亚洲国产一区二区三区精品,亚洲国产精品国自产拍AV,日本免费不卡v,国产精品亚洲第一页

<sub id="61a2t"><input id="61a2t"><em id="61a2t"></em></input></sub>

    1. <legend id="61a2t"></legend>
    2. 培訓心得體會

      時間:2023-06-19 17:43:19 心得體會范文 投訴 投稿

      培訓心得體會精選15篇

        心中有不少心得體會時,有這樣的時機,要好好記錄下來,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。但是心得體會有什么要求呢?以下是小編為大家整理的培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      培訓心得體會精選15篇

      培訓心得體會1

        銀行柜員是與客戶面對面接觸的,銀行柜員的一舉一動代表著銀行的形象。因此,柜員不僅只能是單純地辦業(yè)務,更應做好服務禮工作。

        首先,應充分認識銀行服務禮儀的價值,只有真正提高思想意識,才能付諸于行動。服務是無形的:或許只是迎接客戶時的一句問候,碰到難纏客戶時的一抹微笑,為客戶辦理業(yè)務時的認真傾聽、細心解答。服務只是一瞬間的事情,但對客戶的影響卻是久遠的。優(yōu)質的服務可以提升銀行形象,給客戶留下良好印象,留住優(yōu)質的客戶。同樣,劣質的服務也會損壞銀行形象。

        其次,在充分認識銀行服務禮儀價值后,應做好服務禮儀工作。我認為應從以下幾點做起:

        第一:提升自我形象。

        銀行業(yè)是個風險高的服務行業(yè),這要求銀行從業(yè)人員應具備嚴謹、認真細心、責任感強、風險意識高等素質。在平常的工作中,每位銀行從業(yè)人員都應注意自己的形象,不能過于散漫,應將自己飽滿熱情的精神面貌展現(xiàn)給客戶。做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲“三聲”。辦業(yè)務時,要認真傾聽客戶的問題,及時為客戶辦理業(yè)務。想客戶之所想,及客戶之所急。真正做到顧客是上帝。

        第二,從服務道德上講,應尊重客戶,尊重他人,就是尊重自己。

        在我們的柜面服務中,經(jīng)常會遇到脾氣暴躁、難纏的客戶,我們不能以牙還牙,與客戶爭吵,仍應微笑面對,站在客戶的角度,為客戶著想。謙和禮讓,與客戶交流溝通。我相信,只要我們以平和、尊重的態(tài)度對待客戶,客戶終會理解我們的,一切復雜問題都會迎刃而解。

        第三,從服務技能上講,作為柜員,應認真學習柜面操作業(yè)務,提高業(yè)務技能,全面、深層次掌握各種業(yè)務。

        不能只了解業(yè)務操作的表面,還要領會業(yè)務背后的內涵。不能逃避一些復雜業(yè)務的學習,越是復雜的業(yè)務,越是要花時間,花精力去學習。只有全面學習各種業(yè)務,才能迅速準確地應答客戶提出的問題,及時為客戶辦理業(yè)務,提高辦事效率。

        總之,只要我們提高業(yè)務技能,提升自我形象,遵守服務道德,我相信,我們一定能夠做好銀行服務禮儀工作。銀行服務禮儀體現(xiàn)在細節(jié)中,體現(xiàn)在我們的微笑、言語、一舉一動中。優(yōu)質的銀行服務禮儀有著無形的神奇的力量,將推動xxxx銀行的發(fā)展。

        在我的正式入職之前,領導為我安排了這次的培訓課程,更是帶領著我對于銀行的各項知識有了更加深刻的了解。而我更是在其中懂得了不少的知識,讓我對接下來的.工作生活有了更多的期待。

        培訓的課程主要是從銀行的發(fā)展歷史,現(xiàn)階段銀行的情況,銀行的紅線,以及服務技巧等幾個方面展開的。培訓老師更是銀行的老人他對整個銀行的各個方面都是非常的熟悉,更是有一種位居高處的自信。

        對于銀行的發(fā)展史,培訓老師也算講得非常的仔細,從每一任銀行的重要任務到其的升遷過程都是有較為詳細的介紹,更是真正的向我們傳達了只要有能力便是可以在銀行中有更好的升遷機會。而現(xiàn)階段銀行的情況便更為簡單,各個部門的人數(shù)、情況,各位領導都是有簡單的介紹一些,同時讓我們真正的明白自己所在崗位的責任與任務。當然也是有將這個銀行的各項設施與一些重要的工作都做了強調處理,是我們每一個人都必須要記住的。

        而銀行的紅線,便是規(guī)章制度,是不可以做出的一些行為,在培訓中講解出來也便是為了更加的方便于接下來工作中去避免,這樣便是可以真正的讓自己在其中去得到改變,更是不會犯下一些不必要的錯誤。最后便是身為銀行人員最為重要的一點,在工作中與客人的溝通技巧與注意事項。銀行業(yè)也是服務業(yè),是為每一位到達銀行的人進行服務,更是要讓他們感受到銀行在各方面的溫暖,所以服務的技巧是必不可少的。其實可信內容也就是以誠待人,以自己最為溫和的方式來讓客人感受到較為舒適的體驗。

        結束了培訓,讓我真正的明白在銀行中工作是需要擺正自己的儀態(tài),以最棒的狀態(tài)來面對每一位客人的需求,更是努力為他們解決需求。既然身為銀行的工作人員,最為重要的就是自己要熟悉銀行的各項業(yè)務,要明白業(yè)務的進行流程,這樣才更能夠為客人有更多的幫助,同時才能夠讓自己的各方面能力得到提升。當然每天銀行的人流量是非常大的,所以更是需要有更好的工作效率才能夠真正的維護好秩序,才能夠讓工作的進行更加的快速。而我作為銀行的新員工需要作出的努力還是非常大的,同時我更是非常的需要擺正自己的姿態(tài),努力地讓自己在這樣的情況下得到更大的成長,有更大的發(fā)展。

        在正式的看開自己的工作之后我便是需要付出更多地努力,讓自己能夠在這份崗位上為更多的人帶來便利,更是讓銀行的工作更加的順暢與有序。

      培訓心得體會2

        XX月X日,我參加了由我國著名的安全專家、中國地質大學羅云教授進行的安全知識專題培訓。安全培訓內容豐富,系統(tǒng)介紹了國家安全生產法,先進的安全管理理念,并列舉了大量國內外安全案例,作為一名安全員受到很大教育,感受很深。對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。

        通過羅云教授的安全知識培訓,對于安全生產有了更深的理解:為了加強安全生產監(jiān)督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產安全,促進經(jīng)濟發(fā)展,應遵守安全生產法。安全生產管理,始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規(guī),加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全生產。獲得安全生產保障的權利,并應當依法履行安全生產方面的義務。靈活應用安全管理的五種手段;督促,檢查,落實本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;及時、如實報告生產安全事故。

        對從業(yè)人員的要求:

        進行安全生產教育和培訓,嚴格執(zhí)行四級安全教育,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規(guī)章**度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產教育和培訓合格的'從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。在采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,必須了解、掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對從業(yè)人員進行專門的安全生產教育和培訓。

        對本單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格****,方可上崗作業(yè)。對于新建、改建、擴建工程項目的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。要求從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章**度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。

        作為安全員應當根據(jù)本車間生產特點,對安全生產現(xiàn)場進行經(jīng)常性檢查,每天的工作應在現(xiàn)場,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應當立即處理;不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過安全培訓教育,運用心理學,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為。

        新的安全管理理念:

        羅云教授介紹了一些新的安全管理理念,從歷史學角度闡述了安全哲學的概念;系統(tǒng)化安全;本質化安全;安全系統(tǒng)理論;控**論原理;信息論原理;行為科學原理;激勵理論;事故系統(tǒng)要素;影響人的安全行為的因素;人的安全素質分析;事故心理學;事故損失分析;現(xiàn)代安全管理技術;安全管理的科學手段;安全評價等方面的內容。這些新的安全管理理念給人耳目一新的感覺,我作為安全員更要迅速提高自身的安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。堅持以人為本,強化管理,盡可能地提高本質化安全,提高全員安全意識,規(guī)范人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章行為,消除安全隱患,盡自己最大的努力為員工提供一個良好文明,安全的生產環(huán)境。做好單位安全生產的安全保障工作。

      培訓心得體會3

        經(jīng)過十天的努力,大方縣八堡鄉(xiāng)家禽飼養(yǎng)的培訓終于結束,在這次培訓中,開始的時候有些學員沒準時上課,有些半途而廢,課上到一半就溜走了,后來在學校和村委的溝通下,大本分的學員開始改變壞習慣,認真準時的堅持上完每次課,雖然有些不足的地方,但是總體來說這次培訓師很成功的。

        首先,參加這次培訓的'大部分學員都很認真,天氣不太好,甚至很冷,但是學員們還是堅持準時上課,課時快要結束的時候很多學員都還意猶未盡,還想繼續(xù)聽老師們的講解。實操的時候學員們認真看完老師的示范后,親自動手實操,積極地配合老師們的授課。

        最后,培訓的老師們認真的給學員們講完每一次課,很有耐心的為學員解答每一個疑問,雖然知識短短的十天,但是學員們都學到了很多的知識,有些學員開始時候連自己名字都不會些,通過他們努力的學習,在結束的時候終于學會了些自己的名字,可見家禽飼養(yǎng)的這次培訓不止教會了學員有關飼養(yǎng)方面的知識,還讓他們有了學習的積極性,更加熱愛生活。

      培訓心得體會4

      20年導游年審培訓結束了,參加培訓總的感覺是,走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長與短,有助于完善自己,豐富自己,提高自己。導游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。如果一個人有一桶水的知識和能力,再去做一杯水的事情,我相信就會做得很出色。通過這一階段課程培訓和認真學習,使自己知識面得到進一步擴寬,清楚認識到作為一名合格的導游應具備:豐富的文化知識,較強的組織應變能力,高度的責任心。下面我根據(jù)本次培訓結合自己工作經(jīng)驗從以下幾個方面來探討如何才能迅速實現(xiàn)自己成為合格導游這一質的飛躍。

        一、要學會為游客著想

        導游要一切以游客安全為中心,強化導游自我管理和旅游團隊管理,真誠對待每一位游客。導游即引導游覽,讓游客感受山水之美,并且在這個過程中給予游客食、宿、行等各方面幫助,并解決旅游途中可能出現(xiàn)問題的人。導游的好壞直接關系著旅行社的利益和信譽,維護旅游社的信譽是每一個導游義不容辭義務,但是,當你維護游社的信譽同時也要維護好游客的權益,只有你為游客利益著想時,為游

        客制造快樂,當客人意見不統(tǒng)一或遇到不測問題時,客人也會尊重和理解你和旅游社。記得有次帶團去南山,我是第一次去哪里,對那里具體情況不是很熟悉,到哪里后我沒有想到山里羊肉那么貴,只是知道那里羊肉好吃,還比較有特點,在路上就給客人介紹那里怎么好玩,飯菜怎么好吃等等,可是到了那里不是這么回事,比我想象的差遠了,怎么辦呢?我不能讓游客掃興而回吧,我通過一些小游戲引導他們,讓他們參觀牧民家里并介紹牧民生活習慣和風土人情讓他們對牧民有所了解,知道山區(qū)里的.牧民生活艱辛,這里許多東西運到山里都是很不容易,尤其是蔬菜日用品等等。后來我的客人體諒牧民生活,吃的東西貴點也覺得還是可以接受的,也就沒有計較那么多,度過開心的一天。因為他們知道我對他們是真誠的,真心的讓他們在旅游中得到快樂,所以才配合我的工作為我著想。從此我得出導游工作是和人打交道的行業(yè),要想和人打好交道,就必須了解每一位游客此行目的,每一位游客的性格愛好,采用不同辦法對待,把游客集體利益和圓滿完成帶團任務放在首位。做到時刻鼓動游客不畏困難艱險,能在氣餒時刻使游客面帶微笑,能在困難中獲得必要的外援,使游客始終對自己充滿信心。加強游客的團結與協(xié)作精神,才能贏得游客的支持和幫助。不過我認為,最重要的一點還是真誠,把他們當朋友而不是我的客人,以最真最誠去關心他們,照顧他們,你真誠付出就會有回報。

        二、學會換位思考

        作為一名合格的導游我們要學會換位思考。把游客假想為你的親人,使很多僵硬關系發(fā)生微妙變化,那樣你肯定跑前跑后噓寒問暖,把很多事情簡單化,使游客在整個旅游活動過程中始終保持旺盛的精力、高昂的興致。讓他們覺得不虛此行,讓他們留下難忘的印象。如果心態(tài)沒有調整好,就會失去了激情,對客人的宣傳不夠,就會使他們在游玩中拾獲不到快樂。導游從接到游客開始,就和他們產生一種契約關系,也就意味著你必須把自己打進這個角色。我們必須把他們快樂高興,遇到不快樂事盡量自己調整不要影響到游客情緒。這樣你才能被他們接受。對于如何提高游客滿意度我總結了如下幾點:

        (1)是要講解生動。要安排多彩的節(jié)目、動聽的故事和運用感人至深的情感來憑吊古跡文物,要充分考慮游客人身財產安全、旅游心理和個體細致生活服務。

        (2)是要詳細了解旅游全過程的各種情況,掌握及時與旅游團隊進行有效溝通的方法。成功地帶領、組織和引導團隊,需要導游工作團隊(全陪、領隊、地陪、講解員等)、司機和旅游者的互相支持,要詳細了解旅游過程中的情況,掌握如何將了解到的情況告訴司機、團長和旅游者的渠道和方法,多采取鼓舞、激勵等積極的辦法引導大家順利完成旅游活動。

        (3)是要經(jīng)常關心游客生活。要與游客打成一片,以自己的實際行動激發(fā)游客的旅游熱情。要有自知之明,努力克服個人的缺點,充分發(fā)揮優(yōu)點。

        三、要善于把握時間

        實踐后的經(jīng)驗告訴我們,游客注意力往往集中在對新事物的開頭,而不是在末尾。導游員對某一景點的講解最佳時間控制在15分鐘之內,如果天氣異常冷熱,那么講解時間還要縮短。經(jīng)驗豐富的導游時常有這樣一個感覺,在對新的景點講解或介紹時,時間過長,游客的興趣會大打折扣,就是在聽講的游客注意力也會下降。由此可見,導游員的講解內容一般要以短小精悍為宜,時間過長只能讓游客產生疲勞和厭倦情緒。那時,導游員辛勤的勞動只能在游客這種感情中付諸東流。為此,導游員面對游客進行講解時,應當盡可能地簡短精練。而內容因人而異。導游自己必須做到講解內容根據(jù)客人的層次、興趣、繁簡適度,有計劃性的算時間。比如走什么路,多長時間、應講什么;什么樣的客人適合搞什么娛樂活動,選擇什么樣講解方法,確定什么樣講解主題,并將客人關心歷史人物和事件引入到講解詞內,這樣才能提高游客滿意度,激發(fā)旅游者的游興,使游客在整個旅游活動過程中始終保持旺盛的精力、高昂的興致。介紹和講解時一定要注意和講究控制,任何長篇大論和不切實際的做法都不會起到應有的效果。換言之,導游員要善于控制講解的時間,要盡可能地精練簡潔和恰到好處。

        四、把游客當做朋友

        現(xiàn)在還經(jīng)常收到游客問候和短信,我還和一些我曾經(jīng)帶過的游客成為朋友和同事。導游職業(yè)就是服務行業(yè)的極端!日本導游被成為‘無名大使’,新加坡導游是‘非官方大使’,美國導游叫‘祖國的鏡子’,我國導游員被稱為‘民間大使’。正由于導游有著如此高的評價和重要的地位,行程即將結束時,我一定會總結一下整個旅游行程,里面所有的景點都要說到,幫客人回憶一下,以免回去以后他們忘記了。另外再介紹一下他們沒去過的地方,希望他們或親朋好友以后再來。虛心的征求他們的意見和建議,設法讓他們說出心中的不滿,就算有一點小問題,他們回去也不會再提了。也許某天會在某條街某個路口撞見,一聲問候一句輕嘆,還是會記得我這張臉孔,我的聲音。歌聲悠悠,心卻也會愁悵,每次的出行,我都會看到自己需要努力的地方很多,也許我不是最優(yōu)秀的,但我相信我卻是最用心的。在今后的導游路上,我要不斷地充實自己,擴大旅游知識面,增強語言種類,做好做細每項工作。

      培訓心得體會5

        通過參加由組織部組織的團校培訓,現(xiàn)任團支書的我,感觸很多,也從中學到了很多東西。懂得了什么樣的人適合做干部,要做什么樣的干部,關于領導干部的若干工作方法,也全面了解了校園文化與學生全面發(fā)展及學生干部應有的作用,以及從思想方面提高做干部的能力和如何培養(yǎng)集體意識,在集體活動中如何展現(xiàn)自我等等,我想這些學到的東西,將會在以后的學習和生活中給與我很大的幫助,這將是我一生的財富。

        或許是出于對這次活動的好奇,出于第一次參加該活動,第一次的團校培訓給我留下了深刻的印象,第一講是由別院的伊老師給我們上的,他以毛澤東在抗戰(zhàn)時期寫的三本書為理論基礎,結合實際講述了要做什么樣的干部,如何做好一名干部。

        伊老師從不同的方面為我們介紹了要做什么樣的干部問題。首先,一名中共旗下的干部,必須懂馬克思列寧主義,深刻理解毛澤東思想,有正確的信仰,堅定的信念,懂得懺悔,還必須建立正確的世界觀,人生觀,價值觀,要有愛國,愛黨的樸素的感情基礎,對黨忠心耿耿,從思想上提高認識。其次,一名黨的干部要有政治遠見,有所追求,但并非謀私利,有視野,有高度,提高政治思想更好的引導人民,為人民辦事。再者,好干部要有工作能力,并且能獨立的解決問題,在困難面前不動搖,有犧牲精神,有創(chuàng)新精神,由其自身的地位賦予的責任感,使命感是其強硬的保證。

        好的領導干部必須要掌握正確的工作方法,工作方法的好壞直接影響到工作的效果,所以黨的好干部必須堅持一般和個別相結合,領導和群眾相結合,從群眾中來到群眾中去的原則,更要做好基層群眾的動員工作,黨的思想,方針,政策的宣傳工作,及時收集下級人員的意見和看法,做到解決主要矛盾,抓中心工作,對于問題的解決要分工明確,做到及時。

        雖然這是從毛澤東在抗戰(zhàn)時期寫的書中借鑒過來的,但這些理論思想,對于我們新時期的`學生干部來說,仍然具有可觀的現(xiàn)實意義。在新的時代背景下,如何做好一名學生干部是作為團支書的我值得關注的問題,也是我時刻思考的問題。

        在我看來,要想成為一名好的學生干部,必須要先成為一名好的學生,也就是一定要能夠在學習和生活中起到積極的帶頭作用,在學習方面要認真刻苦,在生活方面要節(jié)儉,要干凈,在這些方面樹立模范,以自身的魅力去影響他人。其次,作為一名學生干部一定要有“自我實踐”的觀念,并且對自己要嚴格要求,要有事業(yè)心,責任感和榮譽感,而且要認識到自己身份的雙重性以及工作中的獨立性。再次,好的干部要有極強的親和力,要能和同學相處融洽,不能在同學面前清高傲慢,對自己一定要有信心,在善于展現(xiàn)自己,有大膽在眾人面錢說話的魄力,有較強的組織能力,還要學會協(xié)調班級內部工作和調解同學之間的關系。工作認真負責,腳踏實地的做好每一件事。要有威信,這種威信不是逼迫同學們接收,而是以自身的魅力去影響同學們,讓同學心甘情愿的服從你的安排。在處事方面,要多聽取他人意見,不能一意孤行,不要輕易決定任何事,要團結與自己意見不合的人一起工作,一起商量,把問題擺到桌面上,盡力減少矛盾,減少誤會,使工作達到更好的效果,為同學服務。做事不能言而無信,要說到做到,還必須時刻保持一顆熱情積極的心,在困難面前不放棄,敢于挑戰(zhàn)。最后,不管怎樣,盡自己最大的努力做好每一件事,對的起自己的職位,對的起自己就行。

      培訓心得體會6

        最近幾周,我校舉辦了一次團校培訓活動,作為一名班干,我很榮幸地進入到這個培訓班學習,同時我也很珍惜這一次學習的機會。現(xiàn)在,這個短期的團校培訓結束了,我的收獲很大。下面,我來簡單地說一下我的心得體會。 這次團校課程的宗旨在于全面提高學生干部的工作責任感,充分發(fā)揮學生干部在學生管理中的作用,提高工作能力和工作水平,增強其各方面的綜合素質,更好服務于我們廣大團員青年的成長成才教育。在簡短的培訓期間我們重溫中國共青團歷史,不忘團發(fā)展的艱辛歷史;我們的團

        吸收新的團員,增添了新的力量和活力;我們聆聽老師對全體團員的殷切希望,努力奮斗。 通過這次短暫而豐富的學習,我們獲益匪淺,特別對于我本人來說,不論是平常的學習上,還是團訓學習,其實我們時刻都面對著新的挑戰(zhàn),這就促使我必須更加努力通過點滴積累,一步一個腳印地認真實干,爭取在學習中取得優(yōu)異的成績。我想,這一刻我們有責任,也有義務認真參加培訓,為我們的未來,為田中的明天,時刻準備著! 楊逸舟 團校培訓心得體會二 入團以來,每次參加團員培訓課都會有很深的.感觸。尤其是在師大的第一次團員培訓課上完后,各位領導的話更是醍醐灌頂,讓我充分認識到身為一名共青團員肩負的使命和責任。以下我就談談自己在學習當中的一些體會。 我是一名團員,一名永遠忠于黨,忠于人民的團員,我為此感到光榮,感到自豪和驕傲。自從加入了共青團,團員的身份讓我長大了許多,讓我懂得了很多。我要做一個有用的人,一個為別人無私奉獻的人,要像雷鋒叔叔一樣,無論什么時候都嚴格要求自己,在學習中,有釘子一般的鉆勁,在生活中,任勞任怨,為別人著想,總默默無聞的奉獻。團隊的生活還讓我懂得了團結的重要性,把自己融入集體是一件多么重要的事情。中國共青團是黨與全國廣大青年聯(lián)系的紐帶。身為一名共青團員,我光榮。在全黨開展保持共產黨先進性教育活動,是黨中央做出的一項重大決策,是堅持“三個代表”重要思想武裝全黨的重要舉措。 共青團作為黨的助手和后備軍,黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,將保持共產黨員先進性教育活動的精神傳達貫徹到團員青年中去,教育引導廣大團員青年“永遠跟黨走”,是共青團員的神圣職責。在全團開展增強團員意識主題教育活動,是共青學習實踐“三個代表”重要思想的繼續(xù)和深化,是全面貫徹落實中央保持共產黨先進性教育精神的實際行動和具體舉措,對鞏固和擴大黨的青年群眾基礎,永葆黨的先進性具有重要意義。 作為共青團員我們,要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,保持團員的先進性,弘揚與時俱進的黨風習氣,開拓與時俱進的局面。這正是我們完成艱巨任務,完善自我的迫切需要。先進團員要充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用,始終保持先進性,不斷增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎的戰(zhàn)略高度。因此,我們青年團員,要從學習生活中的點滴小事做起,從各個角度嚴格要求自己,使自己成為一名真正嚴格的共青團員。充分認識在全校開展增強共青團員意識主題教育活動的重要性和必要性,在全團開展增強共青團做出的重要決定。 學習是共青團的重要任務。在新的歷史條件下,只有不斷增強學習能力,團組織才能永葆生機和活力。作為當代大學生的我們,要使自己成為學習型團員,就要不斷增強自己的學習能力。在學習中努力提高自己,鍛煉自己。做一名合格的共青團員,為國家,為人民,貢獻自己的一份力量。 同時,通過這次學習,讓我更加深刻的認識到自己的責任。相信在以后的生活中,我會更加努力,

        積極進取,在不斷學習中發(fā)揚黨的精神,弘揚黨的優(yōu)良思想做一名有志有勇有謀共青團員。 團校培訓心得體會三 當班上大部分的同學已在團校接受了良好熏染,提高了自己的政治素養(yǎng),提升了自己的思想境界,成為優(yōu)秀的共青團員,并積極向黨組織靠攏時,我也有

        幸成為新一批團校學員之一。二十六號晚上,我參加了第一次團校培訓,確實讓我受益匪淺。 首先,黨委書記吳旭坦致辭。吳書記給我們提出的三點建議,讓我印象尤為深刻。第一,要樹立準確的人生觀、價值觀,成為一個有理想、有抱負的人;第二,要好好學習、努力學習,做到對國家、社會有所貢獻;第三,要成為一個有孝心、有愛心、有包容心的人。作為一個二十一世紀的青年、一個九零后,“垮掉的一代”的“冠名”也曾讓我們無所適從,但,我們更應該做的,是重塑九零后的形象:我們也有遠大的理想,并為之不懈的努力拼搏;我們也在知識的海洋里遨游,尋找真理的珠礫,當然,我們更有一顆愛人之心,與人為善。作為一名共青團員,我們理應走在前列,樹立榜樣。 然后,黨委副書記熊劍峰發(fā)表了“優(yōu)秀大學生具備的素質和能力”演講。熊書記將“四大素質、九大能力”娓娓道來,闡釋的井井有條。作為當代大學生,我們決不能只是“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”了。外面是更精彩的世界,更廣闊的天空,更寬廣的平臺,同樣,是更激烈的競爭。所以,在扎扎實實學好專業(yè)知識的同時,我們也應該胸懷天下,關心時政,努力提高社交、組織管理、團隊協(xié)作等各項能力,具備優(yōu)良的道德素質和過硬的心理素質。這些都是成為一個優(yōu)秀大學生的應有之義。我們應當充分認識到時代賦予我們的職責和重擔,不斷地發(fā)展自我、完善自我,這樣,才能在走出校園后,為社會的發(fā)展作出實質性的貢獻。 通過第一次的團校培訓我似乎覺得前方的路又有了燈塔的指引,在團校,讓我們一起成長!

      培訓心得體會7

        聽了___教師對新課標的解讀,我對新課標的要求又有了新的認識和體會,具體表此刻以下幾個方面:

        一、理解新課程的基本理念,改變教學方法

        新課程標準的基本理念之一是“實現(xiàn)人人學有價值的數(shù)學;人人都能獲得必需的數(shù)學;不一樣的人在數(shù)學上得到不一樣的發(fā)展”。理念之二是“學生的數(shù)學學習資料應當貼近學生的生活,這些資料要有利于學生主動地進行觀察、實驗、猜測、驗證、推理與交流等數(shù)學活動”;纠砟钪恰皩W生是數(shù)學學習的主人,教師是數(shù)學學習的組織者、引導者與合作者”。教師要深入、全面地學習課程標準,理解課程標準的精神實質,掌握課程標準的思想內涵,通曉課程標準的整體要求,才能目的明確、方向集中地鉆研教材,具體、準確地把握教材的重點、難點,創(chuàng)造性地設計教學過程,分散難點、突破疑點,從而得心應手地駕弩教材,靈活自如地選擇教法。

        二、教學中教師要正確把握自我的主角定位

        從新的課程標準來看:數(shù)學活動的教學,是師生之間、學生之間交往互動與共同發(fā)展的過程。數(shù)學教學應從學生的實際出發(fā),創(chuàng)設有助于學生自主學習的問題情境,引導學生經(jīng)過實踐、思考、探索、交流,獲得知識,構成技能,發(fā)展思維,學會學習,促使學生在教師指導下的生動活潑地、主動地、富有個性地學習。要善于激發(fā)學生的學習潛能,鼓勵學生大膽創(chuàng)新與實踐。它實際上是一種探究性的學習,教師是探究性學習的組織者,在學習中對學生供給經(jīng)驗和幫忙,做好組織協(xié)調工作。教師要想方設法開闊學生的視野,啟發(fā)學生的思維,要善于發(fā)現(xiàn)學生思維的閃光點,適當?shù)亟o予一些提議,教師要向學生供給經(jīng)驗,幫忙他們進行確定、檢查自我想法的正確性,提醒他們注意探究中可能出現(xiàn)的問題和困難,要深思熟慮地、周全地統(tǒng)籌學生活動。教學中可讓學生充分討論,在這個過程中,學生思維會變得開闊,富有獨特性和創(chuàng)造性,同時也提高了他們的認識水平和口頭表達本事,逐步由過去的“學會”向“會學”轉變。

        三、健全新的評價機制

        評價不但有終結性的評價,還要有發(fā)展性評價,發(fā)展性評價應當側重的是一個階段后,對學生學習過程中的提高發(fā)展,在知識、技能、情感、價值觀等多元領域的.綜合評價,其目的在于幫忙學生制訂改善計劃,促進更好的發(fā)展,這樣,評價的激勵功能、診斷功能才會有始有終科學的發(fā)揮,學生的發(fā)展才能進入良性循環(huán)。同時評價的主體從單一轉向多元化、交互化,繼續(xù)堅持擴大評價主體,引導學生正確客觀地評價自我,對待他人,培養(yǎng)學生的職責心,使其健康的成長。

        新的基礎教育課程基本目的是:培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)新意識和實踐本事,以及造就德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義新人。作為教師,必須要解放思想,改變舊的教學觀念,勇于探索,勇于創(chuàng)新,實現(xiàn)課程改革的既定目的。

        總之,應對新課程改革的挑戰(zhàn),我們必須轉變教育觀念,多動腦筋,多想辦法,密切數(shù)學與實際生活的聯(lián)系,使學生從生活經(jīng)驗和客觀事實出發(fā),在研究現(xiàn)實問題的過程中做數(shù)學、理解數(shù)學和發(fā)展數(shù)學,讓學生享受“歡樂數(shù)學”。

      培訓心得體會8

        兩天的財務管理培訓已經(jīng)結束了,雖然時間不長,但兩天下來我們的收獲卻是比當初想像的要多的多,以前也學過財務方面的知識,但自己對于財務的理解還僅限于會計做帳上,通過這次的培訓,對于財務有新的感悟,有了更深刻的理解。

        培訓雖然結束了,相應的知識也學到了,但我們對于財務的理解卻遠遠還沒有結束。培訓使得我們懂得一個優(yōu)秀的預算的重要性,一個優(yōu)秀的預算將在企業(yè)的運營過程中起到非常重要的作用,好的預算將使得企業(yè)的運轉完全掌握在決策者手中。

        對財務的理解使得我們可以更好的掌握好成本控制,老師的話“成本控制是無止盡的”這句話讓我們記憶深刻,剛開始大家都覺得成本到了一定的時候就變成死數(shù)了,再也無法降下來了,上完課以后,聽完講師的講解后,我們對于成本控制有了更加清晰的認識,當產品質量、技術、服務、資金都在同一水平后,最重要的是什么樣的企業(yè)更加注重細節(jié),從每一個細節(jié)來落實成本控制,這樣的企業(yè)必將更具有競爭力。現(xiàn)在比較流行的說法細節(jié)決定成敗也就是這個道理。

        從我們公司的實際情況來看,公司的某些成本好像是在不斷的下降中,但在整個行業(yè)里來看,不光是我們在下降,別的公司也在下降,比如說戶均的工程成本,設備成本,這些成本是全行業(yè)都在降,而且在工程成本下降的過程中也并不是說降的越多越好,要著眼于后期的實現(xiàn)運營情況來降低成本,公司的整體成本控制相對于往年來應該說是比較不錯的。

        但在某些方面,仍然有可以改進的地方,比如從年初到現(xiàn)在的備用電源插線板中,有為數(shù)不少的一批品牌為公牛的五孔插線板用在了只有一個設備交換機設備的機柜里,而這類插線板質量好但價格也高,五孔在只有一個設備的機柜內只能用上一個,其他的都被浪費了,在采購此類設備的過程中,不能一全而概,應該根據(jù)實際情況有所區(qū)別,比如說在機房內由于用電的設備比較多,要用質量最好的多孔的插線板,在同時有光收發(fā)器和交換機的機柜內用三孔或是四孔的插先板,在只有一個交換機設備的機柜內則用普通的兩孔或是三孔的插線板就可以了,很顯然多孔的比少孔的電源插線板的價格是要貴的,而在實際過程中小區(qū)所有機柜內都用同一種插線板,這樣做顯然比根據(jù)需要來采用要花更多的成本,這就需要在工程設計和預算中提前想到,然后在根據(jù)不同情況分層次采購。

        以上僅是一個例子,在整個公司的所有運營環(huán)節(jié)中,還有不少可以細挖成本控制的.地方。這需要所有的員工在工作中更加留心我們的每一個工作環(huán)節(jié),群策群力來深挖成本控制。

        同時通過這次培訓使得我們可以清楚的通過財務報表來分析出什么樣的企業(yè)是真正掙錢的,又有那些看起來很風光的企業(yè)其實是很危險的。深入細致的財務分析使得決策者能更好把握企業(yè)的運行軌跡,能更加清晰的看到企業(yè)的運行環(huán)境。

        公司的銷售回報率高不高,資產周轉率是否正常,報資回報率是否達標,這些其實不僅僅是領導層要考濾的問題,從股東、客戶與我和價值鏈接圖表中可以看的出員工和企業(yè)和股東和客戶是一個環(huán)環(huán)相扣的過程,任何一個環(huán)節(jié)出了問題,都將會對這個企業(yè)產生不良的影響,企業(yè)發(fā)生問題的同時員式的利益也將會相應受到影響。從公司的現(xiàn)狀來分析,經(jīng)過一段時間的高速發(fā)展后,在近期面對幾大運營商的打壓下,公司始終在堅持自己的步伐一步步向前邁進,雖然人員的氣勢和工作激情方面和以前相比有所下降,但這與整個市場的激烈競爭是分不開的,公司現(xiàn)在存在的問題可能是現(xiàn)金流跟不上,在發(fā)展擴張的同時要保證現(xiàn)有用戶的正常運轉,沒有一個較好的資金支持對于寬帶行業(yè)將是一個可怕的跡像,但由于今年國家財政政策的緊縮導向,許多企業(yè)不可避免的遇到了資金瓶頸,在內部嚴格控制成本的同時,尋求積極的融資方式是必須要做的。

        對于我們公司而言,除了集團支持、外部貸款、內部融資等方式外,更應該往上市融資的方向上發(fā)展,深圳中小企業(yè)板開市以后,眾多的中小企業(yè)得以上市融資借此進一步發(fā)展壯大,中小企業(yè)相對于主板市場而言,除了各方面的條件比主板上市要低以外,更合適像我們這樣規(guī)模較小但前景較好的成長性企業(yè),上市中小企業(yè)板的一些基本條件如:公司應當先改制設立或依法變更為股份有限公司,開業(yè)時間是否在二年以上,是否符合管理層穩(wěn)定的要求,即法定代表人、董事、高級管理人員,核心技術人員以及控股股東,在提出發(fā)行前二年內是否曾發(fā)生重大變化。是否符合主業(yè)突出和持續(xù)經(jīng)營的要求,是否進行過資產剝離(非經(jīng)營性資產除外),是否以經(jīng)審計的凈資產額作為折股依據(jù)等一些基本條件。

        我們公司應該說符合了大部分的基本條件,但是最重要的是要有一個有實力的有話語權的證券公司能為我們公司作前期輔導,在這個方面,集團下面的方正證券也許可以幫的上忙,如果公司能夠在不久的將來上市中小企業(yè)板不僅解決了融資的問題,對于品牌及整個公司的運營都將起到重要的積極的作用,哪個寬帶企業(yè)能第一個上市場融資哪個企業(yè)必將更有希望成為未來寬帶行業(yè)的領導者。

        現(xiàn)代是一個信息化時代,無論各行各業(yè)都采用信息化管理,財務也不例外。這里給大家?guī)砹岁P于財務信息化管理與運用培訓學習心得體會,有需要的小伙伴可以進來看看!

        xx月初,我有幸參加了集團公司組織舉辦的財務信息化管理與運用培訓班赴西安財經(jīng)學院學習。雖然培訓時間短暫,但所學所感將給我今后的工作帶來很大的幫助。培訓期間,我們學習了由財務資深專家講授的強化全面預算管理、企業(yè)內部控制、中國經(jīng)濟的動力轉型與可持續(xù)發(fā)展、企業(yè)財務戰(zhàn)略管理等知識。

        首先,財務信息化管理是企業(yè)管理的重要組成部分,滲透于企業(yè)的各個領域、各個環(huán)節(jié)之中。財務管理直接關系到企業(yè)的生存與發(fā)展,加強財務管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一個重要關鍵。全面預算管理是公司財務管理的重要手段,預算的作用在于規(guī)劃與控制,全面預算管理必須與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略對接,并為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略服務,同時,要必須提高預算的科學性和權威性。編制預算不只是財會部門的責任,更需要公司各部門的共同參與,須經(jīng)過反復推敲、科學論證與法定審批,才能最大限度地提高預算編制的準確性和執(zhí)行的權威性。我們應當更加重視以全面預算管理手段來規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營管理,考核、評價各部門經(jīng)營業(yè)績,提升企業(yè)管理的科學水平。

        其次,要重點掌握“一報告三報表”。即一篇財務報告,三張報表。財務報告包括會計報表、會計報表附注和財務情況說明;三張報表:即資產負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表。我們只有在全面了解和掌握公司經(jīng)營狀況的前提下,才能完成一篇準確反映公司實際情況的財務報告,正確理解特定時點狀況的詞匯,了解和認識會計報表的作用以及利潤表是企業(yè)交流的一扇窗戶,是外部人員接觸企業(yè)最直接的方法和手段。

        再次,合理高效的財務分析思路與方法是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,能使我們的工作事半功倍。量化分析具體的財務數(shù)據(jù),并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持。財務信息化管理是一個把企業(yè)從經(jīng)驗管理向科學管理過渡的重要工具。

        我通過參加本次培訓學習,開擴了眼界,提高了思想認識,更新了工作觀念,掌握了新的工作方法。希望在今后的財務工作崗位上繼續(xù)發(fā)揚刻苦鉆研的精神,努力工作,爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績,為監(jiān)獄企業(yè)的發(fā)展作出應有的貢獻。

      培訓心得體會9

        新學伊始,我成為龍文初二一對一數(shù)學輔導教師,初二數(shù)學在初中數(shù)學中占主導地位,如何在初二這一關鍵性的一年中與這些同學一起共同進步縮小差距,我選擇了從課堂教學、作業(yè)布置、評價方式這三個方面入手,激發(fā)學生的學習積極性,盡量向學生提供從事數(shù)學活動的機會,幫助他們在自主探索和合作交流的過程中真正理解和掌握基礎的數(shù)學知識與技能、數(shù)學思想和方法,獲得廣泛的數(shù)學活動經(jīng)驗。

        第一用多變的一對一課堂教學,充分調動學生的主動性

        我認為數(shù)學教學是教師思維與學生思維相互溝通的過程。從信息論的角度看,這種溝通就是指數(shù)學信息的接受、加工、傳遞的動態(tài)過程,在這個過程中充滿了師生之間的數(shù)學交流和信息的轉換,離開了學生的參與,整個過程就難以暢通。北京師范大學曹才翰教授指出“數(shù)學學習是再創(chuàng)造再發(fā)現(xiàn)的過程,必須要主體的積極參與才能實現(xiàn)這個過程”;從當前全面實施素質教育的要求來看,激發(fā)學生積極參與課堂教學,就是為了提高課堂教學效率,培養(yǎng)學生的學習能力和創(chuàng)造思維能力,這與以培養(yǎng)創(chuàng)造型人才為目的的素質教育完全一致,因此,在數(shù)學課堂教學中提高學生的參與度,不僅具有提高數(shù)學教學質量的近期作用,而且具有提高學生素質的遠期功效。

        若要實現(xiàn)這個目標,在教學引入時我常常以問題作為出發(fā)點,選擇的素材密切聯(lián)系學生的現(xiàn)實生活,運用學生的求知欲,使學生感到數(shù)學就在他們身邊,與現(xiàn)實世界聯(lián)系緊密,同時問題情景的設置又具有一定的挑戰(zhàn)性,引發(fā)了學生的思考。

        如人教版初二幾何《三角形》的《關于三角形的一些概念》在引入時我提出了以下幾個問題:你能舉出生活中一些有關三角形的實例嗎?你能一筆畫一個三角形嗎?你能用語言敘述你的畫圖過程嗎?

        如人教版初二幾何《三角形》的《三角形全等的判定(一)》在引入時我提出了這樣一個問題:請你任意畫一個三角形,你能否再畫一個與其全等的三角形。畫好后請你剪下來驗證一下。學生的積極性被激發(fā),熱烈的討論,課堂上出現(xiàn)了許多情況:有的學生用的是先確定一角再確定兩邊的畫法;有的一個學生是利用尺規(guī)根據(jù)三邊關系畫的(這正是后面所要學的一個三角形全等的判定公理);有的學生是利用了垂直、平行、對頂角來省去作圖中使用量角器的麻煩,學生充分利用已有的數(shù)學知識,利用自己對數(shù)學圖形的感知,很好的解決了這個問題,通過剪一剪試一試從直觀上驗證了自己的畫法。

        如《相似形》的《相似三角形的性質》在引入時我提出了這樣的問題:提到與我國并稱為世界四大文明古國的埃及你會想到什么?學生們說到了法老、金字塔、木乃伊等等,說到金字塔你能測量出埃及大金字塔的高度嗎?學生幾乎是異口同聲地告訴我用影長,當時我稱贊他們與我們的幾何學之父古希臘人歐幾里得的測量方法一樣,并講述了歐幾里得的故事,他等到自己在陽光下的影長與他的身高正好相等的時候,測量了金字塔的塔影的長度,這時,他宣布,“這就是大金字塔的高度!睆亩ぐl(fā)了學生探索相似三角形的其它性質的興趣。

        我在課堂教學的過程中,為了使成績較差同學減少對于數(shù)學的恐懼感,課堂上放慢教學速度,變換教學方法,如人教版初二幾何《三角形》的《關于三角形的一些概念》我是這樣處理的:

        1、請學生講解三角形的有關概念;

        2、請學生用折紙的方法講解角平分線和中線,折紙的過程中你還發(fā)現(xiàn)了什么?

        3、請學生任意作一個三角形,并做出這個三角形的一條角平分線和一條中線。三個要求層層深入了學生對于基本概念的理解,變教師講為學生講,取得了較好的效果。

        我在課堂上掌握節(jié)奏可以照顧到大部分不同層次的學生的,但一小批優(yōu)等生就會出現(xiàn)沒事做的情況,這時學習小組就是他們發(fā)揮余熱的地方,在具體的教學過程中給學生建立了數(shù)學學習小組,讓學生在各自的小組中相互幫助,讓每一個學生都能從事小組中不同的工作,并最終完成一個共同的目標。通過小組學習,使學生樹立正確的團隊觀,尊重他人、尊重自己,敢于發(fā)表自己的觀點,又不固執(zhí)己見,對同學的見解,既要樂于接受合理成分,又要勇于表達自己不同的看法。在具體實施的過程中,我越發(fā)的認識到討論的重要性,我鼓勵學生質疑,質疑教師,質疑教科書,鼓勵學生爭論,有些知識點在學生的爭論中被突破,知識在爭論中被融會貫通,我發(fā)現(xiàn)學生之間的語言他們更容易理解,于是我開始嘗試讓學生講課,講過三角形的分類等。又如學習基本作圖時,教科書就如一本說明書,讓學生以學習小組為單位,閱讀、畫圖,互教互學,實際教學時取得了很好的效果。讓各層次的學生都能有所知,有所得。在認知效果和記憶效果方面比教師直接給出要好。

        第二布置多樣的作業(yè),引導學生的積極性

        讓學生作業(yè)的目的在于鞏固和消化所學的知識,并使知識轉化為技能技巧。正確組織好學生作業(yè),對于培養(yǎng)學生的獨立學習的能力和習慣,發(fā)展學生的智力和創(chuàng)造能力有著重大意義。因此,教師應重視作業(yè)的布置,《數(shù)學課程標準》中明確指出:“義務教育階段的數(shù)學課程應突出體現(xiàn)基礎性、普及性和發(fā)展性,使數(shù)學教育面向全體學生,實現(xiàn)人人學有價值的.數(shù)學,人人都能獲得必需的數(shù)學,不同的人在數(shù)學上得到不同的發(fā)展!弊鳂I(yè)布置如何體現(xiàn)這一基本理念,如何調整作業(yè)在學生學習活動中的位置,也是提高課堂教學效率的關鍵。

        課堂結束新課后,我通過作業(yè)的布置滲透數(shù)學學習方法如自學,這樣才能真正提高學生數(shù)學學習的水平,開始時每天的第一樣作業(yè)是復習,最后一項作業(yè)是預習,而且把具體的頁數(shù)寫清楚提出具體的預習提綱,加強學生看書的針對性,開始時還帶有一定的強制性如讓家長簽字,從而提高學生閱讀理解的能力。

        對數(shù)學的興趣能激發(fā)學生的學習動機,富有情境的作業(yè)具有一定吸引力,能使學生充分發(fā)揮自己的智力水平去完成。趣味性要體現(xiàn)出題型多樣,方式新穎,內容有創(chuàng)造性,如課本習題、自編習題、計算類題目、表述類題目(如單元小結、學習體會、數(shù)學故事、小論文等)互相穿插,讓學生感受到作業(yè)內容和形式的豐富多采,使之情緒高昂,樂于思考,從而感受作業(yè)的樂趣。

        根據(jù)上課內容所需經(jīng)常讓學生動手做教具如剪鈍角三角形、銳角三角形、直角三角形,做教具說明三角形具有穩(wěn)定性而四邊形沒有此特性等,這種做法不但可以提高學生學習的興趣,而且會有一些意想不到的事情。如:學生做教具說明三角形具有穩(wěn)定性而四邊形沒有此特性時,有的學生用線繩打結連接四邊,有的學生為了省事用訂書釘訂的,而訂的不同方法得到有的四邊形能動而有的不能,經(jīng)過學生的討論得出關鍵在于連接處是一個點還是兩個點的問題,學生很受啟發(fā)。

        結合所學內容鼓勵學生上網(wǎng)查找資料,翻閱有關書籍,結合自己的認識寫成小文章,設計圖形等,如學完人教版初二幾何《三角形》的《等腰三角形的性質》后,學生搜集了很多黃金三角形的材料,在找資料的過程中學生又學到了黃金矩形,黃金分割點等有關內容;學完軸對稱和中心對稱后學生動手設計圖形并配有語言表述;學完實數(shù)后學生查找了有關實數(shù)的發(fā)現(xiàn);學完相似三角形后,學生查找了一些有關分形幾何的內容等。

        對于每次考完試后試卷分析總結,也是一份固定的作業(yè)。作業(yè)布置是數(shù)學教學的一個重要組成部分,也是教師及時與學生交流的一種途徑,隨時在作業(yè)本上寫上一、兩句鼓勵的話語,拉近與學生的距離,進一步促進學生對數(shù)學學習的主動性和可持續(xù)性。

        第三多種的評價方式,培養(yǎng)學生的興趣

        全日制義務教育《數(shù)學課程標準》根據(jù)《基礎教育課程改革指導綱要》精神和關于改革評價的目標要求,提出了新的數(shù)學學習評價理念。該理念指出:評價的主要目的是為了全面了解學生學習歷程,激勵學生的學習和改進教師的教學,應建立評價目標多元化,評價方法多樣的評價體系。對數(shù)學學習的評價要關注學生學習的結果,更要關注他們學習的過程;要關注數(shù)學學習的水平,更要關注他們的數(shù)學活動中所表現(xiàn)出來的情感與態(tài)度,幫助學生“識自我,建立信心”。作為教師創(chuàng)造性的理解這些評價建議,并在教學過程中加以落實,是保證新課程有效實施的又一重要環(huán)節(jié)。

        對于數(shù)學學習評價的實施,我主要借鑒了成長檔案袋法。因為學生有權決定成長記錄袋的內容,特別是在作品展示或過程記錄中,由學生自己負責判斷提高作品或資料的質量和價值,從而擁有了判斷自己學習質量和進步、努力情況的機會。其次,成長記錄袋為教師最大程度地提供了有關學生學習與發(fā)展的重要信息,既有助于教師形成對學生學習的準確預期,方便教師檢查學生學習的過程和結果,更是將評價與教育、教學融合在一起,與課程和學生的發(fā)展保持一致,提高了評價的效度。

        在具體的實施過程中,開始階段是我和學生一起做,如:提示測驗中進步較大的學生可把這份試卷放入檔案袋;幫助學生把上課時對于例題、習題一些好的解法總結成小文章;讓學生尋找一些與課本知識相關的鏈接……讓學生在學習中找尋樂趣,進行新的嘗試。我班同學張某應該說是其中的較突出的一位,他的一份關于黃金三角形有關內容的介紹做的很出色,我還特別在自習課上讓他講了講自己的成果。這對他是一個很大的促進,他自己也一直引以為豪,講課時自稱是張教授,從這一點上我們不難看出,給學生新的思路讓他們去思考,給學生新的方法讓他們去嘗試,是很有價值的。同學吳某數(shù)學學習成績并不好,平時懶惰貪玩,但這次很特別的課外作業(yè)他卻做的很好,就如他自己說的:“以前去網(wǎng)吧是去打游戲,而這一次去網(wǎng)吧全都把心思放在了課外作業(yè)上,苦苦查找了一個下午才完成,原來網(wǎng)上有這么多好的東西。”可能這一次經(jīng)歷不足以改變一個學生的成績,但我們應相信這一次經(jīng)歷至少讓一位學生有了對數(shù)學更新的認識。

        在工作中,我還要不斷總結經(jīng)驗,不斷請教別人,不斷給自己充電?傊憫獙W校的號召,做到一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切。

      培訓心得體會10

        俗話說:“玉不啄,不成器!眲倧拇髮W校門走出來的我們過慣了在大學中慵懶散慢的生活,自身的個性也得到了充分地展現(xiàn),但當我們走上各自的工作崗位時,這一切都是那么地行不通,然而,我卻有幸地參加了xx醫(yī)院20xx屆新員工的崗前培訓,自己的內心是深有體會。

        首先,通過集體上課,用專業(yè)知識來提升人,通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對醫(yī)療的各個方面,各項程序都有了一個清晰的了解,給我們撥開了天空中的迷霧。

        其次,用-醫(yī)文化感染人,醫(yī)院是座百年老院,歷史文化悠久,在這里人才輩出,走在醫(yī)院的每條小道上,都是踏著百年的歷史沉淀,“仁心仁術,濟眾博施”是臺醫(yī)的院訓,在這一個禮拜的崗前培訓中,我們充分地體會到了這一點,尤其是-院長對我們這樣說到,“把簡單的事做好了就是不簡單,把平凡的事做好了就是不平凡!逼鋵嵾@其中包含了一個哲理,從小事做起,不要好高騖遠。

        第三,用拓展訓練鍛煉人,這是一個考驗集體智慧的項目,在這三個項目中,我們三隊完成了其中的兩項內容,而求生這一項沒有按時完成,大家心中都很難過。

        后來,經(jīng)過總結才知道,雖然我們已經(jīng)盡力了。大家你一言,我一語,各自發(fā)表著自己的見解,而最終可供執(zhí)行的.方案卻不多,所以最終導致了我們的失敗,從中,我得到團隊協(xié)作是如何的重要,遇見困難時要群策群力,大家不能互相埋怨,只有勁往一處使,才能最終克服困難獲得成功。

        這幾天,我一直在思索這樣的一個問題,為什么我們的院領導要讓我們進行這樣一個崗前培訓,而不讓我們直接到各自的工作崗位去。此時,我才明白,這是為我們今后更好地在自己崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,讓我們能更好地融入到臺醫(yī)這樣一個大的環(huán)境中去,而事實是我們的確感到了不一般,人是要有點自知自明。

        在這里學會如何做人,如何處世,是自己要努力的。院領導的良苦用新就是要將我們打造成-醫(yī)明天的棟梁!“滾滾長江東逝水,怎拒那涓涓細流。”正是因為我有了-醫(yī)的博大胸懷容納了我們。我們才得以發(fā)揮自己的所學,真的,我要感謝-醫(yī)!帶著我們的青春與活力,一起去探索美好的明天。

      培訓心得體會11

        8月27日早八點,柘汪中心小學的全體教師,在南京路校區(qū)的五樓會議室,舉行了一年一度的暑假培訓。這是我來柘汪小學的第四個學年,每一個暑假的結束,都是以這種培訓的方式畫上了句號,同時又以這種方式打開了一個全新的學年。

        培訓的內容大體分了這樣幾個模塊:PPT的制作、教師分享交流、觀看《請叫我第一名》影片。這次的培訓不管從內容上形式上還是安排上,都給我耳目一新的.感覺,從中讓我學習到了很多東西。

        在第一天的課件制作中,老師邊講解邊讓我們實操,操作過程中有不懂不會的再進行單獨指導,從中我學會了一些在PPT軟件中,不曾想到的功能。有些高大尚的制作,原來在PPT軟件中就能實現(xiàn),如:音頻、視頻剪輯,文字與圖片的不同組合可呈現(xiàn)出很多不一樣的效果,一些在數(shù)學課件中的圖形平移、拼接動畫,語文教學中一些簡單的筆順動畫,圖片可切割成不同的形狀再排序更加美觀統(tǒng)一等等。這些操作在我們以后的教學中,肯定能起到事半功倍的效果。通過課件的展示制作也能從側面體現(xiàn)一個教師的整體素養(yǎng),實用有效的課件可以給我們的課堂添彩助力,可以讓我們的課堂教學更加精彩。

        第二天的交流分享中,選了六位優(yōu)秀教師進行分享“影響一生的一本好書”,過程中用抽簽的方式,現(xiàn)場抽取在場的老師進行分享。在這些上臺的教師中,我感受到了一位優(yōu)秀教師,最基本的教學素養(yǎng)——在不斷的學習與打磨中完善自己。其中李娟老師說:將自己定義為怎樣的人就會成為怎樣的人,她結合自己的親身經(jīng)歷來詮釋,讓我感觸頗深。朱文文老師用提問的方式打開老師們的新思路,現(xiàn)場氣氛一度活躍又輕松,在此讓我深感不同思路的重要性。董笑笑老師分享的閱讀力權威又實用,書本內容看似枯燥卻讓人讀后有一種敬畏而向往的感覺……。

        之后,觀看影片《請叫我第一名》讓我在輕松與淚眼朦朧中度過,主人公悲慘的經(jīng)歷,以及生活中遇到的狗血時刻讓我啼笑皆非,他找對人生方向時的堅持,在堅持中的成長,對教育的熱愛與執(zhí)著,無論身處何種職業(yè)都會為之動容。后來進入教育領域后,他的一些教學方法和教學手段更讓我驚喜又充滿期待,從他身上讓我看到了自己的初心,讓我想起剛來柘小時升旗儀式上的熱淚盈眶,讓我找回了那個的自己。

        最后,要感謝學校領導們給我們安排了溫馨的午餐和酸奶,體貼又暖心,細節(jié)處見真章,身為柘小的老師感動中求進步,新的學年期待遇見成長的自己。

      培訓心得體會12

        斗雞、打陀螺、摔泥炮、踢石子、丟手絹……這些游戲曾經(jīng)陪伴著我們的童年,帶給我們無限的快樂。但隨著時代的發(fā)展、科技的進步,這些被視為“草根”游戲或“弄堂”游戲的民間體育游戲漸漸游離于我們的生活之外,更是絕緣于現(xiàn)在的孩子。他們整天被學業(yè)包圍。在課余時間,除了電視、電腦、網(wǎng)絡游戲之外,不知道還可以玩些什么游戲,體質下降、性格孤僻成了他們的通病。這些狀況的出現(xiàn),無論是對學生的健康發(fā)展,還是對學生的情趣培養(yǎng),都是極其不利的。

        “民間體育游戲”是我國優(yōu)秀的民族文化遺產,具有鮮明的中華民族傳統(tǒng)體育特色,充滿了濃郁的泥土味,它對場地要求較低,活動器材簡便,隨時隨地即可進行,學生易懂、易學、易傳。它不僅可以提高學生靈敏、協(xié)調、柔韌、力量、速度等素質,而且能增強學生的體質,促進學生身心健康,并能開發(fā)學生智力,符合學生身心發(fā)展規(guī)律,對培養(yǎng)學生民族精神和加強生命教育具有較深遠的影響。我們認為應該讓民間體育游戲走進課堂,將其有機地與體育教材進行整合,不僅可拓展新課程的教學內容,而且對學生了解民間體育游戲的精髓并體會“草根”游戲的快樂,繼承弘揚民間體育文化具有積極的影響作用。

        一、民間體育游戲與體育課堂教學整合的基本原則

        民間體育游戲內容廣泛,其表現(xiàn)形式也各不相同。在體育課堂教學中,選編民間體育游戲內容要堅持以下基本原則:

        1.民族性

        民間體育游戲源遠流長,具有濃郁的鄉(xiāng)土氣息和鮮明的民族特色。隨著社會的發(fā)展和進步,民間體育游戲逐漸地發(fā)展了民族的體育價值觀念、功能結構和方法手段。因此,民間體育游戲進入課堂,要結合學生思想品德教育的要求,進行篩選或改編,使其達到既鍛煉身體,又使學生受到良好品德教育的要求。

        2.趣味性

        趣味性是游戲的生命,興趣是學生創(chuàng)造的源泉。民間體育游戲內容豐富,形式多樣,符合學生好動、好奇的年齡特點。與其它游戲相比它不是單純的動作模仿與重復練習,而是在整個活動過程中學生都是主動的、自發(fā)的玩,可以自已制訂和改變規(guī)則,使情感得到宣泄和釋放,既愉悅了身心,又強健了體魄。

        3.易操作性

        整合民間體育游戲要把握因地制宜、就地取材等有利因素,在方法、手段、場地、器材的選用上要具有很強的操作性。

        4.多樣性

        民間體育游戲內容廣泛,如:有發(fā)展學生平衡、躲閃能力的斗雞、踢石子、老鷹抓小雞;有發(fā)展走、跑、跳、投、擲等運動能力的抽陀螺、滾鐵環(huán)、跳橡皮筋、跳竹竿;有發(fā)展學生投準能力的丟沙包、打彈子等游戲。這些游戲的開展形式也豐富多樣,可集體,可分組,也可單獨;可室內,也可室外。民間體育游戲的內容及形式的多樣性,為學生開拓了廣闊的游戲天地。

        5.競爭性

        民間體育游戲具有競爭性,它使學生在輕松、愉悅、自由、安全的氛圍中,順利開展游戲,使學生在游戲中體驗失敗與成功,增強自信,挖掘競爭意識,提升學生的抗挫折能力,促使學生主動地去迎接激烈的競爭,在點滴的成功中增加對體育的興趣,提高能力,促進身心的健康發(fā)展。

        二、民間體育游戲與體育課堂教學整合的.基本策略

        1.廣泛搜集

        在搜集與整理民間體育游戲的過程中,可利用查閱網(wǎng)絡、文獻資料等方法,也可發(fā)動學生、家長、朋友等人脈資源,對各縣市民間的體育游戲進行搜集。

        2.精心篩選

        民間體育游戲在一定程度上表現(xiàn)出時代和地方的局限性。因此,我們對收集到的第一手民間體育游戲資料,進一步精心篩選和整理,充分注意游戲的教育性、科學性和思想性,選擇一些積極健康的、寓教于樂的、適合學生的民間體育游戲。

        3.教材處理

        民間體育游戲作為一種體育文化,進入體育課堂必須經(jīng)過一定的教材化處理和轉換,才能作為教學元素,我們可結合學校的環(huán)境條件等選擇使用,在形式與內容上盡量保持原貌,對于一些在內容、情節(jié)、規(guī)則等方面不符合時代精神、不符合學生年齡特點的游戲或者安全性不強的民間體育游戲,我們可不采納,或重新編寫改造,使其符合學生身心發(fā)展規(guī)律、并具有積極的教育意義。

        4.開發(fā)器材

        學生開發(fā)體育器材的空間非常廣闊,可以根據(jù)自己的喜好和條件收集器材,如廢棄的舊瓦片、破碎的麻袋布角、斷落的毛線、廢舊的輪胎、谷粒、干豆子等。在老師的引導下,精心設計、細心加工,制作出讓自己稱心如意的小器材:如“捉子”的器材可采用將沙子包于麻袋布角中縫牢,也可讓學生將廢棄的舊瓦片隨意敲打成一個個小圓圈,也可用干蠶豆直接用于“捉子”的游戲。這些自制的材料都深受學生的喜愛,由此也進一步激發(fā)了學生對民間體育游戲的興趣,從而也提高了學生的創(chuàng)新精神和動手能力,也能更好地為民間體育游戲進入課堂提供器材上的滿足。

        器材的開發(fā)應用,必須是安全實用多樣,使學生能興趣盎然、放開手腳積極地參與活動,在輕松快樂的氛圍中完成學習目標。

        三、民間體育游戲在體育課堂教學中的整合運用

        1.運用于課的開始與結束部分

       。1)以激發(fā)學習興趣為主的形式。如“斗雞”、“炒黃豆”、“老鷹捉小雞”等游戲在課的準備部分出現(xiàn),目的是提高學生學習興趣,活躍課堂氣氛,同時培養(yǎng)學生的靈敏性與反應能力。

       。2)以提高基本活動能力為主的形式。如:“猜拳跳遠”是以“石頭――剪子――布”的形式進行的立定跳遠游戲,可以用手或腳進行,也可以二人或三人的形式進行游戲,并可以針對學生年齡特點選擇練習距離的長短。這樣的練習方式比讓學生對著沙坑反復練習“立定跳遠”更具趣味性與競爭性,能使學生在競爭的氛圍和愉悅的心境中達到教學目標。

       。3)以放松身心為目的的形式。如“抓手指”、“猜拳過關”、“腳尖腳跟腳尖跳”、“猜拳接龍”游戲在課的結束部分的運用,讓學生在愉快中放松全身肌肉,愉悅身心,使心率盡快恢復到平靜狀態(tài)。

        2.與教學內容的有機結合

        從練習效果看,用相近的教材進行整合。如“滾鐵環(huán)”和走與跑基本教材中的“耐久跑”進行整合;如“打天斗”(側翻過橡皮筋)游戲與體操教學中的“側手翻”內容相整合;“石頭、剪子、布”與跳躍基本內容中的“立定跳遠”教材進行整合;“猜拳追逐”與“快速跑”進行整合等。

        3.民間體育游戲在室內體育課的快樂衍生

        江南地區(qū)陰雨較多,很多學校都沒有室內運動場地,一到雨天,學生不是自修就是下棋,學生對室內體育課感到索然無趣。而引進民間體育游戲后,可以安排學生玩“拍三角”游戲,一方面可培養(yǎng)學生的動手能力,讓學生自己學習折疊三角板的技巧;另一方面也培養(yǎng)學生的合作、合群、友愛的精神,而且在拍的過程中還能提高學生的身體協(xié)調性和靈敏性。在室內游戲中,我們還可以讓同桌學生相互玩“織繩”,讓前后桌四名學生一起玩“捉子”游戲,這些游戲不僅用材簡單,操作容易,而且學生的參與面大,學生的練習興趣也濃。

        在體育課堂教學中,我們本著“古為今用,舊法新玩”的理念,引進民間體育游戲。通過改革與創(chuàng)新,將它與體育課堂教學有機結合,充分展示體育文化的內涵,構建有利于學生全面發(fā)展、終身發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的整合目標,使學生在內容豐富、寓意深刻,形式生動活潑,富有趣味性的民間體育游戲中得到全方位的鍛煉,達到生理、心理、社會的“三維健康” 。

        隨著體育新課程的不斷深化實施,民間體育游戲在體育課堂教學中更顯示出其獨特的作用和魅力。讓我們重拾民間體育游戲的快樂,讓學生在體育課堂中體驗“草根”游戲的無限魅力吧!

      培訓心得體會13

        我們日常工作的安全預想非常重要,只要我們每個人能在作業(yè)前仔細觀察現(xiàn)場周圍的環(huán)境是否存在安全隱患,盡可能地去預想在作業(yè)中可能發(fā)生的事故,那么事故就會被消滅在萌芽狀態(tài),才能保證我們作業(yè)人員的人身安全,給我們營造一個安全的作業(yè)環(huán)境,F(xiàn)假想幾起安全事故:

        第一,某日,當班安排三名員工在343號篩子更換座簧,當時安排員工用4個五噸起重葫蘆起吊,但是員工為了圖省事,只用了2個五噸起重葫蘆起吊,造成了起重葫蘆超負荷使用。當篩子吊起時,員工某某某在取下座簧時,手指伸入了彈簧與簧座間隙中。當時,因為葫蘆超負荷使用,發(fā)生了打滑倒鏈事故,使篩子瞬間下降,篩座與彈簧夾住了該員工的大拇指,使其手指當場被壓扁。后經(jīng)其他員工加掛起重葫蘆重新起吊,才將其手指抽出,造成了截肢的`后果。分析這起事故原因:1。員工安全認識不夠,圖省事,少用兩個起重葫蘆,造成葫蘆超負荷使用,是這起事故的主要原因;2。操作不規(guī)范,將手指伸入起重物下取東西,作業(yè)前沒有進行安全預想工作,也是造成這起事故的主要原因;3。對員工的安全教育不到位,現(xiàn)場"手指口述"工作未執(zhí)行,員工自保、互保、聯(lián)保意識差,才造成了這起事故。

        第二,某日,安排四名員工在準備車間,主提升口起吊一臺減速機,當時因為起重電葫蘆行走電機壞,當起重物與樓板平行后,需用倒鏈將減速機拉到地面上。當時,一人在底層掛鉤,一人在操作電葫蘆。當?shù)踔磷罡邔訒r,其余兩人在掛倒鏈,準備將其拉入樓板內,在減速機上掛鉤時,員工某某某未系安全帶,將身體探出去,準備將倒鏈鉤掛在減速機提前拴好的繩環(huán)上。當他接觸到減速機時,減速機在他的推動下向外擺動,將其閃了一下,墜下樓去,當場斃命。事故分析:1。這是一起典型的違章指揮造成的事故,明知道電葫蘆行走電機壞,還安排員工起吊減速機;2。員工自保意識差,自主保安意識不強,現(xiàn)場管理不到位,盲目操作沒有人管理;3。平時對員工的安全教育不夠,導致員工違章操作,才造成這起不應該發(fā)生的事故。

        第三,某日,在檢修210除鐵器時,員工不小心將扳手掉入下一臺設備211機尾入料溜槽內,員工某某某在未停電的情況下,爬上211皮帶,準備進溜槽內撿扳手。就在當時,皮帶突然啟動,其員工慌忙從皮帶上往下跳,造成了腳腕骨折的嚴重后果。這是一起嚴重的違章事故,其員工在未辦理停電手續(xù)的前提下爬上了皮帶取東西,是造成這起事故的主要原因。這起事故,反映出了員工沒有充分重視安全工作,對安全工作重視不夠。領導平時教育不夠,沒有在員工思想上樹立起安全第一的理念。

        通過這幾起事故,使我們認識到要加大對員工安全思想教育,要在員工思想上樹立起安全為天的思想理念,使員工真正懂得怎樣去保護自己不被傷害和不去傷害別人,真正為自己營造一個安全的作業(yè)環(huán)境,杜絕違章指揮、違章作業(yè),在保證安全的前提下完成好各項生產任務。

      培訓心得體會14

        第一期分站長培訓于10月11日在朱家角培訓中心基地展開。我很幸運參加了這一期分站長的培訓,訓的時間雖然很短暫,但是每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都能感受到思想火花的沖擊。讓我對自己有了一個新的認識,讓我對分站長的職責又有了一個新的認識,讓我對在一起培訓的纜信弟兄們結下了深厚的友誼,F(xiàn)將我的培訓感言小結如下:

        一:分站管理與技能相結合講授

        這次培訓主要培訓分站長的.管理方面和技能相結合,每個教員,每個部門的領導負責不同的知識講授。部門的領導主要負責講授關于公司企業(yè)文化,市場開發(fā),運維等情況,這樣可以令學員更好的結合公司實際情況來了解公司的發(fā)展現(xiàn)狀以及分站長應該怎么樣做。培訓中心教員負責九項基本技能的講解和分站長的職責。通過管理與技能相結合的講授方式,讓我們在學習過程中不會感到乏味。在學習過程中使我深深體會到領導、教員的熱情,感受到學員集體大家庭的溫暖,這里,四處彌漫著一股濃濃的暖意。

        二:自我能力的提升

        這次培訓,我通過端正思想,認真學習新知識,提升自我能力。重新認識到分站長這個職位的重要性,只有分站長管理水平和技能達到一定水平,才能更好的培訓出一個個優(yōu)秀的新員工,為公司培養(yǎng)出一批批人才。只有自己能力提升,才有可能在公司里進一步發(fā)展。

        三:其他方面

        通過這十五天的次培訓,除了學習到不少管理方面的知識和實操技能外,也對自己的日常生活規(guī)律養(yǎng)成了良好的習慣。認識到一群來自五湖四海的纜信弟兄們和培訓中心的教員們,我們在一起學習,一起探討問題,一起暢談,由不認識到認識,再到彼此熟識對方。雖然現(xiàn)在我們都分開了,各自都回到自己的崗位上了,但是我們的心還是在一起的。我們永遠都會記得我們在一起度過的培訓歡樂時光。

        培訓結束后。我感觸很多,通過這次培訓,我覺得學到了不少東西,生活也充實多了。關鍵是:回去怎么樣把這次所學的東西用到分站管理上,如何把一個分站管好,管得更加規(guī)范化,這是值得我去認真思考的。

      培訓心得體會15

        20xx年11月13日,我們有幸來到保亭實驗小學參加《海南省20xx年教育科研課題培訓暨優(yōu)秀課題展示課》活動,出席的專家有:?谑袨I海第九小學的廖夏婉老師、海南華僑中學的王嫣雪老師、五指山市教育局姚銳副局長及保亭教育局局長伍四明,培訓者則是來自各市縣的教師代表。

        大會開始了,首先是伍局長致詞,他特別強調了課題研究的重要性。接著是廖夏婉老師和王嫣雪老師分別給我們做了《依托課題實驗

        推動課堂高效》、《高中文言文語感培養(yǎng)策略探究》的專題報告,她們都圍繞著她們“為何做課題研究、有何途徑、結果如何”這幾個方面進行闡述,和我們分享了她們在進行課題研究中所遇到的困難、她們的團隊是如何如克服及她們收獲成功后的喜悅。從她們身上,我感受到了她們那種為了科研而堅持不懈地工作的毅力,也感受到她們的團隊團結一致、奮發(fā)向上的精神,她們?yōu)榱苏n題研究而做出的努力,真的讓人感動和佩服。而讓我最受益的是姚博士給我們帶來的《中小學教師如何做好研究課題——提高科研素養(yǎng)》的講座。本來課題研究對我們來說是很陌生的,我們剛接到課題研究的任務時,都感到很茫然,不知如何進行,因為缺少經(jīng)驗,我們的做法也只是選定了課題,沒有制定出完好的研究課題的方法,分工工作安排也不是很到位,以至于這個課題研究都經(jīng)過半年了還是像停留在原地轉圈圈,讓人感到難以開展下去。今日聽了姚博士的講座,我感到眼前一亮,仿佛是看到黎

        明前的曙光。從姚博士的講座里,我懂得了今后研究課題的方向,那就是確定課題后要制定出一套完整的方案,安排工作奧到位,有分工也有合作;對課題研究的`方法要不斷摸索,從實踐中找最佳途徑,并且要持之以恒,從失敗中找經(jīng)驗。正是因為對課題研究有了認識,所以我們對所研究的課題也有了信心。

        總之,我參加了今天的課題培訓學習,還是有所收獲的,并且我還深深地知道進行課題研究是一個充滿艱辛與寂寞的過程,但這樣的過程恰是一個最優(yōu)化的成長過程,所以我們要不斷摸索,不斷前進。

      【培訓心得體會】相關文章:

      培訓師培訓心得體會03-03

      培訓的心得體會01-16

      經(jīng)典培訓心得體會12-07

      it培訓心得體會03-24

      培訓心得體會06-12

      培訓心得體會12-18

      英語培訓心得英語培訓心得體會03-08

      企業(yè)培訓師培訓心得體會02-14

      環(huán)境培訓心得體會09-13

      社團培訓心得體會05-26