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    2. 工作總結(jié)

      時(shí)間:2022-06-22 13:34:26 總結(jié) 投訴 投稿

      關(guān)于工作總結(jié)精選14篇

        總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編幫大家整理的關(guān)于工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

      關(guān)于工作總結(jié)精選14篇

        關(guān)于工作總結(jié) 篇1

        通風(fēng)與空調(diào)系統(tǒng)安裝結(jié)束、投入使用之前,應(yīng)對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)試。通過(guò)測(cè)試運(yùn)轉(zhuǎn)判斷系統(tǒng)是否達(dá)到預(yù)期的使用功能,同時(shí)也可以發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)施工中存在的問(wèn)題,提出補(bǔ)救措施。做好空調(diào)調(diào)試工作對(duì)確保工程質(zhì)量意義重大。下面就調(diào)試的程序和內(nèi)容及相關(guān)要求做一簡(jiǎn)要總結(jié)。

        1、工藝流程

        1.1調(diào)試前的準(zhǔn)備工作;

        1)熟悉相關(guān)資料

        系統(tǒng)調(diào)試前,調(diào)試人員應(yīng)熟悉設(shè)計(jì)圖紙及設(shè)計(jì)說(shuō)明,充分領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖,了解各種設(shè)計(jì)參數(shù)、系統(tǒng)的全貌以及空調(diào)設(shè)備的性能及使用方法等。熟悉送(回)風(fēng)系統(tǒng)、供冷和供熱系統(tǒng)、自動(dòng)調(diào)節(jié)系統(tǒng)的特點(diǎn),特別注意調(diào)節(jié)裝置和檢驗(yàn)儀表所在的位置。

        2)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)檢

        調(diào)試人員要會(huì)同設(shè)計(jì)、施工和建設(shè)單位,對(duì)已安裝好的系統(tǒng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收

        3)編制調(diào)試方案

        在熟悉資料和現(xiàn)場(chǎng)檢查無(wú)誤后,由調(diào)試人員編制調(diào)試方案,內(nèi)容應(yīng)包括調(diào)試的目的要求、進(jìn)度、程序和方法、安全措施以及人員的安排等。調(diào)試方案要報(bào)送專業(yè)監(jiān)理工程師審核批準(zhǔn)。4)作好儀器、工具和運(yùn)行的準(zhǔn)備

        準(zhǔn)備好測(cè)試和調(diào)整所需的儀器和工具,檢查電源、水源、冷熱源是否準(zhǔn)備就緒,經(jīng)檢查無(wú)問(wèn)題后,即可按預(yù)定計(jì)劃進(jìn)行測(cè)試運(yùn)轉(zhuǎn)。

        1.2調(diào)試的主要項(xiàng)目和程序:

        1)空調(diào)設(shè)備單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)及調(diào)試;

        2)系統(tǒng)風(fēng)量的測(cè)定和調(diào)整;

        3)室內(nèi)參數(shù)的測(cè)定和調(diào)整;

        4)防排煙系統(tǒng)的測(cè)定和調(diào)整。

        1.3編制調(diào)試報(bào)告

        通風(fēng)與空調(diào)工程經(jīng)過(guò)系統(tǒng)調(diào)試后,在對(duì)大量原始數(shù)據(jù)進(jìn)行整理計(jì)算的基礎(chǔ)上,需將分散的資料編制成完整的調(diào)試報(bào)告,作為交工驗(yàn)收的依據(jù)。調(diào)試報(bào)告一般應(yīng)包括下列內(nèi)容:

        1)通風(fēng)與空調(diào)設(shè)備單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)報(bào)告:包括風(fēng)機(jī)、水泵、冷卻塔、制冷機(jī)組、空調(diào)機(jī)組的單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)報(bào)告。

        2)系統(tǒng)無(wú)生產(chǎn)負(fù)荷聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)報(bào)告:包括風(fēng)量、水量、空調(diào)機(jī)性能的測(cè)試和調(diào)整報(bào)告。

        3)空調(diào)綜合效能測(cè)試報(bào)告:包括溫度、濕度、噪音等的測(cè)試報(bào)告。

        2、調(diào)試要點(diǎn)

        2.1設(shè)備的單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)及調(diào)試

        通風(fēng)與空調(diào)設(shè)備單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn),主要包括風(fēng)機(jī)和水泵的試運(yùn)轉(zhuǎn);冷卻塔的試運(yùn)轉(zhuǎn);制冷機(jī)組、空調(diào)機(jī)組的試運(yùn)轉(zhuǎn);防火、防排煙風(fēng)閥(口)的手動(dòng)電動(dòng)操作。

        設(shè)備的單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)及調(diào)試的內(nèi)容和規(guī)定:1)通風(fēng)機(jī)、空調(diào)機(jī)組中的風(fēng)機(jī):

        外觀檢查:

        核對(duì)風(fēng)機(jī)、電機(jī)的型號(hào)、規(guī)格與設(shè)計(jì)是否相符;固定是否可靠;檢查風(fēng)機(jī)進(jìn)出口軟接是否嚴(yán)密,皮帶松緊是否合適;葉輪是否有卡殼情況,軸承是否足夠潤(rùn)滑。

        風(fēng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn):

        葉輪旋轉(zhuǎn)方向正確、運(yùn)轉(zhuǎn)平穩(wěn)、無(wú)異常振動(dòng)與聲響,其電機(jī)運(yùn)行功率應(yīng)符合設(shè)備技術(shù)文件的規(guī)定,在額定轉(zhuǎn)速下連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)2小時(shí)后,滑動(dòng)軸承外殼最高溫度不得超過(guò)70℃,滾動(dòng)軸承不得超過(guò)80℃。

        2)水泵:

        外觀檢查

        檢查水泵和其附屬系統(tǒng)的部件應(yīng)齊全,各緊固連接部位不得松動(dòng),用手撥動(dòng)葉輪應(yīng)輕便、靈活,不得有卡、碰現(xiàn)象。

        水泵運(yùn)轉(zhuǎn)

        葉輪旋轉(zhuǎn)方向應(yīng)正確,無(wú)異常振動(dòng)和聲響,緊固連接部位不應(yīng)松動(dòng),電機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)功率應(yīng)符合設(shè)備技術(shù)文件的規(guī)定,連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)2小時(shí)后,軸承外殼溫度滑動(dòng)軸承應(yīng)低于70℃,滾動(dòng)軸承應(yīng)低于75℃。

        3)冷卻塔安裝應(yīng)穩(wěn)固、無(wú)異常振動(dòng),其噪聲應(yīng)符合冷卻塔產(chǎn)品技術(shù)文件的規(guī)定。其中風(fēng)機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)應(yīng)按上述1)條的要求進(jìn)行。

        冷卻塔風(fēng)機(jī)與冷卻水系統(tǒng)循環(huán)試運(yùn)行不少于2小時(shí),運(yùn)行應(yīng)穩(wěn)定、無(wú)異常振動(dòng)。

        4)制冷機(jī)組、空調(diào)機(jī)組的試運(yùn)轉(zhuǎn),應(yīng)符合產(chǎn)品說(shuō)明書及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《制冷設(shè)備、空氣分離設(shè)備安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》GB50274的規(guī)定要求,正常運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間應(yīng)不少于8小時(shí)。

        5)電控防火、防排煙風(fēng)閥(口)的手動(dòng)、電動(dòng)操作應(yīng)靈活、可靠,信號(hào)輸出正確;在調(diào)試前確保所有閥門均完全開(kāi)啟。2.2系統(tǒng)無(wú)生產(chǎn)負(fù)荷聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)及調(diào)試

        設(shè)備的單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)符合相關(guān)要求后,接著應(yīng)對(duì)通風(fēng)與空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行無(wú)生產(chǎn)負(fù)荷聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)及調(diào)試,以考核空調(diào)房間的'空氣溫度、濕度、氣流速度等能否達(dá)到設(shè)計(jì)要求。系統(tǒng)的無(wú)生產(chǎn)負(fù)荷聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)和調(diào)試是對(duì)設(shè)計(jì)是否合理、各單體設(shè)備的性能及整個(gè)施工質(zhì)量的檢驗(yàn)和評(píng)定,主要包括以下項(xiàng)目和要求:

        1)系統(tǒng)風(fēng)量的測(cè)定和調(diào)整:

        系統(tǒng)風(fēng)量測(cè)定和調(diào)整的步驟如下:

        ①對(duì)各個(gè)風(fēng)管系統(tǒng)、各個(gè)風(fēng)口的風(fēng)量進(jìn)行測(cè)試,并記錄在預(yù)先繪制的系統(tǒng)草圖上;

        ②將實(shí)測(cè)風(fēng)量與設(shè)計(jì)風(fēng)量進(jìn)行比較,并將實(shí)測(cè)風(fēng)量調(diào)整至15%的偏差范圍內(nèi);

        ③經(jīng)調(diào)整后在所有調(diào)節(jié)閥固定不變的情況下,重新測(cè)定各處的風(fēng)量作為最終的實(shí)測(cè)風(fēng)量,并在所有風(fēng)閥的調(diào)節(jié)柄處做上標(biāo)記,以防位置被變動(dòng)。

        2)空調(diào)房間內(nèi)參數(shù)的測(cè)定和調(diào)整①室內(nèi)溫度、相對(duì)濕度范圍的測(cè)定、室內(nèi)溫度、相對(duì)濕度波動(dòng)范圍應(yīng)符合設(shè)計(jì)的要求;室內(nèi)溫度、相對(duì)濕度的測(cè)定,應(yīng)根據(jù)設(shè)計(jì)要求來(lái)確定工作區(qū),并在工作區(qū)內(nèi)布置測(cè)點(diǎn)。一般舒適性空調(diào)房間應(yīng)選擇在人經(jīng)常活動(dòng)的范圍或工作面為工作區(qū)。

       、谑覂(nèi)靜壓的測(cè)定:靜壓測(cè)定應(yīng)在所有門窗關(guān)閉的條件下,由高壓向低壓、由里向外進(jìn)行,檢測(cè)時(shí)所用的微壓計(jì),其靈敏度不應(yīng)低于2.0Pa。

        為了保持房間正壓,通常靠調(diào)節(jié)房間回風(fēng)量和送風(fēng)量的大小來(lái)實(shí)現(xiàn)。

       、劭照{(diào)室內(nèi)噪聲的測(cè)定:空調(diào)房間噪聲的測(cè)定,一般以房間中心離地面1.2m高度為測(cè)定,噪聲測(cè)定時(shí)要排除本底噪音的影響。3)防、排煙系統(tǒng)風(fēng)量的測(cè)定與調(diào)整:

        對(duì)于防、排煙系統(tǒng),在對(duì)系統(tǒng)中的防火閥、排煙閥、排煙口以及排煙風(fēng)機(jī)、加壓風(fēng)機(jī)分別作單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)并且滿足各自的技術(shù)要求的基礎(chǔ)上,應(yīng)對(duì)系統(tǒng)風(fēng)量進(jìn)行測(cè)試并調(diào)整,測(cè)定風(fēng)量與設(shè)計(jì)風(fēng)量偏差不應(yīng)大于10%,另外對(duì)于加壓送風(fēng)系統(tǒng),還應(yīng)對(duì)正壓進(jìn)行測(cè)試,以滿足設(shè)計(jì)和消防的規(guī)定。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇2

        一、指導(dǎo)思想:

        1、體現(xiàn)素質(zhì)教育觀念,落實(shí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的各項(xiàng)要求。以審美體驗(yàn)為核心,提高學(xué)生的審美能力,發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)造性思維,形成良好的人文素養(yǎng),為學(xué)生終身喜愛(ài)音樂(lè)、學(xué)習(xí)音樂(lè)、享受音樂(lè)奠定基礎(chǔ)。

        2、體現(xiàn)基礎(chǔ)教育觀念,打破過(guò)分強(qiáng)調(diào)專業(yè)性的學(xué)科體系,從面向全體學(xué)生與學(xué)生的實(shí)際需要出發(fā),設(shè)立必要的音樂(lè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域,減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)與畏難情緒,突出體現(xiàn)音樂(lè)教育的基礎(chǔ)性作用。

        3、體現(xiàn)以學(xué)生為本的新型教育觀念,遵循學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律與身心發(fā)展規(guī)律。以學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)、興趣、能力與需要為出發(fā)點(diǎn),為學(xué)生提供感受音樂(lè)、表現(xiàn)音樂(lè)、創(chuàng)造音樂(lè)以及學(xué)習(xí)、積累音樂(lè)文化的廣闊天地,從“讓學(xué)生終身受益”的高度來(lái)組織活動(dòng)。

        二、教學(xué)目標(biāo)和要求:

        1、培養(yǎng)學(xué)生愛(ài)好音樂(lè)的興趣,重視學(xué)生對(duì)音樂(lè)實(shí)踐活動(dòng)的主動(dòng)參與,發(fā)展音樂(lè)感受與鑒賞能力、表現(xiàn)能力和創(chuàng)造能力,提高音樂(lè)文化素養(yǎng),豐富情感體驗(yàn),陶冶高尚情操。

        2、通過(guò)音樂(lè)教學(xué)活動(dòng),發(fā)展學(xué)生創(chuàng)造性思維能力及提高學(xué)生的人文素養(yǎng)。

        3、培養(yǎng)學(xué)生對(duì)聲音的感受力,并能用不同的材料進(jìn)行模仿。

        4、通過(guò)聽(tīng)唱一組歌頌祖國(guó)、國(guó)旗與多民族團(tuán)結(jié)題材的歌曲,教育兒童熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)家鄉(xiāng),尊敬國(guó)旗。

        5、逐步培養(yǎng)兒童聽(tīng)音樂(lè)的習(xí)慣和興趣。

        6、通過(guò)游戲、模仿、歌唱、表演等藝術(shù)形式展開(kāi)教學(xué)活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的音樂(lè)感知力。

        7、加強(qiáng)學(xué)生對(duì)音樂(lè)節(jié)奏、音色、旋律等音樂(lè)要素的感受能力,提高音樂(lè)表現(xiàn)力,發(fā)展音樂(lè)想像力和創(chuàng)造能力;接觸并了解國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀的卡通文化,初步感受視覺(jué)藝術(shù)與聽(tīng)覺(jué)藝術(shù)的密切聯(lián)系。

        三、教學(xué)重點(diǎn):

        1、引導(dǎo)學(xué)生學(xué)好練好自己的樂(lè)器。

        2、培養(yǎng)學(xué)生對(duì)音樂(lè)的興趣和習(xí)慣。

        3、發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)造性思維。

        四、教具準(zhǔn)備:

        圖片、樂(lè)器、錄音帶或教學(xué)碟片、節(jié)奏卡片、教學(xué)所用的頭飾等。五、教學(xué)措施:

        1、利用錄音帶讓學(xué)生感受音樂(lè)的美妙。

        2、通過(guò)各種活動(dòng)、比賽讓一部分特長(zhǎng)生來(lái)展示自我,帶動(dòng)其他學(xué)生喜愛(ài)音樂(lè),表現(xiàn)自己。

        音樂(lè)可以使學(xué)生擴(kuò)大視野、增長(zhǎng)知識(shí)、陶冶情操、活躍身心、鍛煉意志、增強(qiáng)才干,從而造就人才.通過(guò)一學(xué)期的努力已經(jīng)取得了以下幾點(diǎn)成績(jī),現(xiàn)將總結(jié)一下。

        一、豐富了學(xué)生認(rèn)知經(jīng)驗(yàn)、欣賞民族音樂(lè),激發(fā)學(xué)習(xí)愿望,興趣是學(xué)習(xí)的動(dòng)力。在笛子練習(xí)中,我首先結(jié)合認(rèn)知內(nèi)容向幼兒介紹有關(guān)笛子的知識(shí),幫助了解笛子的特點(diǎn)。給學(xué)生提供經(jīng)典的音樂(lè),供他們欣賞,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的愿望。

        二、學(xué)習(xí)基本發(fā)音,試吹奏曲譜。

        在活動(dòng)中讓學(xué)生了解民族樂(lè)器的風(fēng)格和特點(diǎn)。通過(guò)活動(dòng)學(xué)生們能掌握基本的演奏方法,能自己奏出自己喜歡的曲譜。

        可以說(shuō)我的每次活動(dòng)都無(wú)愧于自己也無(wú)愧于孩子,看著孩子們的進(jìn)步我由衷的高興。

        一、指導(dǎo)思想:

        豐富廣大學(xué)生的業(yè)余文化生活,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng)。

        二、訓(xùn)練目標(biāo):

        1、通過(guò)探究了解樂(lè)器的發(fā)展史、樂(lè)曲的內(nèi)涵、以及涉及到民族的'歷史文化、風(fēng)土人情等,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)探究中華民族傳統(tǒng)文化的興趣,促進(jìn)隊(duì)員的全面發(fā)展。

        2、通過(guò)民樂(lè)訓(xùn)練,把學(xué)生自主成長(zhǎng),自主發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力與情感態(tài)度、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、與人合作、創(chuàng)造能力的培養(yǎng)緊密結(jié)合,促進(jìn)隊(duì)員的全面發(fā)展。

        3、通過(guò)民樂(lè)訓(xùn)練、演出、競(jìng)賽活動(dòng)中,用情情感的體驗(yàn),氣做人的正氣,神藝術(shù)的神韻來(lái)促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

        三、訓(xùn)練內(nèi)容:

        1、各器種學(xué)生的基本功練習(xí)。

        2、學(xué)習(xí)小曲四、訓(xùn)練時(shí)間:課外活動(dòng)

        四、訓(xùn)練地點(diǎn):教室六、訓(xùn)練計(jì)劃與安排:9月份:對(duì)我校新初一學(xué)生進(jìn)行特長(zhǎng)調(diào)查,選拔特長(zhǎng)生和熱愛(ài)音樂(lè)活動(dòng)的學(xué)生,

        確定民樂(lè)隊(duì)人員。

        10月份:開(kāi)始訓(xùn)練,著重強(qiáng)調(diào)基本功練習(xí),以學(xué)生自主練習(xí)為主。以大帶小。

        11月份:學(xué)習(xí)各種樂(lè)器的演奏技巧,提高演奏水平,學(xué)習(xí)適合各樂(lè)器的訓(xùn)練小曲。

        12月份:進(jìn)一步加強(qiáng)技能訓(xùn)練,使學(xué)習(xí)的曲子技藝成熟

        關(guān)于工作總結(jié) 篇3

        根據(jù)西充縣《關(guān)于進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作的通知》的精神,我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,堅(jiān)持黨政“一把手”親自抓,采取得力措施,嚴(yán)格按照文件要求認(rèn)真抓好落實(shí),確保了專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效。經(jīng)對(duì)照自查、單位內(nèi)部公示、接受群眾監(jiān)督、組織認(rèn)真核實(shí),我鄉(xiāng)無(wú)一例違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況,F(xiàn)就我鄉(xiāng)專項(xiàng)治理工作總結(jié)如下:

        一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)。《通知》下發(fā)后,鄉(xiāng)黨委書記何曉榮同志立即主持召開(kāi)了專項(xiàng)治理工作會(huì)議,迅速將縣紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作的通知》傳達(dá)到全體黨員干部,學(xué)習(xí)了縣紀(jì)委《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)的具體規(guī)定》等相關(guān)文件。通過(guò)學(xué)習(xí)討論,進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí),統(tǒng)一了思想。大家一致認(rèn)為,專項(xiàng)治理工作對(duì)廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步筑牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務(wù)具有重要意義,是非常必要的、及時(shí)的。

        二、明確分工,落實(shí)責(zé)任。我鄉(xiāng)專項(xiàng)治理工作由黨政“一把手”何曉榮同志親自抓,并將責(zé)任逐級(jí)進(jìn)行分解!耙话咽帧必(fù)總責(zé),黨委副書記、紀(jì)委書記張建先負(fù)責(zé)督促分管全鄉(xiāng)的專項(xiàng)治理工作,各站所、辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的專項(xiàng)治理工作,對(duì)書記負(fù)責(zé)。鄉(xiāng)黨委、政府還指定專人負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理的具體工作。通過(guò)明確分工,落實(shí)責(zé)任,做到了專項(xiàng)治理工作縱橫結(jié)合、不留空白。把握機(jī)遇,堅(jiān)持“兩手抓”,

        做到“兩促進(jìn)”,正確處理日常工作與專項(xiàng)治理工作的關(guān)系,以專項(xiàng)治理工作促進(jìn)和保證日常業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展,在日常業(yè)務(wù)工作中貫徹專項(xiàng)治理的各項(xiàng)規(guī)定,確保了專項(xiàng)治理工作的有序開(kāi)展。

        三、狠抓落實(shí),確保實(shí)效。我鄉(xiāng)現(xiàn)有中共黨員33名,其中預(yù)備黨員1名;科級(jí)干部3名,副科級(jí)6名,部門負(fù)責(zé)人4名。為確保這次專項(xiàng)治理工作的成效,主要采取了以下措施:一是設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話,安排專人值守,定期匯總情況。在專項(xiàng)治理工作期間,未接到有關(guān)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況反映、問(wèn)題舉報(bào)。二是廣開(kāi)言路,掌握一手資料。主要采取開(kāi)座談會(huì)、“一對(duì)一”個(gè)別談話等多種形式的廣泛收集情況。從干部群眾反映的情況看,我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部、部門負(fù)責(zé)人和廣大黨員自覺(jué)執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,如實(shí)向組織匯報(bào)情況,無(wú)虛假、不報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的.情況。三是在單位內(nèi)部公示領(lǐng)導(dǎo)干部自查情況。我鄉(xiāng)對(duì)3名科級(jí)和6名副科級(jí)干部本人及其配偶、子女從業(yè)情況的自查結(jié)果無(wú)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況進(jìn)行了單位內(nèi)部公示,公開(kāi)接受群眾監(jiān)督,公示期間未接到干部群眾的不同反映。四是個(gè)人自查,組織核實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部和科室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按照縣紀(jì)委《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)的具體規(guī)定》進(jìn)行了對(duì)照自查,無(wú)一例違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況。五是結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀開(kāi)展好專項(xiàng)治理工作。通過(guò)專項(xiàng)治理鞏固了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的教育成果,同時(shí)專項(xiàng)治理工作也促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的順利開(kāi)展,使群眾對(duì)黨員、干部滿意率大大提升。六是按照專項(xiàng)治理的要求進(jìn)一步完善制度。鄉(xiāng)黨委、政府及時(shí)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書內(nèi)容進(jìn)行了調(diào)整、充實(shí)和完善,確保了專項(xiàng)治理的各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處,貫徹到每個(gè)黨員干部個(gè)人和我鄉(xiāng)的各項(xiàng)工作實(shí)際中。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇4

        XXXX年XX月XX日,我懷著激動(dòng)的心情來(lái)到高新生態(tài)花園項(xiàng)目部。就在那一天,我的職業(yè)生涯真正意義上拉開(kāi)了帷幕。初到單位,這里的一切讓我覺(jué)得陌生而新鮮,因此內(nèi)心不免有些忐忑和激動(dòng)。當(dāng)看到前輩們臉上的笑容時(shí),那種親切感讓我揪在一起的心也稍稍地得到了緩解和釋然。我暗暗告訴自己要盡快適應(yīng)這個(gè)新環(huán)境,盡快融入這個(gè)大集體。盡快在環(huán)境中轉(zhuǎn)換角色,展現(xiàn)出自己最好的狀態(tài),通過(guò)自己的努力為這個(gè)集體添磚加瓦。

        經(jīng)過(guò)一個(gè)禮拜的學(xué)習(xí)和工作,我對(duì)于這個(gè)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)識(shí)從最初的一頭霧水到現(xiàn)在的初步了解。而且還發(fā)現(xiàn)自己漸漸喜歡上了這個(gè)人際關(guān)系和諧,工作氣氛活躍的集體。這里從領(lǐng)導(dǎo)到員工每一個(gè)人都并不像那些職場(chǎng)人說(shuō)的那樣“可怕”,相反倒給人一種很溫暖的感覺(jué)。在工作和生活中,那種來(lái)自于領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷和同事細(xì)致入微的幫助讓我感動(dòng)不已,在這里我要發(fā)自內(nèi)心地說(shuō)一聲謝謝。

        以前,我因?yàn)榻?jīng)常在外兼職,有一丁點(diǎn)兒所謂的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的緣故,所以信心十足,認(rèn)為自己完全可以勝任這份工作?墒鞘聦(shí)上,我把所有的一切想象得過(guò)于簡(jiǎn)單。首先,對(duì)工作內(nèi)容的陌生是我最大的障礙。我不清楚該如何發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,通過(guò)自己的實(shí)際行動(dòng)為部長(zhǎng)分擔(dān)任務(wù),減輕部長(zhǎng)的工作壓力;其次,沒(méi)有必備的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。我覺(jué)得自己空

        白得像一張紙,有些事情不能很好地處理,不能恰當(dāng)?shù)匕盐;最后是態(tài)度問(wèn)題,這是最重要和最核心的一點(diǎn)。部長(zhǎng)說(shuō)的一點(diǎn)兒都沒(méi)錯(cuò),我的身上學(xué)生氣十足,要想快速成長(zhǎng),盡快進(jìn)入工作角色就必須得褪掉這身學(xué)生氣,改掉學(xué)生的不良習(xí)慣。而我最重要的毛病恰恰就在這里,總是感覺(jué)自己跳不出那個(gè)既定的無(wú)形的潛在思維模式,結(jié)果達(dá)不到部長(zhǎng)的要求,讓部長(zhǎng)失望。

        通過(guò)部長(zhǎng)的教導(dǎo),我深深認(rèn)識(shí)到自身的不足。出了社會(huì),優(yōu)勝劣汰是自然生存法則,沒(méi)有人替你擔(dān)著扛著,不行就退出,就被淘汰,這個(gè)舞臺(tái)拼的是真正的實(shí)力。因此謙遜認(rèn)真的態(tài)度決定著一個(gè)人的成長(zhǎng),要想提升自己的工作能力,就得認(rèn)真學(xué)習(xí),虛心向前輩請(qǐng)教?墒窃谶@一點(diǎn)上我很慚愧,因?yàn)槲掖_實(shí)做得不夠到位。對(duì)于一個(gè)剛出社會(huì)的學(xué)生而言,這樣的工作無(wú)疑是一個(gè)很好的`學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),從中我們不僅可以學(xué)習(xí)如何處理各種業(yè)務(wù),如何進(jìn)行人際交流而且可以增長(zhǎng)我們的見(jiàn)識(shí),為以后的工作打下良好的基礎(chǔ)?墒聦(shí)上在這幾天的工作學(xué)習(xí)中,我并沒(méi)有主動(dòng)積極地尋找學(xué)習(xí)工作的機(jī)會(huì),而是被動(dòng)接受,一撥一轉(zhuǎn),所以沒(méi)有很快的進(jìn)入工作狀態(tài),適應(yīng)工作環(huán)境。

        在接下來(lái)的學(xué)習(xí)工作中,我會(huì)努力端正工作態(tài)度,轉(zhuǎn)變思想,盡快適應(yīng)社會(huì),適應(yīng)工作環(huán)境,盡快投身到工作中去。因此我會(huì)從以下幾點(diǎn)嚴(yán)格要求自己:1.對(duì)于不懂的問(wèn)題和事

        情,虛心地向前輩請(qǐng)教。主動(dòng)學(xué)習(xí)單位相關(guān)資料,了解相關(guān)信息;2.盡快改變學(xué)生的依賴思想,學(xué)會(huì)獨(dú)立,勇于承受壓力,明確自己所應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,遇事不推卸責(zé)任;3.不怕犯錯(cuò),勤于反思,踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件小事。在錯(cuò)誤和反思中充實(shí)和完善自己。

        我要從做好一名合格的新員工開(kāi)始,找準(zhǔn)自己的位臵,明確自己的方向,盡自己最大的努力在最短的時(shí)間里勝任此份工作,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,F(xiàn)在我還清晰地記得那天下午領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的話,無(wú)論何時(shí)何地何種情況下臉上都要掛著燦爛的笑容,我想我會(huì)做到這一點(diǎn)。這份工作,這個(gè)挑戰(zhàn)我不怕。

        XXX

        XXXX年XX月XX日

        關(guān)于工作總結(jié) 篇5

        時(shí)光飛逝,彈指之間,領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)交代。特總結(jié)如下:

        站在倉(cāng)務(wù)員這個(gè)平凡的崗位,要把它做好卻不是件簡(jiǎn)單的事,它在配合車間生產(chǎn)的同時(shí)又遵守倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度。在物料收、發(fā)的同時(shí)更要確保數(shù)量的精準(zhǔn),避免少發(fā)、多發(fā)、錯(cuò)發(fā)的現(xiàn)象,還要保證物料的安全和質(zhì)量問(wèn)題,從而做到不浪費(fèi)公司的財(cái)產(chǎn)。很多時(shí)候你要扮演搬運(yùn)工的角色,真正要做好,你得有恒心、細(xì)心和耐心,所以說(shuō)這平凡的崗位有著不平凡的使命。自己也知道肩上的責(zé)任之大、任務(wù)之重。

        對(duì)于工作,在外部人看來(lái),他們可能只記得你曾經(jīng)的一些污點(diǎn)而疏視了那些好的一面,所以關(guān)于做得好的部分,自己也很難恭維。對(duì)自己來(lái)說(shuō),在過(guò)去的幾個(gè)月里,對(duì)工作一直是保持虛心進(jìn)取的態(tài)度、任勞任怨、聽(tīng)從安排,從而也學(xué)到了不少。

        當(dāng)然,初來(lái)乍到,難免會(huì)有些小差、小錯(cuò)、比如對(duì)工作還不夠留心、仔細(xì)、一些單據(jù)沒(méi)有審視清楚,就對(duì)外發(fā)料、還有在處理一些工作瑣事方面經(jīng)驗(yàn)不夠;在工作中,同事之間的溝通、協(xié)調(diào)還有待提高,這些都是表現(xiàn)欠佳的方面,不過(guò),前事之鑒,后事之師,我相信以后我會(huì)做得更好,杜絕此類事情再發(fā)生。

        在來(lái)年中,我要真正撐握倉(cāng)庫(kù)物料的進(jìn)、出、存工作流程,嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部制度收、發(fā)。比如要有規(guī)定的領(lǐng)料單據(jù)和一些齊全的手續(xù)、比如執(zhí)行先進(jìn)先出的'物料原則,定期對(duì)物料進(jìn)行盤點(diǎn),作到物料標(biāo)示明了、清晰,使物品做到順利周轉(zhuǎn)的作用,真正做到物盡其用,人盡其才。

        或許要有創(chuàng)新,要有提升,上面的根本不夠。我們還要有在工作時(shí)埋下頭去忘我的工作,要能在回過(guò)頭的時(shí)候?qū)ぷ鞯拿總(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查、核對(duì)、總結(jié)分析。從怎樣節(jié)約時(shí)間、如何提高效率,盡量使工作程序化、條理化、流水化、從而百尺竿頭,更進(jìn)一步?偨Y(jié)工作當(dāng)中的利弊、得失。從教訓(xùn)中得出經(jīng)驗(yàn),為以后的工作做好更充分的計(jì)劃準(zhǔn)備。總結(jié)報(bào)告如下:

        一、工作回顧及感想

        本人于  由于倉(cāng)儲(chǔ)部門人事變動(dòng),我于x月份正式接管xxx,包材區(qū)域。工作及崗位職責(zé):xxx,包材物料的入庫(kù),物料儲(chǔ)存,物料分發(fā),以及異常情況的處理。由于平時(shí)沒(méi)有多加學(xué)習(xí)與注意每個(gè)倉(cāng)管員的工作操作流程。當(dāng)自己正式成為一員倉(cāng)管員時(shí),當(dāng)時(shí)面對(duì)一疊疊的單據(jù),在備料過(guò)程中真的是一頭霧水。以至于工作后第五天給外協(xié)發(fā)xxx膠袋時(shí),把數(shù)字xxx錯(cuò)發(fā)成xxx;雖然發(fā)現(xiàn)即時(shí)采取措施把物料追回,但是通過(guò)此次事件,使我覺(jué)得做為一個(gè)倉(cāng)管員,雖然我們的工作用收、管、發(fā)、三個(gè)字來(lái)慨括。這三個(gè)字看似簡(jiǎn)單,但是要真正的做到位,做齊全。每個(gè)倉(cāng)管員在工作當(dāng)中一定要保持清晰的頭腦,認(rèn)真,仔細(xì)的看好每張單據(jù)上的數(shù)字,以及根據(jù)單據(jù)準(zhǔn)確核對(duì)備好的物料。為了避免內(nèi)似事件的發(fā)生,在接下來(lái)的工作當(dāng)中所有單據(jù)我都是二次過(guò)數(shù)(一次為正常備料,二次為復(fù)查)。

        公司領(lǐng)導(dǎo)為了提高我們倉(cāng)管的工作技能水平,主管每個(gè)月對(duì)我們進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)技能培訓(xùn)。而主管為了我能更快,更好的做好此區(qū)域的工作,親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)我對(duì)所有物料進(jìn)行整理:所有物料按要求分區(qū)放置,歸類擺放,全部物料都貼上標(biāo)識(shí)以及隨時(shí)更新庫(kù)位表,讓我在發(fā)料過(guò)程中更快準(zhǔn)確無(wú)誤的找到物料,以此來(lái)提高我的工作效率!對(duì)一些凍結(jié)倉(cāng)物料或找不到物料卡的物料全部按要求重新建卡,使所有物料都做到有帳可查。每個(gè)星期一是倉(cāng)儲(chǔ)大結(jié)構(gòu)件安全庫(kù)存盤尋,為了做到此物料不呆料、不滯料、不斷料、我即時(shí)做好此事件的盤點(diǎn),準(zhǔn)確無(wú)誤的把數(shù)據(jù)匯報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo)……工作當(dāng)中難免會(huì)發(fā)生錯(cuò)誤,倉(cāng)儲(chǔ)按要求每個(gè)月完成之后,接著在下個(gè)月xxx號(hào)之前倉(cāng)管員對(duì)自己物料進(jìn)行自盤,以此來(lái)發(fā)現(xiàn)工作當(dāng)中的失誤。讓我們從失誤當(dāng)中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),盡量做到不發(fā)錯(cuò)料,少發(fā)料,多發(fā)料等……

        xxx月份由于自己的疏忽,貪圖一時(shí)的方便,在發(fā)xxx不干膠時(shí)沒(méi)有按倉(cāng)儲(chǔ)物料批次管理:先進(jìn)先出進(jìn)行物料發(fā)放,此批物料后來(lái)在使用過(guò)程當(dāng)中出現(xiàn)易碎(太脆)質(zhì)量事故。導(dǎo)致此批物料采購(gòu)沒(méi)有即時(shí)和供應(yīng)商聯(lián)系處理,影響了公司產(chǎn)品的正常生產(chǎn)。這事件的發(fā)生使我感到愧疚,在以后的工作當(dāng)中,我嚴(yán)格要求自己堅(jiān)持按倉(cāng)儲(chǔ)管理使用的幾個(gè)原則操作:物料隨時(shí)做到定點(diǎn)、定位、定量管理。

        xxx月xxx號(hào)公司財(cái)務(wù)對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)進(jìn)行年終物料盤查,為了使財(cái)務(wù)在成品核算及時(shí)準(zhǔn)確的得到基礎(chǔ)信息,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供相應(yīng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。我積極協(xié)助盤查員對(duì)我所管區(qū)域物料進(jìn)行徹底、準(zhǔn)確、無(wú)誤盤查……

        二、企業(yè)文化

        公司一年一度的春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)舉行,看著員工自編自演的節(jié)目,不但弘傳了公司企業(yè)文化,更是讓奮斗在生產(chǎn)一線的龍電人感覺(jué)到了龍電這個(gè)集體大家庭的溫暖。為了豐富員工業(yè)余生活,公司每年都組織一次出外旅游,使大家在繁忙工作之后起到緩沖作用,讓每個(gè)員工以積極進(jìn)取的精神面貌再次投入到以后的工作當(dāng)中。十一月中旬冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)的圓滿閉幕,以此次運(yùn)動(dòng)會(huì)的成績(jī)折射出,龍電是一個(gè)集體是一個(gè)大家庭,xxx人只有齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),勇于拼搏才能使龍電這條巨龍騰飛地更高,更遠(yuǎn)。

        三、工作計(jì)劃及達(dá)成目標(biāo)如下

        1)團(tuán)結(jié)同事,維護(hù)公司利益。不利于公司的話不說(shuō),不利于公司的事不做;

        2)注重形象,多參加一些公司組織的企業(yè)活動(dòng),每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對(duì)工作;

        3)現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)已到白熱化,單一的工作技能不能滿足企業(yè)的需要,自己爭(zhēng)取在新的一年里多加學(xué)習(xí)做到懂得更多,做得更好;

        4)多與同事溝通,吸取好的建議。悉心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng),對(duì)自己不好的做法即時(shí)予以改正;

        5)配合物料配送員做好倉(cāng)庫(kù)管理以外的配送工作;

        6)爭(zhēng)取在這一年當(dāng)中工作失誤事件每月≤x力爭(zhēng)做得更完善。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇6

        學(xué)院教學(xué)評(píng)估工作已經(jīng)取得成果,我系通過(guò)開(kāi)展此項(xiàng)工作,深刻感受到它進(jìn)一步推進(jìn)了課程改革,強(qiáng)化了學(xué)校教育教學(xué)管理,規(guī)范了辦學(xué)行為,為全面提高教學(xué)質(zhì)量奠定了良好的基礎(chǔ)。為進(jìn)一步將教改工作引向深入,查找工作中的不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)將我系評(píng)估工作總結(jié)如下:

        一.基本情況

        20xx年我院成立工程與機(jī)電系,自我系成立以來(lái),遵循“以評(píng)促建、以評(píng)促改、以評(píng)促管、評(píng)建結(jié)合、重在建設(shè)”的方針,將評(píng)估工作作為我系的常規(guī)工作來(lái)抓。

        20xx年6月至20xx年5月,收集評(píng)估所需教學(xué)資料,完善數(shù)據(jù)采集平臺(tái)。20xx年6月至8月,按照原來(lái)的云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學(xué)院人才培養(yǎng)工作評(píng)估指標(biāo)體系任務(wù)分解表,將需要我系負(fù)責(zé)的評(píng)估材料梳理,并將指標(biāo)體系分解到個(gè)人,初步歸納裝檔。20xx年9月,將所有評(píng)估材料整理歸檔,查缺補(bǔ)漏,將數(shù)據(jù)采集平臺(tái)中所出現(xiàn)數(shù)據(jù)提供相應(yīng)佐證材料;20xx年10月,以機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)為例,將人才培養(yǎng)工作評(píng)估調(diào)整為特色評(píng)估,所有機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)評(píng)估材料單獨(dú)建檔。再次完善、梳理、補(bǔ)充,保證評(píng)估資料和數(shù)據(jù)采集平臺(tái)想吻合。

        二、明確專業(yè)定位

        我系所以專業(yè)確定合理的專業(yè)定位目標(biāo),專業(yè)建設(shè)定位為主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展需要,以就業(yè)為導(dǎo)向,以培養(yǎng)高技能人才為目標(biāo),加強(qiáng)教學(xué)建設(shè)和教學(xué)改革,強(qiáng)化實(shí)踐應(yīng)用能力的培養(yǎng),不斷提高高職教育的教學(xué)質(zhì)量。再次明確人才培養(yǎng)定位,專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和職業(yè)崗位

        清晰。

        三、課程模式與教學(xué)模式

        (1)構(gòu)建有特色的課程體系

        以職業(yè)能力為主線;按照職業(yè)能力發(fā)展設(shè)臵為:2(公共基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程)+0.5(綜合性實(shí)訓(xùn)課程+職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練課)+0.5(校內(nèi)生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)和校外頂崗實(shí)訓(xùn))。崗位技能培養(yǎng)階段分方向的培養(yǎng)模式,實(shí)施職業(yè)核心崗位能力培養(yǎng)的模塊化教學(xué)計(jì)劃,保證人才培養(yǎng)質(zhì)量。高度重視課程教學(xué)資源庫(kù)建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的電子化和網(wǎng)絡(luò)化。課程標(biāo)準(zhǔn)、教案、課件、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書、題庫(kù)、課程評(píng)價(jià)等立體化教學(xué)資源較豐富

        1.與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)接軌的課程大綱(理論、實(shí)踐大綱)

        2.“工作過(guò)程”和“教學(xué)過(guò)程”融合的教學(xué)設(shè)計(jì)

        3.為“教、學(xué)、做”合一提供保證的實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書和實(shí)訓(xùn)任務(wù)書

        4.來(lái)自合作企業(yè)的真實(shí)項(xiàng)目案例

        5.開(kāi)放式、全方位、生產(chǎn)性評(píng)價(jià)

        (2)教學(xué)模式改革

        按教學(xué)大綱要求,根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),將實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容分為基本技能、專業(yè)技能、技術(shù)應(yīng)用與創(chuàng)新能力訓(xùn)練三大模塊,提出不同要求分階段、有重點(diǎn)的組織實(shí)施。對(duì)每個(gè)實(shí)踐性教學(xué)項(xiàng)目,明確指導(dǎo)教師,結(jié)合我系自身情況,確定了實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱,制定了科學(xué)合理的實(shí)訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃,建立了實(shí)習(xí)教學(xué)監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制,同時(shí)完善了實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,規(guī)范了實(shí)訓(xùn)教學(xué)過(guò)程。依托校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)車間和實(shí)訓(xùn)基地,融“教、學(xué)、做”為一體,強(qiáng)化了學(xué)生職業(yè)技能的訓(xùn)練,培養(yǎng)了學(xué)生的綜合職業(yè)能力,真正體現(xiàn)了教學(xué)過(guò)程的職業(yè)性、實(shí)踐性、開(kāi)放性,突出了學(xué)

        生的職業(yè)能力培養(yǎng),促進(jìn)了學(xué)生知識(shí)、技能、職業(yè)素養(yǎng)的協(xié)調(diào)發(fā)展,培養(yǎng)高技能人才。利用“校中廠”優(yōu)勢(shì)教學(xué)資源,采用教、學(xué)、做為一體的教學(xué)模式,使理論實(shí)踐一體;學(xué)習(xí)項(xiàng)目與工作項(xiàng)目一致,知識(shí)學(xué)習(xí)、技能訓(xùn)練、素質(zhì)養(yǎng)成和實(shí)際工作內(nèi)容一體;

        四、師資隊(duì)伍

        在師資隊(duì)伍建設(shè)中,我系從內(nèi)外結(jié)合兩方面考慮,在校企融合的管理平臺(tái)下,堅(jiān)持聘用教學(xué)名師及企業(yè)技術(shù)骨干,同時(shí)注重培養(yǎng)骨干教師,堅(jiān)持專兼職教師相結(jié)合的原則,積極拓寬師資隊(duì)伍的來(lái)源渠道,優(yōu)化教師隊(duì)伍,健全管理機(jī)制,致力于“雙師型”教師隊(duì)伍的建設(shè),建設(shè)具有雙師素質(zhì)、雙師結(jié)構(gòu)的機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),使得專業(yè)團(tuán)隊(duì)成員結(jié)構(gòu)合理,專兼結(jié)合,在課程設(shè)計(jì)和學(xué)生綜合實(shí)踐能力訓(xùn)練方面形成了一套較成熟的經(jīng)驗(yàn)。繼續(xù)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),讓骨干教師下到基層單位進(jìn)行鍛煉,對(duì)于沒(méi)有相關(guān)專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的'教師盡可能多地安排他們到生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線實(shí)習(xí),豐富、提高實(shí)踐技能。

        20xx年我院工程系的“機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)團(tuán)隊(duì)”被云南省教育廳評(píng)為“20xx年高等學(xué)校省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)”

        自著手建設(shè)機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)團(tuán)隊(duì)至今,團(tuán)隊(duì)教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)有了明顯改善,共有3名教師外派進(jìn)修研究生學(xué)歷,5名教師參加全國(guó)計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)模塊高級(jí)繪圖員級(jí)(國(guó)家職業(yè)

        資格三級(jí))培訓(xùn),成績(jī)合格,為建設(shè)具有雙師素質(zhì)、雙師機(jī)構(gòu)的優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)拉開(kāi)了序幕。

        五、實(shí)踐條件

        1、基地建設(shè)情況

        20xx年7月金工實(shí)訓(xùn)基地被云南省教育廳評(píng)為“云南省高職高專院校示范性實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地”, 企業(yè)共建校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地一個(gè),專業(yè)實(shí)訓(xùn)室11個(gè)。建有科學(xué)的管理制度,開(kāi)放管理,滿足相關(guān)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)需要,設(shè)備利用率高。

        2、基地建設(shè)成效

       。1)建立了以“技能訓(xùn)練”為中心,與專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的實(shí)踐教學(xué)體系,包括基本技能實(shí)訓(xùn)、專項(xiàng)技能實(shí)訓(xùn)、專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)綜合實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等。

       。2)有效促進(jìn)教師和學(xué)生對(duì)工廠真實(shí)環(huán)境的了解,更加真切地感受到在真實(shí)環(huán)境中的教和學(xué),大大加快了理論與實(shí)踐的結(jié)合,學(xué)生增強(qiáng)了責(zé)任感和學(xué)習(xí)的積極性,提高了學(xué)生的職業(yè)技能。

       。3)正確處理了生產(chǎn)和教學(xué)的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互惠互利、共同發(fā)展”的雙贏結(jié)果,企業(yè)在滿足學(xué)生實(shí)訓(xùn)的前提下,以多種形式廣泛開(kāi)展民用產(chǎn)品和軍工產(chǎn)品的生產(chǎn)任務(wù),取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。

        六、質(zhì)量保障

        1.教學(xué)管理制度健全

        2.備、教、批、輔、考各個(gè)環(huán)節(jié)及畢業(yè)實(shí)習(xí)管理運(yùn)行有效,落實(shí)情況良好。

        3.教學(xué)監(jiān)控記錄詳細(xì)完整,學(xué)生評(píng)教、教師評(píng)學(xué)、同行評(píng)價(jià)、學(xué)習(xí)委員座談會(huì)、班科會(huì)有序開(kāi)展

        4.教研活動(dòng)規(guī)范,教師聽(tīng)課制度落實(shí)到位

        5.實(shí)訓(xùn)基地使用登記表、值班記錄詳盡

        6.學(xué)生分組考勤:小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制

        7.班主任檢查制度

        8.有序開(kāi)展職業(yè)資格鑒定

        七、專業(yè)建設(shè)成果

        目前正在建設(shè)云南省高職高專實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)示范基地(金工實(shí)訓(xùn)基地)、云南省高等學(xué)校20xx年教學(xué)團(tuán)隊(duì)(機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)團(tuán)隊(duì))、校級(jí)特色專業(yè)建設(shè)(機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè))相互支撐,共同建設(shè)。利用機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)面廣的優(yōu)勢(shì),適應(yīng)現(xiàn)代市場(chǎng)的發(fā)展需要,打造一支朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)教學(xué)科研團(tuán)隊(duì),逐步形成在省內(nèi)領(lǐng)先、全國(guó)有影響的機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)基礎(chǔ)扎實(shí)、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、專業(yè)技能好、

        關(guān)于工作總結(jié) 篇7

        曾經(jīng)看過(guò)一篇文章,作者把職場(chǎng)人員分為兩種類型:做的和不做的;做的又分為兩種:認(rèn)真做的和應(yīng)付地做的;認(rèn)真做的又分為兩種:做后總結(jié)的和做后沒(méi)有總結(jié)的。最后,世界上的職場(chǎng)人員就有了成功和失敗之分,前一類成功了,后一類失敗了。所以有人總結(jié)出“總結(jié)能力是職場(chǎng)成長(zhǎng)的跳板”,這話是很有道理的。

        我們說(shuō):目標(biāo)就像大海中的導(dǎo)航燈,它指引我們工作的方向,不讓我們迷途、偏軌;而計(jì)劃就是我們?yōu)榱诉_(dá)到目標(biāo)而量身定做的步驟與工作方法,它不斷地告訴我們離目標(biāo)的距離、時(shí)間,是衡量我們完成目標(biāo)的一個(gè)又一個(gè)的標(biāo)桿。但我想問(wèn)問(wèn)在座的各位:是不是有了目標(biāo)、有了計(jì)劃企業(yè)就能正常運(yùn)作嗎?就能如期如愿的到達(dá)我們的目的地嗎?。。。。。(大家思考,并請(qǐng)人回答、解說(shuō))

        什么是戴明循環(huán)理論(提問(wèn))?

        戴明循環(huán)理論就是PDCA企業(yè)管理循環(huán)系統(tǒng),企業(yè)管理其實(shí)是一個(gè)從Plan—Do—Check—Action,即:計(jì)劃—執(zhí)行—檢查—行動(dòng)的一個(gè)循環(huán)不止的運(yùn)作系統(tǒng),對(duì)總結(jié)檢查的結(jié)果進(jìn)行處理,成功的經(jīng)驗(yàn)加以肯定并適當(dāng)推廣、標(biāo)準(zhǔn)化 ;失敗的教訓(xùn)加以總結(jié),未解決的問(wèn)題放到下一 個(gè)PDCA循環(huán)里。

        也就是告訴我們,不論做什么事情我們首先要學(xué)會(huì)作計(jì)劃,然后按照計(jì)劃執(zhí)行,在執(zhí)行的過(guò)程中,我們要不段的去檢測(cè)、修正,再行動(dòng),再檢測(cè)、再修正,再行動(dòng),直至一個(gè)目標(biāo)的完成,繼續(xù)制定新的.目標(biāo)、新的計(jì)劃,周而復(fù)始,往復(fù)循環(huán),逐步提升企業(yè)的業(yè)績(jī)、擴(kuò)大企業(yè)的規(guī)模,達(dá)到企業(yè)的長(zhǎng)短期規(guī)劃。。。。

        我說(shuō)總結(jié)就是一個(gè)檢測(cè)、是一個(gè)評(píng)估,大家認(rèn)可嗎?

        什么是檢測(cè),檢測(cè)就是對(duì)我們以前的工作好的方面認(rèn)識(shí),并繼續(xù)發(fā)揚(yáng);不足的方面也要認(rèn)識(shí),并在下次工作中不讓它再次產(chǎn)生。管理學(xué)上有一句話:企業(yè)在改革和發(fā)展中,要允許職員犯錯(cuò)誤,沒(méi)有錯(cuò)誤也就沒(méi)有發(fā)展(大家認(rèn)可嗎?)。。。但是相同的錯(cuò)誤不允許發(fā)生兩次。一個(gè)錯(cuò)誤一而再、再而三的發(fā)生,說(shuō)明了一個(gè)人在工作中根本沒(méi)有研究錯(cuò)誤發(fā)生的原因,沒(méi)有研究,當(dāng)然也就無(wú)法規(guī)避,無(wú)法規(guī)避當(dāng)然也就再次發(fā)生,試問(wèn),一個(gè)企業(yè)如此經(jīng)營(yíng)能發(fā)展嗎?我想不用我說(shuō),得到的結(jié)論肯定是:無(wú)法進(jìn)步,更別談改革和發(fā)展了。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇8

        一個(gè)學(xué)期的教學(xué)工作即將結(jié)束。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里,數(shù)學(xué)教研組全體教師堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極參與各種教學(xué)研究活動(dòng),探索新的課堂教學(xué)模式,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論和新課程標(biāo)準(zhǔn),不斷完善和改進(jìn)教學(xué)方法,為提高我校數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量做出了一定的貢獻(xiàn)。以下是這學(xué)期數(shù)學(xué)教學(xué)和研究工作的總結(jié):

        一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),促進(jìn)教師素質(zhì)提高

        隨著教育理念的不斷更新和發(fā)展,我們深刻認(rèn)識(shí)到,教師不學(xué)習(xí),教研活動(dòng)就會(huì)成為“無(wú)根之木,無(wú)源之水”。所以這學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況,立足校本,有計(jì)劃、有步驟的校本培訓(xùn),措施得力,目標(biāo)明確,形式多樣。要求教師深入學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》和《數(shù)學(xué)教學(xué)理念》,組織教師研究討論教學(xué)中的教學(xué)熱點(diǎn)和冷問(wèn)題,讓教師更新教學(xué)觀念,了解新的教學(xué)策略,組織教師運(yùn)用新的方法組織課堂教學(xué),在實(shí)踐中不斷提高自身素質(zhì),讓教師從經(jīng)驗(yàn)型向?qū)I(yè)型、科研型轉(zhuǎn)變。

        教師將新課程標(biāo)準(zhǔn)的理念滲透到教學(xué)中,注重培養(yǎng)學(xué)生的合作交流意識(shí)和實(shí)踐創(chuàng)新能力,尊重學(xué)生的需求,培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力。教師以新的理念指導(dǎo)教學(xué)工作,牢固樹(shù)立學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,平等寬容地對(duì)待學(xué)生,在交流中實(shí)現(xiàn)師生共同發(fā)展,努力建立師生互動(dòng)關(guān)系。

        二、積極參與和開(kāi)展教研活動(dòng)

        在學(xué)期初的教研活動(dòng)計(jì)劃中,我們提到,為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學(xué)方法,提高教師的課堂教學(xué)水平和課堂教學(xué)效率,我們應(yīng)該開(kāi)展“聽(tīng)、評(píng)、說(shuō)緊跟一課”的教學(xué)工作。并把這項(xiàng)工作作為一項(xiàng)重要的教學(xué)和科研活動(dòng)。

        這群老師能嚴(yán)格執(zhí)行課程政策,認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃。落實(shí)備課、聽(tīng)課、布置批改作業(yè)、測(cè)試評(píng)估、課后輔導(dǎo)等具體要求。并加強(qiáng)教學(xué)過(guò)程的常規(guī)性。這學(xué)期教研組七位老師每人開(kāi)了一節(jié)課。每堂公開(kāi)課,老師都可以認(rèn)真研究教材,寫出設(shè)計(jì)意圖和詳細(xì)的教案。教研組特別注重課堂評(píng)價(jià)和反思。每位老師開(kāi)始上課后,教研組要在小組內(nèi)開(kāi)展認(rèn)真的班級(jí)評(píng)價(jià)活動(dòng)。大家暢所欲言,以負(fù)責(zé)任的態(tài)度認(rèn)真評(píng)論。組內(nèi)老師取長(zhǎng)補(bǔ)短,取長(zhǎng)補(bǔ)短,真正共享優(yōu)質(zhì)資源。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期,我們發(fā)現(xiàn)教師的課堂教學(xué)能力有了很大的提高。

        在認(rèn)真把握教學(xué)套路,大面積提高教學(xué)質(zhì)量的同時(shí),我們數(shù)學(xué)組的每一位老師都能把最好的.培養(yǎng)和差的彌補(bǔ)做好,堅(jiān)持不放棄每一個(gè)后進(jìn)生,以良好的心態(tài)去接受他們。他們更加關(guān)心和熱愛(ài),相信每個(gè)學(xué)生都能學(xué)到自己適合的知識(shí),從而在學(xué)習(xí)中取得進(jìn)步,提高學(xué)生的整體水平。

        加強(qiáng)教師網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn),有效改變教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式,加強(qiáng)信息技術(shù)與課程整合,進(jìn)一步提高教師信息意識(shí)和現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用水平。這學(xué)期我們所有老師的公開(kāi)課都有多媒體輔助,大部分老師都可以自己制作課件,熟練操作

        教育改革和教學(xué)研究是教育發(fā)展的永恒主題?傊,從一個(gè)學(xué)期開(kāi)始,數(shù)學(xué)組的老師就注重自身素質(zhì)的提高,總是對(duì)自己提出高標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格要求,在教育教學(xué)上取得了一定的成績(jī)。但我們也深深知道,這些成績(jī)是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和學(xué)校其他學(xué)科老師的大力支持與配合下取得的。我們也知道我們的工作還需要改進(jìn)。我們將在未來(lái)的教學(xué)工作中大膽探索,不斷創(chuàng)新,讓我們的教學(xué)和科研工作上一層樓。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇9

        一、匯報(bào)近期的工作內(nèi)容:詳細(xì)介紹這段時(shí)間你在公司中擔(dān)任的工作職位、內(nèi)容、目的和性質(zhì),介紹這段時(shí)間自己在工作崗位上做了哪些事情,通過(guò)以分點(diǎn)的形式羅列出來(lái)。如:在這幾個(gè)月,我作為質(zhì)量檢驗(yàn)員,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司質(zhì)量管理控制流程,根據(jù)崗位職責(zé)的要求我所作的工作主要有:

        1、原輔料的取樣存放工作我嚴(yán)格按照公司管理要求,做到不漏取,不少取。學(xué)習(xí)各種原輔料的物理化學(xué)性質(zhì),合理存放。

        2、樣品檢驗(yàn)檢驗(yàn)工作是一項(xiàng)精細(xì)的檢驗(yàn)過(guò)程!凹(xì)節(jié)決定成敗”,在試驗(yàn)的.過(guò)程中我本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項(xiàng)試驗(yàn)。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗(yàn)方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們,是你們教會(huì)我了這些。

        3、數(shù)據(jù)處理在記錄數(shù)據(jù)時(shí)我本著“務(wù)實(shí)求真”的原則對(duì)每一個(gè)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、總結(jié)以及上報(bào)。做到無(wú)誤報(bào)、謊報(bào)。

        二、工作收獲和體會(huì)(或感想等)結(jié)合自身過(guò)去在工作崗位上所作的內(nèi)容,談?wù)勛约旱墓ぷ魇斋@或工作體會(huì),經(jīng)過(guò)過(guò)去的工作學(xué)習(xí),自己從中學(xué)到什么。如:

        1、態(tài)度決定一切工作時(shí)一定要一絲不茍,仔細(xì)認(rèn)真。不能老是出錯(cuò),有必要時(shí)檢測(cè)一下自己的工作結(jié)果,以確定自己的工作萬(wàn)無(wú)一失。工作之余還要經(jīng)?偨Y(jié)工作教訓(xùn),不斷提高工作效率,并從中總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。雖然工作中我會(huì)犯一些錯(cuò)誤,受到領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),但是我并不認(rèn)為這是一件可恥的事,因?yàn)槲艺J(rèn)為這些錯(cuò)誤和批評(píng)可以讓我在以后的工作中避免類似錯(cuò)誤,而且可以讓我在工作中更快的成長(zhǎng)起來(lái)。在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。

        2、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛?lái)比較枯燥,這就需要我們一定要勤于思考,改進(jìn)工作方法,提高工作效率,減少工作時(shí)間。

        3、不斷學(xué)習(xí)要不斷的豐富自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,這會(huì)使我的工作更加得心應(yīng)手。

        三、自身的不足和今后需要改進(jìn)的地方經(jīng)過(guò)以上的總結(jié),寫寫自身在過(guò)去工作過(guò)程中所犯的錯(cuò)誤或自身鍛煉不夠的地方,并且制定目標(biāo)今后自己如何克服不足,改正缺點(diǎn)。

        四、談?wù)勛约旱南敕ê徒ㄗh

        1、簡(jiǎn)單談?wù)剬?duì)公司的看法,結(jié)合自身在基層的工作經(jīng)驗(yàn),談?wù)勛约簩?duì)公司近期的工作方案提出自己的見(jiàn)解或建議。如對(duì)公司近期的品牌戰(zhàn)略推廣方案提出個(gè)人簡(jiǎn)介。也可以談?wù)勛约簩?duì)公司目前面臨的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的挑戰(zhàn)提出自己的建議。

        2、談?wù)勛陨韺?duì)行業(yè)的見(jiàn)解。

        3、談?wù)勛陨淼穆殬I(yè)規(guī)劃。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇10

        一、各單位副部長(zhǎng)以下定級(jí)員工均應(yīng)填寫此表,副部長(zhǎng)及以上人員仍然提交述職報(bào)告,一線員工不作要求。

        二、此表由員工本人完成總結(jié)后在每年1月10號(hào)之前提交其直接上級(jí)、部門負(fù)責(zé)人審核評(píng)價(jià)(總部各部門應(yīng)在1月12月之前將經(jīng)評(píng)級(jí)后的員工總結(jié)提交人力資源部)。次年三月份之前,所有人員的備注欄由人事部門填全后存檔。

        三、此總結(jié)表分四個(gè)部分:個(gè)人基本情況、工作變動(dòng)及總結(jié)、考核評(píng)價(jià)、備注項(xiàng)目,填寫要求如下:

        1、個(gè)人基本情況部分:由員工本人填寫。2、個(gè)人工作總結(jié)部分:由員工本人填寫。

        本年度工作變動(dòng)情況:要求若有工作變動(dòng),請(qǐng)按以下方式填寫:何月何時(shí)由何公司何部門調(diào)至何公司何部門,部門未換只是崗位變動(dòng)則按以下方式填寫:何月何時(shí)由何崗位調(diào)整為何崗位。

        本年度工作總結(jié):要求以條款方式概述當(dāng)年所完成的主要工作,盡量簡(jiǎn)潔。本年度主要工作創(chuàng)新:要求概述當(dāng)年所完成了怎樣的工作創(chuàng)新,或個(gè)人主動(dòng)提出的什么工作建議、計(jì)劃得到了采納與實(shí)施。

        本年度的工作貢獻(xiàn):要求概述本年度對(duì)企業(yè)的主要貢獻(xiàn)(比如解決了何問(wèn)題、改進(jìn)了何工作、節(jié)省了多少成本、提高了多少工作效率、創(chuàng)造了何效益等)。

        反思與建議:要求填寫個(gè)人對(duì)本職工作的反思,總結(jié)個(gè)人存在哪些不足需要提高,提出下一步的`工作改進(jìn)計(jì)劃,或提出對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理的建設(shè)性建議。

        3、考核評(píng)價(jià)部分:由上級(jí)評(píng)述、綜合績(jī)效評(píng)價(jià)兩個(gè)部分組成直接上級(jí)評(píng)價(jià):此部分由員工直接上級(jí)填寫,要求對(duì)員工表現(xiàn)及崗位勝任情況進(jìn)行評(píng)價(jià),提出工作要求(對(duì)評(píng)價(jià)為A、E兩級(jí)的情況,應(yīng)在說(shuō)明理由)。

        部門負(fù)責(zé)人/總經(jīng)理審核:此部分由部門負(fù)責(zé)人或總經(jīng)理審核簽字,也可對(duì)員工進(jìn)行補(bǔ)充評(píng)價(jià)。

        綜合績(jī)效評(píng)價(jià):此部分由員工自評(píng)與直接上級(jí)評(píng)價(jià)組成,評(píng)價(jià)分A、B、C、D、E五級(jí),評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明如下:

        A:表示員工對(duì)企業(yè)做出了突出的貢獻(xiàn),獲評(píng)員工不超過(guò)5%。

        B:表示員工工作表現(xiàn)優(yōu)秀,工作負(fù)責(zé)、敬業(yè),能夠主動(dòng)開(kāi)展工作,工作有創(chuàng)新,工作質(zhì)量高,獲評(píng)員工不超過(guò)15%。

        C:表示工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),員工勝任崗位要求。

        D:表示工作開(kāi)展基本正常,工作能力或工作效果有待提高。E:表示工作質(zhì)量偏低,工作態(tài)度欠佳,獲評(píng)員工把握在1-5%。

        4、備注欄部分:包括考勤數(shù)據(jù)與年收入數(shù)據(jù),在年終分配結(jié)束后,由人事部門填寫。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇11

        結(jié)束了多姿多彩的四年大學(xué)生活,懷揣著新的憧憬和目標(biāo),在20xx年8月4日進(jìn)入了江陰利港發(fā)電股份有限公司。

        32個(gè)新進(jìn)廠的同事們體驗(yàn)完與領(lǐng)導(dǎo)的見(jiàn)面會(huì)、了解公司概況以及素質(zhì)拓展培訓(xùn)后,被分去了部門進(jìn)行更為系統(tǒng)的培訓(xùn)。而我和其他10位同事就一同來(lái)到了發(fā)電運(yùn)行部這個(gè)大家庭。

        才進(jìn)去的時(shí)候,一切都是充滿新鮮感,就好像對(duì)眼前的培訓(xùn)計(jì)劃一無(wú)所知卻又充滿期待。不知道化學(xué)部門需要做些什么,所以充滿期待;不知道除灰脫硫需要負(fù)責(zé)什么,所以充滿期待;不了解王工口中較為辛苦卻可以收獲更多的集控部門,所以充滿期待。當(dāng)然,因?yàn)橐磺卸际悄吧,所以大家的精神也都高度集中,不敢錯(cuò)過(guò)任何一句話。

        王曉斌主任首先來(lái)給我們開(kāi)了一個(gè)簡(jiǎn)短的會(huì)議,一方面告訴我們要積極的給自己定位,完成從學(xué)生到一個(gè)社會(huì)工作者的轉(zhuǎn)變;一方面,為了讓我們嚴(yán)格的要求自己,迅速的吸收每天教授的內(nèi)容,給我們做了晚自習(xí)的安排。這可以看出,部門對(duì)我們的高要求和高期望。 從第一天培訓(xùn)至今,大家每天晚上都按時(shí)按點(diǎn)的'到網(wǎng)控樓自覺(jué)的看書,復(fù)習(xí)每天白天學(xué)習(xí)到的內(nèi)容;蚴敲喝霃S的流程,或是化學(xué)除鹽水制備,抑或是凝結(jié)水系統(tǒng)。除了理論上的學(xué)習(xí),師傅們還親自帶著我們進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)應(yīng)著系統(tǒng)圖向我們講解流程,了解設(shè)備。進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)時(shí),時(shí)刻向我們灌輸著“安全第一”的理念。

        以化學(xué)培訓(xùn)為例,我本科專業(yè)是電廠化學(xué)。那時(shí)候我覺(jué)得我已經(jīng)學(xué)的很好了,來(lái)到電廠就算有培訓(xùn),需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容也不會(huì)有太多變化了吧。直到培訓(xùn)我才意識(shí)到,自己以前所學(xué)實(shí)在是皮毛中的皮毛,需要學(xué)習(xí)的地方還有很多很多。自己要靜下心來(lái),虛心向所有人學(xué)習(xí)。要有達(dá)者為師的觀念。聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻,每位師傅都有我們可以學(xué)習(xí)的地方。虛心和努力一定會(huì)讓我不斷的充實(shí)起來(lái)。

        這一周在培訓(xùn)集控相關(guān)的內(nèi)容——凝水系統(tǒng)。周一一大早,王工將系統(tǒng)圖告訴了我們,然后明確的告訴我們周三早上就來(lái)默畫這一張圖。以前從未接觸過(guò)這個(gè)的我,在看到這么復(fù)雜的一張系統(tǒng)圖以后就傻了眼,覺(jué)得這根本就不可能嗎?扇蝿(wù)已經(jīng)布置了下來(lái),當(dāng)時(shí)就咬咬牙,死記硬背也得背下來(lái)啊?蓪(shí)際情況是,在蔡師傅仔細(xì)耐心的對(duì)我們講解完書中的內(nèi)容以及盡可能詳細(xì)的解釋每一部分,以及晚自習(xí)認(rèn)真地畫了好幾遍以后,突然發(fā)現(xiàn)其實(shí)這張圖也沒(méi)有想象中的那么難畫。于是周三一大早信心滿滿地將這張圖的主要流程和用戶都畫了出來(lái),覺(jué)得測(cè)點(diǎn)和一些排氣閥門沒(méi)有畫無(wú)傷大雅,自認(rèn)為這下肯定沒(méi)有問(wèn)題了?墒菍(shí)際情況是,當(dāng)天下午,王工拿著我們的圖嚴(yán)肅的指出了我們圖中的缺陷,然后針對(duì)凝汽系統(tǒng)還對(duì)我們進(jìn)行了提問(wèn),考察的效果不是很令人滿意。我們當(dāng)時(shí)心中還有不滿,覺(jué)得對(duì)我們要求太高。可是后來(lái),我們突然意識(shí)到,是我們對(duì)自己太松懈了。工作中容不得一絲的疏忽。感謝王工讓我們意識(shí)到了這些問(wèn)題,也感謝王工嚴(yán)格的要求,讓我們學(xué)會(huì)了該怎樣去學(xué)習(xí)系統(tǒng)。這對(duì)我們今后的學(xué)習(xí)和工作,都大有裨益。

        周五上午,林明主任來(lái)和我們開(kāi)了一個(gè)簡(jiǎn)短的見(jiàn)面會(huì)。會(huì)議時(shí)間很短,可是會(huì)議中林主任提到的每一個(gè)內(nèi)容都在我的腦中留下很深的印象。他告訴我們要多去讀書,讀書會(huì)使一個(gè)人的思想更有深度,要去學(xué)習(xí)各個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)。林主任告誡我們需要一個(gè)強(qiáng)健的體魄去努

        力的工作,所以需要自律,要?jiǎng)谝萁Y(jié)合,不要放縱自己;在工作中要有工作精神,要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé);要知道自己的愛(ài)好,并且真正的去培養(yǎng)這個(gè)愛(ài)好??每一件都讓我很受觸動(dòng)。

        除了林主任和王工,給我們上課的老師們?cè)谏险n時(shí),將他們所知道的也都悉數(shù)相授?偠灾,能碰見(jiàn)這么多負(fù)責(zé)任又有耐心的前輩們,是我的幸運(yùn)。而我在接下來(lái)的工作中,會(huì)一如既往的虛心學(xué)習(xí),謹(jǐn)記認(rèn)真、踏實(shí),發(fā)揮工作精神,將自律進(jìn)行到底。不斷的自我定位,不斷的超越自我。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇12

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        我于成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有x月了。在這x月里,我對(duì)行業(yè)有了最基本的認(rèn)識(shí),對(duì)公司有了比較全面的了解,對(duì)公司的各種規(guī)章制度也都已熟悉,并嚴(yán)格遵守,同時(shí)自己的工作能力也有了很大的提高,而這一切都是與公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo),同事的無(wú)私幫助是密不可分的,當(dāng)然最讓我感謝的還是公司給了我這次寶貴的工作機(jī)會(huì)。

        剛來(lái)公司時(shí),還有點(diǎn)擔(dān)心自己會(huì)不適應(yīng),可是,公司良好的工作環(huán)境,人性化的制度,讓我很快融入其中,進(jìn)入工作狀態(tài)。工作之初,由于自己對(duì)這個(gè)行業(yè)了解不多,經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,工作中出現(xiàn)了一些缺失,現(xiàn)在回頭來(lái)看,卻都是些分外簡(jiǎn)單的小事。也正是領(lǐng)導(dǎo)及同事的熱心幫助,才讓我迅速成長(zhǎng),掌握了工作的主要內(nèi)容,模式及規(guī)律,讓我明白是多么的嚴(yán)格,嚴(yán)肅,同時(shí),各部門的交流溝通也是很重要的'一部分,只有及時(shí)與各部門等聯(lián)系,才能保證正確無(wú)誤。

        通過(guò)這x月的努力工作,努力學(xué)習(xí),我懂得了時(shí)間與理論的相輔相成性。在學(xué)校所學(xué)的各種知識(shí)只有應(yīng)用到工作實(shí)踐中才能發(fā)揮作用,才能讓工作進(jìn)行的更加順利,因此,我會(huì)努力的工作,保持自己的工作熱情,上進(jìn)的心態(tài),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,同時(shí)還要加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力,努力增加知識(shí),拓寬知識(shí)面,學(xué)習(xí)與相關(guān)的專業(yè)知識(shí),讓自己做到有理論,多實(shí)踐。在過(guò)程中,也可能隨時(shí)出現(xiàn)新情況,新問(wèn)題,我會(huì)及時(shí)匯報(bào),反饋給領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)了解新情況,新問(wèn)題,避免因此而出現(xiàn)的信息誤差。

        請(qǐng)公司給我一個(gè)機(jī)會(huì),讓我成為公司的正式員工。轉(zhuǎn)正之后,我將一如既往的保持高度的工作熱情和責(zé)任感,不斷提高自己的工作能力,增長(zhǎng)自己的知識(shí),爭(zhēng)取在工作中發(fā)揮更大的作用,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同時(shí)也實(shí)現(xiàn)自己的自我價(jià)值,在自己平凡的崗位上作出不平凡的成績(jī),與公司一同展望美好的未來(lái)。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇13

        今天看到手機(jī)報(bào)上很多人發(fā)來(lái)XX的總結(jié)感言,讓我也有了總結(jié)一下的沖動(dòng),我的XX怎么過(guò)的呢?到了而立之年了啊,意味著一個(gè)新的起點(diǎn),我的人生需要新的篇章。

        盼望著,盼望著,XX新年在陣陣鞭炮聲中飛逝而過(guò)。年齡在極不情愿中又長(zhǎng)了一歲,真得感慨歲月無(wú)情,面對(duì)年年輪回而無(wú)能為力,是恐懼還是無(wú)奈?唉,不想也罷,只好記住這個(gè)年和在這個(gè)年里發(fā)生的點(diǎn)滴鎖事吧

        XX年最重要的有三件事:

        第一,是工作終于算是初步穩(wěn)定了,做了很多有價(jià)值的工作,逐步得到了公司的初步認(rèn)可。

        第二,是家里新房蓋起來(lái)了,三層小樓,雖然還有些不完善但畢竟可以踏實(shí)地住了,哥哥也結(jié)婚了。

        第三,是有了一份可以長(zhǎng)久的愛(ài)情,一個(gè)漂亮懂事的小姑娘,我們已經(jīng)同居了一段時(shí)間,很幸福美滿。

        那么新的一年呢?將進(jìn)一步全面提升。

        第一,工作上兩項(xiàng)全新的`崗位工作等待我去開(kāi)展,工資也由此可能翻番,對(duì)此我充滿了激情與期待。

        第二,帶小姑娘回家,讓父母安心,最好把婚期定下來(lái),再到來(lái)年就可以結(jié)婚生子,對(duì)此我充滿了幸福與甜蜜。

        每一點(diǎn)都還需要我做大量的工作,XX注定將要正式地開(kāi)啟我的新篇章吧。

        福是什么?幸福就是貓吃魚,狗吃肉,奧特曼打小怪獸--這是網(wǎng)絡(luò)上對(duì)于幸福的詼諧版定義。不管你是70后、80后、90后,只要心態(tài)好一點(diǎn),欲望少一點(diǎn),你的幸福感就會(huì)多一點(diǎn)。

        關(guān)于工作總結(jié) 篇14

        20xx年06月,剛走出大學(xué)校園的我,進(jìn)入到我人生的另一個(gè)新階段,開(kāi)始我的第一份工作,有幸進(jìn)入維達(dá)紙業(yè)工作,給我的第一感覺(jué),這是一個(gè)溫暖而充滿熱情的大家庭,每天的我過(guò)得充實(shí)而快樂(lè)。從我入職到現(xiàn)在,已經(jīng)有半年的時(shí)間,這期間的工作生活中,我學(xué)到了很多的東西,有崗位的必修課,還有為人處事的方式,以及從之前只是一個(gè)消費(fèi)者的角度,到作為維達(dá)公司的一員,了解了維達(dá)的不同產(chǎn)品,了解一個(gè)企業(yè)的品牌和印象。

        在這半年的工作中,我遵從師父?jìng)兌嗄甑墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)流程,認(rèn)真做好每項(xiàng)工作,工作流程如下:

        1、審核發(fā)票申請(qǐng)單上的簽字是否齊全,沒(méi)有金額差異的有票管員和部門經(jīng)理簽字,有金額差異的必須有區(qū)域經(jīng)理、銷售經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理及銷售總監(jiān)審核簽字。

        2、根據(jù)業(yè)務(wù)員的開(kāi)票申請(qǐng)單,要求業(yè)務(wù)員在申請(qǐng)上備注開(kāi)具普通發(fā)票還是稅票,正確開(kāi)具發(fā)票。

        3、看開(kāi)票客戶依據(jù)預(yù)留的開(kāi)票資料看客戶具體開(kāi)票需求。是否需開(kāi)明細(xì),如不需開(kāi)具明細(xì),直接開(kāi)寫維達(dá)紙。

        4、在“防偽開(kāi)票系統(tǒng)”開(kāi)具發(fā)票相應(yīng)發(fā)票前,必須核對(duì)系統(tǒng)里所開(kāi)具發(fā)票號(hào)碼和實(shí)際發(fā)票號(hào)碼是否對(duì)應(yīng)。

        5、開(kāi)具時(shí)要反復(fù)確認(rèn)金稅系統(tǒng)開(kāi)票金額是否與遠(yuǎn)程系統(tǒng)生成金額一致,確保對(duì)外開(kāi)具的發(fā)票準(zhǔn)確性。

        6、開(kāi)具完的發(fā)票,把發(fā)票號(hào)回填到相應(yīng)的“VAT發(fā)票明細(xì)”中,保存直到狀態(tài)為“關(guān)閉”。

        7、將發(fā)票的記賬聯(lián)和對(duì)應(yīng)得配送單粘在一起按順序碼放,為下月初裝訂準(zhǔn)備。

        半年的時(shí)間,我在不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,剛開(kāi)始覺(jué)得開(kāi)票員的工作簡(jiǎn)單、重復(fù)性高甚至有些枯燥,但是若要出色的勝任這個(gè)工作,必須要有足夠的細(xì)心和耐心。仔細(xì)審核票管遞交的申請(qǐng)單據(jù)與申請(qǐng)內(nèi)容是否一致;審核系統(tǒng)金額與申請(qǐng)金額是否一致;審核系統(tǒng)名稱與開(kāi)票名稱是否一致;審核系統(tǒng)金額與開(kāi)票金額是否一致,這四步是否一致的審核,看似簡(jiǎn)單,但是必須要用心細(xì)心,才能保證每一張開(kāi)出的發(fā)票正確性,準(zhǔn)確無(wú)誤的開(kāi)具符合客戶要求的發(fā)票是開(kāi)票員的最基本要求。在認(rèn)真仔細(xì)的同時(shí),還要注意開(kāi)票效率,一定要在發(fā)票申請(qǐng)表交到本崗位的48小時(shí)內(nèi)必須開(kāi)出發(fā)票,保證客戶回款賬期,尤其是在月末開(kāi)票數(shù)驟增的時(shí)候,更要細(xì)心和速度兼?zhèn)洌_保財(cái)務(wù)后續(xù)工作的順利進(jìn)行。但是,總結(jié)過(guò)去的這六個(gè)月的時(shí)間,還是發(fā)生了不盡人意的事件。記得,因?yàn)槊總(gè)月末開(kāi)票量驟增,為了月末最后一天可以快速準(zhǔn)確對(duì)賬,會(huì)在月底前一兩天進(jìn)行對(duì)賬,避免最后一天,如果發(fā)現(xiàn)稅控和系統(tǒng)不符問(wèn)題,容易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題出現(xiàn)在哪里。但是有一個(gè)月我沒(méi)有及時(shí)對(duì)賬,開(kāi)完最后一張票,到了進(jìn)行月末對(duì)賬時(shí),怎么就對(duì)不上,系統(tǒng)比稅控多77元錢,我當(dāng)時(shí)就很著急,一時(shí)不知道問(wèn)題出在哪里。此時(shí),我的工作伙伴們知道了,就幫助我一起核對(duì),用我開(kāi)票的數(shù)據(jù)和系統(tǒng)里的數(shù)額進(jìn)行差異篩選,尋找差異所在,最后齊力找到問(wèn)題所在,是有一筆部分做賬我沒(méi)有把它算進(jìn)去,產(chǎn)生了金額差異。由此看出我對(duì)工作的浮躁和不夠細(xì)心,此事為我敲響了警鐘,而后的幾個(gè)月我都在堅(jiān)持定期對(duì)賬,尤其是月末開(kāi)票量增多的前幾天,并且在這件事中,我更加感覺(jué)到我的伙伴們團(tuán)結(jié)友愛(ài),樂(lè)于助人,以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神的'重要性,在我遇到困擾的時(shí)候伸手幫助我,在我是個(gè)新人時(shí),指導(dǎo)我,我真的很感謝我的同事,很幸運(yùn)在這樣的工作環(huán)境中工作。

        我要在新一年的工作中改正這一問(wèn)題,確保每一張開(kāi)具發(fā)票都準(zhǔn)確無(wú)誤,降低錯(cuò)誤率,更好的勝任這份工作。希望明年,可以在順利完成本職工作職責(zé)的同時(shí),可以接觸到其他相關(guān)財(cái)務(wù)的實(shí)際操作,學(xué)習(xí)更多的實(shí)踐知識(shí)。

        半年的時(shí)間讓我成長(zhǎng),來(lái)到維達(dá),不只感受到工作的輕松快樂(lè),同事間更親如一家人,遇到問(wèn)題大家一起解決,開(kāi)心的事大家分享。愿意在新的一年,維達(dá)見(jiàn)證我的成長(zhǎng),我同維達(dá)一同進(jìn)步。

        小建議;為了多多溝通,同時(shí)也鍛煉身體,我們?nèi)绻梢悦?個(gè)月可以組織一次集體活動(dòng),比如羽毛球賽等文體活動(dòng),友誼第一,比賽第二。

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