān)的產(chǎn)品資料和賣點(diǎn)

        7月10——7月14日 整理有關(guān)ppt的材料。

      每周工作總結(jié)7

        經(jīng)過(guò)了一年時(shí)間的工作,來(lái)到崗位上學(xué)會(huì)了很多的崗位知識(shí)和技巧,明白了自己的目標(biāo)知道的怎么去做好工作。

        一、熱愛(ài)工作

        熱愛(ài)工作是我工作取得成功的關(guān)鍵,雖然我只是一個(gè)普普通通的員工,我的崗位也是普通的,但是我并沒(méi)有用為我的崗位普通而嫌棄他,反而我非常才珍惜,因?yàn)槲抑拦ぷ鱽?lái)之不易,我對(duì)工作的具體內(nèi)容了解后,很適合我的性格,也與我非常匹配,因此我就愿意一直工作下去因?yàn)槲蚁矚g工作,喜歡工作讓我在工作的時(shí)候煥發(fā)出了百倍的熱情,讓我感覺(jué)工作的時(shí)候充滿了力量,更是我能愿意去努力的做好工作的一切,我因?yàn)闊釔?ài)工作所以工作也非常嚴(yán)格,工作的時(shí)候始終保持著足夠的細(xì)心和耐心,始終保持工作的質(zhì)量,保證工作能夠順利圓滿的完成,從不去做任何損害工作的事情,因?yàn)槲覠釔?ài)工作,我愿意一直努力的去付出,去工作,不放過(guò)任何一個(gè)工作的機(jī)會(huì)。

        二、有進(jìn)去心

        來(lái)到工作崗位后不是可以在崗位上養(yǎng)老了,而是要有足夠的進(jìn)取之心,公司需要的是一個(gè)不斷進(jìn)取的員工,而不是只知道打在崗位上,就沒(méi)有任何作為的平庸員工,我們普通但不甘于平庸,不想一輩子碌碌無(wú)為,也不想浪費(fèi)自己的青春時(shí)光,時(shí)刻學(xué)習(xí),時(shí)刻吸收先進(jìn)的工作理念和工作技巧,當(dāng)然了我不只是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),還會(huì)通過(guò)同事們學(xué)習(xí),向他們?cè)儐?wèn)自己內(nèi)心存在的一些問(wèn)題,向他們尋求答案,通過(guò)學(xué)習(xí)保證自己的知識(shí)能夠得到及時(shí)的更新,因?yàn)橹R(shí)一旦久了就會(huì)被時(shí)代所淘汰,就會(huì)不適用,所以知識(shí)需要實(shí)時(shí)更新。遇到困難不會(huì)停止不前而是會(huì)向困難發(fā)起挑戰(zhàn),擊敗困難,跨過(guò)難關(guān),不會(huì)只滿足與現(xiàn)狀,而是會(huì)去爭(zhēng)取會(huì)去努力的奮進(jìn),不斷的去做好自己的工作,讓自己不斷進(jìn)步,不斷前進(jìn)。

        三、團(tuán)結(jié)一心

        我們公司是一個(gè)整體,更是一個(gè)團(tuán)體,在工作的時(shí)候不是我們一個(gè)人的.奮斗是我們?nèi)w的一起奮斗,所以作為這個(gè)團(tuán)體的一份子,就必須要與大家團(tuán)結(jié)一致,要保持一顆團(tuán)結(jié)進(jìn)取的心,一個(gè)人的力量永遠(yuǎn)沒(méi)有集體的力量大,公司不是一個(gè)人就能夠做好的,他需要大家一同努力一起奮斗,團(tuán)結(jié)才是主旋律,想要做好團(tuán)結(jié),必須要與公司的所有人打好關(guān)系,保持友誼,這樣避免出現(xiàn)意外矛盾,讓大家團(tuán)結(jié)在一起,一起為公司的發(fā)展做出努力,做出貢獻(xiàn)。

        四、缺點(diǎn)

        我是新人雖然我在這里工作了已經(jīng)一年時(shí)間了,但是依然還存在著缺點(diǎn),對(duì)于工作還不夠精深,沒(méi)能夠把所學(xué)的知識(shí)很好的運(yùn)用到工作中來(lái),總會(huì)因?yàn)橐恍┬∶》稿e(cuò),這些問(wèn)題都是我的缺點(diǎn),這些缺點(diǎn)也是我接下來(lái)要改正的,我會(huì)通過(guò)具體的工作把知識(shí)和工作結(jié)合起來(lái),讓工作能夠更好的進(jìn)行。

        經(jīng)歷了一年的工作我個(gè)放面都得到了成長(zhǎng)更是因此學(xué)會(huì)了很多,在工作中吸取了足夠的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),相信在今后工作中我會(huì)做的更好。

      每周工作總結(jié)8

        在工作中敢于接受挑戰(zhàn),積極努力的去完成公司安排下來(lái)的每一份工作,認(rèn)真的去做好完善好工作,我對(duì)工作進(jìn)行了一些總結(jié)。

        一、工作中學(xué)習(xí)上進(jìn)

        我是一名普普通通的員工,相對(duì)一些有經(jīng)驗(yàn)的老員工我還存在著很大的差距,所以我在工作的時(shí)候從不敢有任何懈怠,努力做好每一天的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步,因?yàn)槲抑廊瞬豢赡芤豢跉獬猿膳肿,更不可能一下子就有所成就,全是靠著努力和進(jìn)步全是靠著勤奮和刻苦,今天只要進(jìn)步一點(diǎn),明天進(jìn)步一點(diǎn)日積月累總會(huì)有所成就,我會(huì)給自己的工作有一定的要求,每天達(dá)到既定的要求,就是通過(guò)這樣一點(diǎn)點(diǎn)完成,一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步,去做好自己的工作,在工作中我也會(huì)遇到很多自己不能獨(dú)自解決的問(wèn)題,這些問(wèn)題我通常都會(huì)向老前輩們請(qǐng)教,先把問(wèn)題記錄下來(lái),然后在向他們請(qǐng)教,很多問(wèn)題,一時(shí)沒(méi)有注意很容易就會(huì)忘記,為了不忘記這些問(wèn)題最好的就是把他們記下來(lái),然后一個(gè)個(gè)解決,從不拖著,遇到的`問(wèn)題盡可能快的去解決,完成工作。不斷的去追求工作的質(zhì)量,保證工作的質(zhì)量之后就是要保證工作的速度,在自己的工作的基礎(chǔ)上做突破,做創(chuàng)新,用自己的努力拼搏用自己的堅(jiān)持在工作之中不斷的進(jìn)步不斷的前進(jìn)。

        二、有責(zé)任意識(shí)

        責(zé)任永遠(yuǎn)都是很重要的,我們工作就要承擔(dān)工作的責(zé)任,公司讓我們成為了公司的一員,我們就要做好一個(gè)員工該做的事情,做好工作是最基本的,這是我們我們崗位的基本職責(zé),在公司中扮演的角色就要做好這個(gè)角色。

        上級(jí)吩咐的工作任務(wù)每次我都會(huì)及時(shí)的去完成,嚴(yán)格要求自己,規(guī)范自己,不讓自己犯錯(cuò),減少犯錯(cuò)的次數(shù),為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為公司盡責(zé),干實(shí)事,做好事,時(shí)刻保持責(zé)任高于一切,有強(qiáng)烈的責(zé)任感,有責(zé)任心,全心全意的去努力去實(shí)踐,去做好,提高自己的素質(zhì)品德,做一個(gè)有道德有責(zé)任的好員工,永遠(yuǎn)都是實(shí)際行動(dòng)為主,不只是光想不做,觀看不練,把責(zé)任意識(shí)付諸行動(dòng)。

        三、不足之處

        人無(wú)完人,雖然我們只是普通員工,做的工作也是比較簡(jiǎn)單的工作,但是出錯(cuò)還是會(huì)時(shí)常發(fā)生的,我個(gè)人原因是我上班工作的時(shí)候,經(jīng)常會(huì)犯一些簡(jiǎn)單的錯(cuò)誤,這些錯(cuò)誤造成的原因也都是我的忽視,遺漏和不小心等造成的,工作不夠嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)工作的嚴(yán)謹(jǐn)度不高,每次工作之后沒(méi)有及時(shí)的去檢查這些問(wèn)題,沒(méi)有去考慮這些問(wèn)題。

        經(jīng)驗(yàn)不足也是我工作的一大阻礙,我們都是一些沒(méi)有多少經(jīng)驗(yàn)的新人員,沒(méi)有在工作崗位上鉆研多年的經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有總結(jié)出自己的工作方式方法,我們還處在摸索探索階段,這也是我們工作的不足。

        在工作中總結(jié)工作的成功之處把他發(fā)揚(yáng)光大,檢查失誤之處改正并解決掉他,讓自己的工作更順利,我會(huì)在以后的工作中繼續(xù)努力,做好自己。

      每周工作總結(jié)9

        這種事實(shí)對(duì)本人來(lái)說(shuō)意義重大,相信對(duì)這個(gè)世界也是有一定意義的。工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)的發(fā)生,到底需要如何做到,不工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)的發(fā)生,又會(huì)如何產(chǎn)生。我認(rèn)為,而這些并不是完全重要,更加重要的問(wèn)題是,工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)的發(fā)生,到底需要如何做到,不工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)的發(fā)生,又會(huì)如何產(chǎn)生。我們一般認(rèn)為,抓住了問(wèn)題的關(guān)鍵,其他一切則會(huì)迎刃而解。工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)似乎是一種巧合,但如果我們從一個(gè)更大的角度看待問(wèn)題,這似乎是一種不可避免的事實(shí)。我們都知道,只要有意義,那么就必須慎重考慮。要想清楚,工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě),到底是一種怎么樣的`存在。那么,帶著這些問(wèn)題,我們來(lái)審視一下工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)。經(jīng)過(guò)上述討論,所謂工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě),關(guān)鍵是工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)需要如何寫(xiě)。工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)似乎是一種巧合,但如果我們從一個(gè)更大的角度看待問(wèn)題,這似乎是一種不可避免的事實(shí)?偨Y(jié)的來(lái)說(shuō),了解清楚工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)到底是一種怎么樣的存在,是解決一切問(wèn)題的關(guān)鍵。這是不可避免的。對(duì)我個(gè)人而言,工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě)不僅僅是一個(gè)重大的事件,還可能會(huì)改變我的人生。既然如何,這是不可避免的。這種事實(shí)對(duì)本人來(lái)說(shuō)意義重大,相信對(duì)這個(gè)世界也是有一定意義的。工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě),發(fā)生了會(huì)如何,不發(fā)生又會(huì)如何。這是不可避免的。一般來(lái)講,我們都必須務(wù)必慎重的考慮考慮。在這種困難的抉擇下,本人思來(lái)想去,寢食難安。這樣看來(lái),今天,我們要解決工作總結(jié)的書(shū)寫(xiě),我們不妨可以這樣來(lái)想:一般來(lái)講,我們都必須務(wù)必慎重的考慮考慮。劉易斯說(shuō)過(guò)一句著名的話,我年紀(jì)越大,就愈相信只有一個(gè)強(qiáng)。然而,我對(duì)這句話的理解是不足的,巴爾扎克在不經(jīng)意間這樣說(shuō)過(guò),女子就像一把豎琴,它僅僅向懂得如何彈撥它的藝術(shù)師吐露美妙曲調(diào)中的奧秘。這句話看似簡(jiǎn)單,但其中的陰郁不禁讓人深思。佚名曾經(jīng)提到過(guò),千金難買心,萬(wàn)金不賣道。帶著這句話,我們還要更加慎重的審視這個(gè)問(wèn)題:那么,蒙田在不經(jīng)意間這樣說(shuō)過(guò),思想,只有思想,才能辨別是非;這啟發(fā)了我。本人也是經(jīng)過(guò)了深思熟慮,在每個(gè)日日夜夜思考這個(gè)問(wèn)題。托爾斯泰曾經(jīng)提到過(guò),人生的一切變化,一切魅力,一切美都是由光明和陰影構(gòu)成的。這句話語(yǔ)雖然很短,但令我浮想聯(lián)翩。

      每周工作總結(jié)10

        一、提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范管家服務(wù)。

        自20xx年X月推出"一對(duì)一管家式服務(wù)"來(lái),在日常工作中無(wú)論遇到任何問(wèn)題,都能作到各項(xiàng)工作不推諉,負(fù)責(zé)到底。不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實(shí),保證公司各項(xiàng)工作的連慣性,使工作在一個(gè)良性的狀態(tài)下進(jìn)行,大大提高了我們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)記錄統(tǒng)計(jì),在"一對(duì)一管家式服務(wù)"落實(shí)的同時(shí),還參加公司組織的各類培訓(xùn)。主要針對(duì)《客戶大使服務(wù)規(guī)范》、《交房接待人員服務(wù)規(guī)范用語(yǔ)》、《儀態(tài)禮儀》、《談吐禮儀》、《送客禮儀》、《接聽(tīng)禮儀》、〈舉止行為〉、等進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)后還進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)模擬和日檢查的形式進(jìn)行考核,如"微笑、問(wèn)候、規(guī)范"等。我們根據(jù)平時(shí)成績(jī)到月底進(jìn)行獎(jiǎng)懲,使我的服務(wù)水平有了較大的提高,得到了業(yè)主的認(rèn)可。

        二、規(guī)范服務(wù)流程,物業(yè)管理走向?qū)I(yè)化。

        隨著新《物業(yè)管理?xiàng)l例》的頒布和實(shí)施,以及其它相關(guān)法律、法規(guī)的日益健全,人們對(duì)物業(yè)公司的要求也越來(lái)越高。物業(yè)管理已不再滿足于走在邊緣的現(xiàn)狀,而是朝著專業(yè)化、程序化和規(guī)范化的方向邁進(jìn)。在對(duì)小區(qū)的日常管理中,我們嚴(yán)格控制、加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)小區(qū)內(nèi)違章的操作和裝修,我們從管理服務(wù)角度出發(fā),善意勸導(dǎo),及時(shí)制止并給出合理化建議,并且同公司的相關(guān)部門進(jìn)行溝通,制定了相應(yīng)的整改措施,如私搭亂建佛堂、露臺(tái)搭建陽(yáng)光房等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)我們馬上發(fā)整改通知書(shū),令其立即整改。

        三、加強(qiáng)培訓(xùn)、提高業(yè)務(wù)水平

        專業(yè)知識(shí)對(duì)于搞物業(yè)管理者來(lái)說(shuō)很重要。實(shí)踐中缺乏經(jīng)驗(yàn)。市場(chǎng)環(huán)境逐步形成,步入正軌還需一段很長(zhǎng)的時(shí)間。這些客觀條件都決定了我們從業(yè)人員需不斷地學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)該行業(yè)的法律法規(guī)及動(dòng)態(tài),對(duì)于搞好我們的工作是很有益處的'。

        客服是與業(yè)主打交道最直接最頻繁的部門,員工的素質(zhì)高低代表著企業(yè)的形象,所以公司一直不斷地搞好員工培訓(xùn)、提高我們的整體服務(wù)水平,我們培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:

       。ㄒ唬└愫枚Y儀培訓(xùn)、規(guī)范儀容儀表

        良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺(jué),物業(yè)管理首先是一個(gè)服務(wù)行業(yè),接待業(yè)主來(lái)訪,我們做到熱情周到、微笑服務(wù)、態(tài)度和藹、這樣即使業(yè)主帶著情緒來(lái),我們的周到服務(wù)也會(huì)讓其消減一些,以便我們幫助業(yè)主解決這方面問(wèn)題。前臺(tái)服務(wù)人員必須站立服務(wù),無(wú)論是公司領(lǐng)導(dǎo)還是業(yè)主見(jiàn)面時(shí)都要說(shuō)"你好",這樣,即提升了客服的形象,在一定程度也提升了整個(gè)物業(yè)公司的形象,更突出了物業(yè)公司的服務(wù)性質(zhì)。

        (二)搞好專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、提高專業(yè)技能

        除了禮儀培訓(xùn)以外,專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)是主要的。公司還定期給員工做這方面的培訓(xùn)。主要是結(jié)合《XX市住宅區(qū)物業(yè)管理?xiàng)l例》、《XX工業(yè)園區(qū)住宅物業(yè)管理辦法》、《住宅室內(nèi)裝飾裝修管理辦法》等法律、法規(guī)、學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí),從法律上解決實(shí)際當(dāng)中遇到的問(wèn)題,清楚明白物業(yè)管理不是永遠(yuǎn)保修的,也不是交了物業(yè)管理費(fèi)物業(yè)公司就什么都負(fù)責(zé)的,公司還拿一些經(jīng)典案例,大家共同探討、分析、學(xué)習(xí),發(fā)生糾紛物業(yè)公司承擔(dān)多大的責(zé)任等。都需要我們?cè)诠ぷ髦胁粩鄬W(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗(yàn)。

      每周工作總結(jié)11

        在這過(guò)去的一周中我學(xué)到了很多,也充分的鍛煉了自己,可以說(shuō)這一周下來(lái)我是頗有收獲的,但同時(shí)也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難,反省出自己在工作中的一些不足之處,這也是我需要思考和改進(jìn)的方面,下面我就說(shuō)說(shuō)這一周來(lái)我對(duì)銷售工作的認(rèn)識(shí),也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。

        1。 作為一個(gè)銷售,一定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶介紹的時(shí)候才能有充分的自信去說(shuō)服他去接受你,接受你的產(chǎn)品。

        2。工作一定要勤奮,這個(gè)勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,是讓自己更快的成長(zhǎng)以獲得更多的自信,一流的銷售是混業(yè)績(jī),二流的銷售是混日子,三流的銷售時(shí)混飯吃,我現(xiàn)在如果把自己定位成一個(gè)一流的銷售就必須把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動(dòng)的去做,其實(shí)做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對(duì)工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識(shí)和專業(yè)技術(shù),當(dāng)然最重要的還是如何做出業(yè)績(jī),怎樣使利潤(rùn)最大化,這都是要通過(guò)勤奮來(lái)完成,有句話是沒(méi)有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實(shí)做銷售也就是在做人。

        3。良好的工作態(tài)度,有些人可能覺(jué)得一些銷售人員每天要面對(duì)一些難搞定的客戶或者是因?yàn)閴毫Υ蟮年P(guān)系,難免會(huì)脾氣不好,但我覺(jué)得這個(gè)也是工作態(tài)度問(wèn)題,因?yàn)楹芏嗫蛻敉遣蝗菀赘愣ǖ,這就看怎么放平心態(tài),正確的面對(duì),畢竟我們是做服務(wù)行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個(gè)很關(guān)鍵的一點(diǎn),所以不論在何時(shí),請(qǐng)注意自己的說(shuō)話和言行,拿起電話的時(shí)候,要讓充滿激情,面帶微笑,相信電話那頭的'客戶也能充分感受到你的真誠(chéng),從而被你打動(dòng)。

        4。請(qǐng)為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤(rùn),如果不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問(wèn)題,一來(lái)你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來(lái)不要總是認(rèn)為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點(diǎn),因?yàn)楸蝗死谜f(shuō)明你還是有價(jià)值的,最可悲的是利用價(jià)值都沒(méi)有,也就是說(shuō)沒(méi)有利潤(rùn)意味著失業(yè)。

        5。當(dāng)你在和客戶溝通時(shí)一定要記住你不是去求他們?nèi)ベI你的產(chǎn)品,而是去幫助他們解決問(wèn)題的,這是一個(gè)各有所有的雙贏,主管說(shuō)這個(gè)非常重要,直接影響了心態(tài),而正確的心態(tài)是成功的關(guān)鍵。

        6。 做銷售的一定要有自信,一個(gè)銷售如果沒(méi)有自信就連說(shuō)話和打電話的勇氣都沒(méi)有,那就跟不用說(shuō)出門拜訪和做出業(yè)績(jī)了,自信主導(dǎo)著銷售的內(nèi)心,有的自信你可以隨機(jī)應(yīng)變的應(yīng)對(duì)客戶的刁難和困難,我覺(jué)得作為一個(gè)銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開(kāi)開(kāi)心心的來(lái)上班。

        7。一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會(huì)有回報(bào),只是時(shí)間問(wèn)題,我曾經(jīng)一度很郁悶自己因?yàn)樽约簺](méi)有業(yè)績(jī),但是當(dāng)主管告訴我他是進(jìn)公司第3個(gè)月才賣出了第一套房。我又對(duì)自己充滿了信心,當(dāng)然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時(shí)刻保持上進(jìn)心,不斷的去努力。

        8。作為一個(gè)銷售人員總結(jié)是很重要的,不僅是對(duì)自己的工作內(nèi)容、工作效率、工作方式、溝通方式、錯(cuò)誤的發(fā)生、工作計(jì)劃、出差計(jì)劃、項(xiàng)目運(yùn)作等,還要對(duì)自己說(shuō)話技巧、肢體動(dòng)作,甚至是個(gè)人的為人處世等進(jìn)行總結(jié),總結(jié)了才能發(fā)現(xiàn)不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。

        最后,我想說(shuō)不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對(duì)的問(wèn)題,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實(shí)自己,客觀的面對(duì)自己的不足,更好的去改進(jìn),每個(gè)人都會(huì)有美好的明天!

      每周工作總結(jié)12

        班主任的主要任務(wù)是什么?顧名思義,班主任就是要負(fù)起一班人的思想政治教育的主要責(zé)任,這本來(lái)是非常明確的。但是近來(lái)隱約聽(tīng)到有人說(shuō),班主任的主要工作就是抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)云云,思想政治工作被放到次要的位置上,或者簡(jiǎn)直視之為可有可無(wú)的了。這種認(rèn)識(shí)是糊涂的。

        我們的教育目標(biāo)是培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的人才。學(xué)生除了學(xué)好現(xiàn)代科學(xué)文化和煉出強(qiáng)健的體魄之外,還要具備符合時(shí)代要求的思想政治覺(jué)悟。在一定條件下,后者是前者的保證,缺了就不能實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)。有的學(xué)校由于思想政治工作有所放松,學(xué)生中就出現(xiàn)了違法犯罪行為,這不能不引為教訓(xùn)。思想政治工作必須加強(qiáng),絲毫放松不得。

        班主任(或稱政治輔導(dǎo)員)就是一班學(xué)生的思想管理員,切不可把班主任的職責(zé)與任課教師混同起來(lái)。當(dāng)然,各科任課教師都應(yīng)堅(jiān)持管教管導(dǎo),既教書(shū)又教人。但他們的主要責(zé)任畢竟是傳授科學(xué)文化知識(shí)。經(jīng)常的、有計(jì)劃的、深入細(xì)致的思想政治教育工作,必須有班主任去承擔(dān)。如果二者的工作內(nèi)容都一樣,不分主次,那還要班主任干什么呢?

        思想政治工作是一切工作的生命線,思想政治工作做好了,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)文化有很大的促進(jìn)作用。但不能因此得出結(jié)論說(shuō),班主任的主要任務(wù)就是抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)。這種提法將造成班主任工作很容易被忽略。學(xué)生生活的主要內(nèi)容是學(xué)習(xí),很多思想問(wèn)題往往都是從學(xué)習(xí)活動(dòng)中反映出來(lái)。(班主任工作,注意在學(xué)習(xí)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)學(xué)生的思想苗頭,及時(shí)進(jìn)行教育,這是做好思想政治教育工作的有效途徑之一。但當(dāng)我們這樣做的時(shí)候,我們的直接目的是使思想問(wèn)題得到解決,從而提高學(xué)生的政治覺(jué)悟。至于問(wèn)題解決了,覺(jué)悟提高了,對(duì)學(xué)習(xí)有促進(jìn),那是思想政治工作的'結(jié)果,而不是學(xué)習(xí)工作本身。如果認(rèn)為這樣做就是抓學(xué)習(xí),那就把思想政治教育和科學(xué)文化教育混淆了。

        我校實(shí)行班主任工作制度是有成效的。建校以來(lái),很多專職的或者兼職的班主任,都能認(rèn)真負(fù)責(zé)地進(jìn)行工作,精心做好思想政治的育花人,使學(xué)生四面貌和覺(jué)悟程度逐年有所好轉(zhuǎn)和提高。最近,全國(guó)和省都召開(kāi)了高等院校思想政治工作會(huì)議,指出思想政治工作在高等院校的任務(wù)和要求,號(hào)召我們加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍的建設(shè),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育。班主任應(yīng)當(dāng)義不容辭,擔(dān)當(dāng)起思想政治教育的光榮職責(zé),在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門密切配合下,在熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義制度、熱愛(ài)共產(chǎn)黨的三愛(ài)教育活動(dòng)中,在經(jīng)常性的思想政治教育中,做出自己的貢獻(xiàn)。

      每周工作總結(jié)13

        時(shí)間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,在工作已經(jīng)將近兩年時(shí)間了,在我任職以來(lái)一直認(rèn)真履行自己的工作責(zé)任,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將兩年來(lái)工作情況總結(jié)如下:

        一,前臺(tái)日常工作:

        1)電話接聽(tīng)轉(zhuǎn)接:

        認(rèn)真接聽(tīng)任何來(lái)電,能夠委婉并合理對(duì)騷擾電話,提高工作效率

        2)日?记冢

        下載每個(gè)星期的考勤數(shù)據(jù),查看未打卡記錄,并上報(bào)各部門經(jīng)理,進(jìn)行核對(duì),嚴(yán)格登記請(qǐng)假單及加班單和員工不差情況,及時(shí)更新上報(bào)給部門經(jīng)理員工的考勤情況,保證在每月20日之前上報(bào)考勤月報(bào)表。

        3)會(huì)客接待:

        接待外賓,及時(shí)請(qǐng)到會(huì)客室備好茶水等待。

        4)收發(fā)快遞:

        每日簽收的快件是工作性質(zhì)的都會(huì)及時(shí)送到本人手中,物品如(大型零件,費(fèi)靶材等)將會(huì)打電話通知接收人到前臺(tái)領(lǐng)取,如果是與工作性無(wú)關(guān)的物品簽收后通知本人到恰前臺(tái)領(lǐng)取。

        5)復(fù)印機(jī)及復(fù)印紙管理:

        每天復(fù)印的人很多復(fù)印的文件也不少,難免有卡紙的情況,從復(fù)印機(jī)中取出紙張,做好日常維護(hù)工作,公司有些不會(huì)使用復(fù)印機(jī)的員工我也會(huì)耐心教他們?cè)鯓邮,有些文件也?huì)交給我讓我來(lái)復(fù)印,復(fù)印紙領(lǐng)取是需要各部門專員才可領(lǐng)取,減少了浪費(fèi)紙張情況。

        二,綜合事務(wù)工作:

        1)飲用水桶的水發(fā)現(xiàn)不夠時(shí)會(huì)及時(shí)讓水站來(lái)送水,保潔用品使用前需登記,及時(shí)到倉(cāng)庫(kù)檢查使用情況查漏補(bǔ)缺 ,登記好需要的`物品申報(bào),申報(bào)后與賣家聯(lián)系。

        2)發(fā)放每季度勞保及其他公司福利,與各部門辦事人員聯(lián)系在前臺(tái)發(fā)放,在發(fā)放本部門物品。

        3)如人員變化較大時(shí),聯(lián)系并登記需要變更人員位置,減少對(duì)工作的不便。

        4)每月向人力資源查詢當(dāng)月過(guò)生日人員,制作名單布置前臺(tái)場(chǎng)地聯(lián)系蛋糕房定蛋糕并通知司機(jī)師傅去蛋糕

        5)公司酒水存放在三號(hào)會(huì)客室領(lǐng)取和存放需要登記記錄。 三,組織員工活動(dòng):

        每年一次的圣誕節(jié)我會(huì)布置好場(chǎng)地,聯(lián)系印刷公司設(shè)計(jì)卡品外觀及海報(bào),設(shè)計(jì)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)并通知各部門辦事人員活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn),并當(dāng)場(chǎng)發(fā)放獎(jiǎng)品。

        這個(gè)工作讓我學(xué)到了很多,在今后的工作中,我會(huì)努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補(bǔ)工作中的不足,在今后學(xué)習(xí)中不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!與公司共同進(jìn)步!

      每周工作總結(jié)14

        一、上星期作業(yè)總結(jié):

        1、在周一的晨檢中,本班幼兒的個(gè)人衛(wèi)生做的很潔凈,頭發(fā)洗了,園服也很規(guī)整,只要極個(gè)別幼兒指甲沒(méi)剪,幼兒都保護(hù)自己很好,沒(méi)有帶外傷的幼兒,孩子們都能高高興興入園。

        2、本周孩子們進(jìn)行了正常的教育教育活動(dòng),還貫穿了幼兒的慣例操練,比方:上操、吃飯、上床睡覺(jué)的安全等,孩子們都能按教師的要求活躍參加,成效還不錯(cuò),別的,咱們應(yīng)做好安全作業(yè)總結(jié)。

        3、本周連續(xù)幾全國(guó)雨,遲早氣候仍是有點(diǎn)冷,溫差比較大,盛行病偶有產(chǎn)生,期望家長(zhǎng)朋友們給孩子做好防備作業(yè),本周除王寧、張亞楠三個(gè)小朋友請(qǐng)長(zhǎng)假外,其他幼兒請(qǐng)假的少,所以,本周幼兒的.出勤率比較高,只要極個(gè)別的孩子帶藥了,教師都能及時(shí)給孩子喂藥,讓孩子勤喝水,午休時(shí)能給孩子蓋好被子,確保了每個(gè)孩子都能健康的入園學(xué)習(xí)。

        4、本周還進(jìn)行了教師、家長(zhǎng)和小朋友“收舊廢料”手藝著作展,由于我班家長(zhǎng)朋友們的活躍參加,我班制造的手作業(yè)品件數(shù)多、質(zhì)量好,在此,(尤其是趙凌楠的爸爸、祁芳芳的媽媽、呂晶乾的媽媽、張虹宇的爺爺)對(duì)各位家長(zhǎng)的支撐表示感謝。

        二、下周作業(yè)計(jì)劃:

        1、由于早晨氣候有點(diǎn)冷,周一依據(jù)氣候狀況給孩子穿園服,給孩子完全搞好個(gè)人衛(wèi)生,剪掉長(zhǎng)指甲,洗潔凈黑指甲,給孩子換洗襪子和鞋墊,以堅(jiān)持午休時(shí)室內(nèi)的空氣清鮮,留意孩子的安全,不要讓孩子帶外傷,以確保孩子健康、愉快的入園。

        2、夏日盡管現(xiàn)已來(lái)到,但一些感染性的疾病時(shí)有產(chǎn)生,期望家長(zhǎng)朋友們自始自終給孩子做好防備作業(yè),做好班級(jí)衛(wèi)生作業(yè)計(jì)劃,本周園內(nèi)也將進(jìn)行幼兒夏日體檢。教師將會(huì)細(xì)心地照料每一位幼兒的日子、學(xué)習(xí)、游戲,讓他們多喝水,以確保孩子們健康入園。

        4、六月份咱們對(duì)幼兒要進(jìn)行“爭(zhēng)做誠(chéng)信小公民”的主題教育,要教育孩子講文明、懂禮貌,教師將會(huì)進(jìn)行各方面的引導(dǎo)及教育,希各位家長(zhǎng)也活躍投入這一教育隊(duì)伍,對(duì)孩子進(jìn)行文明、誠(chéng)信教育。

        5、感謝各位家長(zhǎng)對(duì)咱們的作業(yè)給予的支撐與了解,在此,祝福家長(zhǎng)朋友們身體健康、心想事成,祝福咱們的孩子們愉快美好、高興無(wú)限。

      每周工作總結(jié)15

        周初,在自己的博客上開(kāi)辦了"教育進(jìn)行時(shí)"的欄目。這一欄意圖拓荒,旨在使我自己重視每一節(jié)的講堂教育,使每一節(jié)課都能在自己料想和規(guī)劃下打開(kāi),一起對(duì)每一節(jié)課的施行進(jìn)行課后反思,到達(dá)完善進(jìn)步。

        本周首要在講堂上重視了以下幾方面問(wèn)題:

        1、學(xué)生聽(tīng)課心情的辦理

        本來(lái)上課,大多數(shù)狀況下沒(méi)有讓學(xué)生實(shí)行上下課禮儀,上課和下課的觀念沒(méi)有引起全體同學(xué)的留意。這樣就會(huì)使學(xué)生在講堂上不能有用地把留意力集合到講堂上來(lái),沒(méi)有精力上的預(yù)備,學(xué)生往往各行其是,留意發(fā)散。在上星期的考試質(zhì)量剖析會(huì)上,有些教師介紹了他們的經(jīng)歷,其中就提到了上課時(shí)學(xué)生起立向教師問(wèn)候時(shí),調(diào)查學(xué)生的精力狀態(tài),發(fā)現(xiàn)精力狀態(tài)欠安者,給學(xué)生恰當(dāng)?shù)男那檎{(diào)整。因而,把這條經(jīng)歷拿來(lái),用在自己的講堂上,也覺(jué)非常有用。我發(fā)現(xiàn),在上課時(shí),經(jīng)過(guò)讓同學(xué)們起立叫"教師好",真的能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)生欠安的心情,從而經(jīng)過(guò)教師恰當(dāng)?shù)囊蠛痛驓,?huì)使講堂有一個(gè)杰出的初步。

        由此看來(lái),在上下課上時(shí),教師和學(xué)生之間行禮和互致問(wèn)候是長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)師生之間上課的必要進(jìn)程,之所以從前史上傳承下來(lái),必定有它的實(shí)際意義。別的,對(duì)講堂進(jìn)行恰當(dāng)?shù)膶?dǎo)語(yǔ)引進(jìn),對(duì)學(xué)生的聽(tīng)課起著精力引領(lǐng)和毅力一致效果。

        2、進(jìn)步學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺(jué)性

        為了給同學(xué)們留下足夠的作業(yè)時(shí)刻,上課時(shí)教師總是盡量做到精講精練,每節(jié)課一般能留出20分鐘左右的`時(shí)刻,讓同學(xué)們做講堂作業(yè)。但有些學(xué)生缺少學(xué)習(xí)動(dòng)力和時(shí)刻觀念,以至于到下課一個(gè)字沒(méi)寫(xiě),還有一些同學(xué)也是在敷衍教師、打發(fā)時(shí)刻,作業(yè)有一搭無(wú)一搭。針對(duì)這種狀況,我在講堂上著重了講堂時(shí)刻和課下時(shí)刻的聯(lián)系。講堂上按要求做好每一分鐘,課下能夠縱情的享用室外的高興韶光。對(duì)幾個(gè)不自覺(jué)的學(xué)生,講堂上我要做到眼到、心到、嘴到,給他們及時(shí)提示,或許給他們守時(shí)定量的把使命安置得盡量詳細(xì)。從施行效果看,學(xué)生在這方面有所改觀。

        3、自主學(xué)習(xí)

        學(xué)生在做作業(yè)時(shí)總喜愛(ài)商議,自主學(xué)習(xí)的習(xí)氣沒(méi)有樹(shù)立起來(lái),等考試的時(shí)分,學(xué)生就失去了其他同學(xué)的協(xié)助,沒(méi)有了支撐,就缺少了主意,失去了判斷才能,考試成果可想而知。上星期在這方面進(jìn)行了重視和引導(dǎo),取得了一些成效,但還很不抱負(fù)。

        4、協(xié)作學(xué)習(xí)

        這學(xué)期一初步,班主任為了杰出自主辦理和小組協(xié)作,進(jìn)行了座位和小組的從頭編列。全班分了十二個(gè)小組,成果好、差調(diào)配,有利于小組競(jìng)賽。這幾天講課,我也著重小組的辦理和協(xié)作。在遇到問(wèn)題之前,同桌和小組的同學(xué)先協(xié)作討論,意圖起到兵教兵效果。今后在這方面多動(dòng)腦筋,樹(shù)立小組競(jìng)賽機(jī)制,使小組協(xié)作愈加有用。