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銀行雙十禁心得體會
當(dāng)我們受到啟發(fā)，對生活有了新的感悟時，好好地寫一份心得體會，這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。那么要如何寫呢？下面是小編收集整理的 銀行雙十禁心得體會 ，歡迎閱讀與收藏。
銀行雙十禁心得體會 1
本次《雙十禁》再教育活動開展以來，我們某某支行在領(lǐng)導(dǎo)的組織下進(jìn)行了深入性學(xué)習(xí)，《雙十禁》這一警鐘時刻在我心中敲響。
我個人而言，作為銀行一線員工，通過這次《雙十禁》再教育活動更加深刻的體會到遵守《雙十禁》的重要性和必要性。以下是我的一些心得體會：
一、遵守《雙十禁》的必要性。我提高了思想認(rèn)識，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法、遵守規(guī)章制度的自覺性。銀行是經(jīng)營風(fēng)險的企業(yè)，在獲得的利潤的同時也面臨著巨大的風(fēng)險，如果風(fēng)險不注意控制，那么很可能對企業(yè)的發(fā)展甚至于生存造成不可估量的影響，從而也阻礙我們自身的前途、發(fā)展乃至生活生存。而作為我們一線員工的一分子，我更是深深的體會到這是最直接，最基礎(chǔ)的風(fēng)險控制點(diǎn)。如果風(fēng)險不能在一線得到有效的控制，那么無疑會使整個企業(yè)面臨風(fēng)險的黑洞，并最終導(dǎo)致無法攙回的損失，整個企業(yè)的有序經(jīng)營將不負(fù)存在。嚴(yán)禁違規(guī)代客保管存單、折、卡、證等；嚴(yán)禁使用他人名章業(yè)務(wù)印章、有價單證等等，這些基本的規(guī)定如果無法得到遵守，如何為我們的經(jīng)營提供強(qiáng)大的保障。隨著《雙十禁》再教育活動的開展，我們觀看了很多個警示教育片。這些片子極大的增強(qiáng)了我對《雙十禁》規(guī)范的`重視，因?yàn)槠薪鹑谙到y(tǒng)發(fā)生的許多案件大多數(shù)都是因個別員工法律和規(guī)章制度意識不強(qiáng)，違規(guī)操作而造成的，不但給國家造成了損失，而且也毀了自己的人生和前程。因此要切實(shí)防范金融風(fēng)險，就必須注意加強(qiáng)平時法律法規(guī)，特別是《雙十禁》的學(xué)習(xí)，通過警示教育，提高法律合規(guī)意識，打牢思想防線。
二、遵守《雙十禁》是一個銀行工作者永恒的準(zhǔn)繩。一個企業(yè)要持續(xù)的經(jīng)營下去，風(fēng)險控制便也要持續(xù)下去，尤其是金融企業(yè)，更是要把風(fēng)險控制做好。所以對一線員工的而言，學(xué)習(xí)和遵守《雙十禁》和其他規(guī)章制度也是我們首先要做到的，將《雙十禁》做一直為銀行工作的準(zhǔn)繩。
三、學(xué)習(xí)是一個長期的過程，要與時俱進(jìn)。經(jīng)濟(jì)在發(fā)展，社會在發(fā)展，科技在發(fā)展，同時罪犯的犯罪手段也在不斷更新，要從源頭上控制風(fēng)險就必須緊跟上級下發(fā)的精神和文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)新出臺的規(guī)范和政策，及時的對新的風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行控制，保證銀行的有序經(jīng)營。只有思想上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，才能真正在實(shí)踐中去學(xué)習(xí)。
四、要將學(xué)習(xí)與實(shí)踐結(jié)合起來，學(xué)以致用，持之以恒。《雙十禁》再教育活動的開展讓我體會到，要把遵守《雙十禁》不折不扣的運(yùn)用到工作中去，嚴(yán)格按照規(guī)定辦理每一筆業(yè)務(wù)，每一次蓋章，每一次簽退，甚至與客戶的言行都做到有據(jù)可依，嚴(yán)格要求自己，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，只有這樣，企業(yè)和個人才有發(fā)展的動力。
銀行雙十禁心得體會 2
進(jìn)來，我學(xué)習(xí)了銀行的“雙十禁”感觸良多，我覺得作為一名銀行柜員，忠誠、務(wù)實(shí)、盡責(zé)和奉獻(xiàn)是我的人生目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)自我、超越自我、實(shí)現(xiàn)人生價值是我的畢生追求，當(dāng)然做一個合規(guī)的銀行人才是重中之重。
在經(jīng)濟(jì)市場有序的發(fā)展過程中，只有我們嚴(yán)格地遵照執(zhí)行合規(guī)管理細(xì)則要求，才能真正地體現(xiàn)在我們行業(yè)的發(fā)展上。合規(guī)是稽核員的生命線，是促進(jìn)行業(yè)員工隊(duì)伍健康發(fā)展的機(jī)制保障，合規(guī)操作是崗位工作的第一要義。在一定程度上，稽核員就是一個單位的“監(jiān)督部長”，在很多時候不但要搞好內(nèi)部的組織協(xié)調(diào)，還要加強(qiáng)與外界的交往聯(lián)絡(luò)，具備一定的外交溝通能力必不可少。作為稽核員，要勇于解放思想，破除陳舊傳統(tǒng)觀念的束縛，加強(qiáng)鍛煉，敢于突破，及早成為思維敏捷、作風(fēng)穩(wěn)健、適應(yīng)崗位要求的新型復(fù)合型人才；其次，要掌握一定的外向工作方式。只有做到人人主動合規(guī)，事事處處合規(guī)，才能將各種隱患永永遠(yuǎn)遠(yuǎn)地消滅在萌芽狀態(tài)，鑄就企業(yè)成功的基石。只有把握好合規(guī)這根主線，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。
要做好工作必須要有正確的工作思想，我在工作上養(yǎng)有吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)、善于專研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、敢于碰硬的工作作風(fēng)。工作就是挑戰(zhàn)，就是實(shí)踐，我會迎接挑戰(zhàn)，在實(shí)踐中求發(fā)展，我會緊密結(jié)合本崗位實(shí)際，創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調(diào)、開展各項(xiàng)工作，保證出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)�？傊诠ぷ魉枷肷�，我能夠按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己，做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時代精神，為公司的發(fā)展做我自己的努力。
也許在我們的周圍還能聽到這樣的聲音：只要不發(fā)生案件和重大違規(guī)，為了業(yè)務(wù)發(fā)展踩點(diǎn)小紅線、出點(diǎn)小差錯是正常的、也是不可避免的……殊不知，“千里之堤潰于蟻穴”。案件和違規(guī)常常發(fā)生于微小的疏忽或失誤的瞬間。這一瞬，也許就是0.1%的違規(guī)所致，卻使99.9%的合規(guī)努力毀于一旦。 這樣的案例比比皆是：英國巴林銀行倒閉的鐘聲猶然在耳，法國興業(yè)銀行因交易員違規(guī)交易導(dǎo)致?lián)p失逾百億美元的大案更是怵目驚心。有人說這樣的違規(guī)離我們很遙遠(yuǎn)，其實(shí)，類似的違規(guī)就在我們身邊：大的案件如“中行黑龍江河松街支行10億元票據(jù)詐騙案”、“農(nóng)行邯鄲分行金庫近5100萬現(xiàn)金被盜案”。痛定思痛，警鐘長鳴。記憶中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)告訴我們：合規(guī)至上，合規(guī)優(yōu)先。唯有合規(guī)理念在實(shí)踐中持之以恒，風(fēng)險文化內(nèi)涵方得以豐富，企業(yè)生命方為之延續(xù)。
金融行業(yè)呼喚合規(guī)，合規(guī)需要我們創(chuàng)造。員工是構(gòu)成團(tuán)隊(duì)的鮮活細(xì)胞，我們才是金融業(yè)發(fā)展真正的創(chuàng)造者和開拓者。在座親愛的各位同仁，每天飯后茶余，回顧這一天的'工作，我們是否檢討過自己，今天的工作合規(guī)嗎？今天我的責(zé)任意識夠強(qiáng)嗎？今天我監(jiān)督別人同時自我監(jiān)督了嗎？今天工作需要保密的部分保密工作做的好嗎？如果我們?nèi)巳硕寄茏龅竭@一點(diǎn)，那么相信我們的事業(yè)將會永遠(yuǎn)朝著健康、科學(xué)、和諧的方向發(fā)展。
古人云：矩不正，不可以為方；規(guī)不正，不可以為圓。也就是說：沒有規(guī)矩，不成方圓。試問在做的朋友們：您是否希望一場運(yùn)動式的教育活動之后，違規(guī)操作的問題卷土重來；是否希望因?yàn)閭�別人的隨意操作和小問題不斷，使我們的利益受到牽連；是否希望再有驚天動地的案件發(fā)生，卻只能在事后感慨萬千。答案當(dāng)然是“不”。誰不希望在人人遵規(guī)守紀(jì)的環(huán)境下工作？誰不希望沒有暗箱操做，依靠努力終獲成功？那么從現(xiàn)在做起，從你、你、你，從我們自身做起，作一名合規(guī)守紀(jì)的金融人。
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