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    2. 《沒有任何借口》讀后感

      時間:2023-03-02 09:03:37 專題讀后感 投訴 投稿

      《沒有任何借口》讀后感

        當看完一本著作后,相信大家的收獲肯定不少,此時需要認真地做好記錄,寫寫讀后感了。為了讓您不再為寫讀后感頭疼,以下是小編精心整理的《沒有任何借口》讀后感 ,歡迎閱讀與收藏。

      《沒有任何借口》讀后感

      《沒有任何借口》讀后感 1

        “責任讓人的生命如此厚重,責任將人的品性如此升華!任何時候,我們都不能放棄肩上的責任,扛著它就是扛起生命崇高的信念”。工作越久越發(fā)現(xiàn),能抽出靜心讀完一整本書的時間都異常珍貴,這次有幸能夠讀完《落實責任沒有任何借口》一書,作者將一個個鮮活的事例和精彩的觀點用淺顯易懂的語言展現(xiàn)在我的面前,在收獲啟迪的同時,更讓我深刻體會到“責任”二字意義之重。

        作為社會中的個體,我們每個人都有不可推卸的責任。“欲治其國者,先齊其家”,在家庭中,我扮演了妻子與母親的角色,便需要為小家承擔起責任,讓她成為最甜蜜的港灣,這份責任是與身俱來的;在工作中,更是需要我樹立起強烈的工作責任意識,因為無論身在哪一個崗位,都有自己必須要承擔的責任。員工是否擁有責任意識,決定了其如何完成工作的態(tài)度和是否擁有做好工作的積極性,最終收獲的結果也是不盡相同。

        因此,作為一名預算人員,責任心就顯得更為重要了。因為預算直接與經(jīng)濟有關,一個預算員是否有責任心,可以說直接影響到項目效益的好壞。工程預決算所要達到的最終目的,是追求所做工程的利潤最大化。如果一個工程做下來,沒有效益,那還不如不做。而想要達到這個效果,就需要預算員去思考:如何做好預算、結算?如何在項目實施過程中做好風險預警,做好成本控制?如何做到既能將項目成本控制在最低,又能將結算造價做得更好?預算不像財務,數(shù)據(jù)是唯一值。預算是個十分靈活的工作,沒有唯一性。即便是簽得再好的合同,也會有“漏洞”,就看你如何去把握。在造價行業(yè),流行這樣一句話:預算員的工資不是老板給的,而是自己給的。是什么意思?就是預算員能夠創(chuàng)造明明白白的可計量價值。

        在多年的預算工作中,我深刻認識到,一個具備較高職業(yè)追求的預算員,需要始終把“責任”二字作為高質(zhì)量完成工作任務的標準之一,往往一兩個小數(shù)點的錯誤,就會是“失之毫厘,謬以千里”,會讓企業(yè)蒙受巨大損失。我要告誡自己,要干一行,愛一行,時刻思考自己的工作能力是否能對得起企業(yè)支付的工資;自己在工作時間內(nèi),是否努力挖掘了自身的所有潛力;今天的付出,是否推動自己在朝著期望的方向在前進?還要時刻反思,自己所掌握的技能及自己的工作是否已經(jīng)成為了重復勞動;自己是否應該更新自己的`技能,謀求更大的發(fā)展?古語說的好:逆水行舟,不進則退。只有時時刻刻有危機意識,能反省自己的工作和學習狀態(tài),才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

        承擔責任絕不只是埋頭苦干,更好的工作機會和工作環(huán)境只是以往每一步兢兢業(yè)業(yè)之后的回報與新起點。堅守職責、正視錯誤、積極踐行、立足實干、狠抓細節(jié),唯有將“責任”作為內(nèi)心的動力去更好地投入工作,將簡單的事情做到極致,在平凡中做出不平凡的堅持,才能在日益浮躁的年代中,為公司創(chuàng)造價值,為自己創(chuàng)造不平凡的人生。

      《沒有任何借口》讀后感 2

        在前言部分,作者講述了一段他的親身經(jīng)歷。登上運輸機,準備第一次降落訓練,所能依靠的只有裝著降落傘的背包。

        離地一千兩百五十英尺的高空中,降落傘沒有從后背彈出來。怎么辦?閉上眼睛,想象一下那個場景。極度的恐懼和絕望。瞬間大腦一片空白,心臟在撲通撲通地狂跳。去責備那個整理降落傘的人?去后悔自己的選擇?這些對于置身于高空中人來說,沒有絲毫的意義。解決降落傘的問題,順利落地,刻不容緩。

        離地一千兩百五十英尺的高空,身體在急速向下墜。有多少時間可以利用?在落地之前打開降落傘。

        “長官,沒有任何借口”不要抱怨!不要指責!接受這一切!接受責任!我想成為一名空降兵!這是我的選擇!響亮的聲音在作者的腦海中回蕩。

        跳傘指導手冊里有記錄,“如果繩索纏繞起來了,就要像踩自行車那樣擺動雙腳!痹谖C時刻,作者擺動雙腳,出現(xiàn)了奇跡,纏繞的繩索解開了,降落傘打開了,給了作者生命與時間去享受這個世界的榮光,等待著最后的落地。

        高空中,每一分每一秒都是那么寶貴。哪怕是片刻的分神,都無法迅速做出反應,無力扭轉(zhuǎn)糟糕的形勢,無法從巨大的困境中擺脫出來。

        雖然我們不會像作者一樣面臨那樣危險的境地,但道理是一樣的。在工作中遇到問題,我們首先想到的是為自己找借口,不停的抱怨,不斷的指責,任由負能量包圍我們。如果不是客戶無理取鬧,我不會跟她起沖突;如果不是路上堵車,我不會遲到;因為同事之間的配合不夠默契,我沒有營銷成功;因為人員緊缺,員工的積極主動性又差,導致我們沒有完成任務……我們總能給自己找到不優(yōu)秀、不完美、不成功、不努力、不奮斗的借口。它就像一個漩渦,像一個沼澤,讓我們越陷越深,無法自拔。我們的大腦回路也好像習慣了這樣的模式。我們寶貴的生命和時間就這樣消耗了。

        沒有任何借口能讓我們的人生擁有全新的意義。沒有任何借口能幫助我們過上成功快樂的生活,實現(xiàn)個人的成長。沒有任何借口能讓我們成為更好的自己,產(chǎn)生積極的影響。

        借口只會耗費我們的精力,浪費我們的時間,卻得不到絲毫的成長和進步。借口只能將我們置于負能量場中,而我們卻眼睜睜看著自己淪陷不去解救,還洋洋得意的說,看,不是我的錯,都是別人的錯。但最終傷害的卻是我們自己。

        我們生而為人,是來享受這僅有的一次生命的,是要不斷成長、不斷完善自己的,是要在不斷的追求、奮斗中體驗人生的'樂趣的。沒有人能替我們感受,也沒有人能替我們承擔。

        擺動雙腳,去撐開那美麗的降落傘!行動起來,去追求那絢麗多姿的人生!

        將“沒有任何借口”融入人生,給自己一個追求卓越的承諾,擬一份自己的獨立宣言,愿你我都能過上對自己負責、有目標、正直的人生。

        沒有任何借口。不要抱怨!不要指責!接受這一切!接受責任!我是中國銀行這個大家庭中的一員!這,是我的選擇!我志愿成為一名優(yōu)秀的金融工作者,為更多的客戶提供更優(yōu)質(zhì)貼心的服務,實現(xiàn)自己的人生價值。

      《沒有任何借口》讀后感 3

        一周來我細心研讀了《沒有任何借口》一書,幾經(jīng)咀嚼,感慨良多。

        書中有一段話說的非常好。"千萬別找借口!在現(xiàn)實生活中,我們?nèi)鄙俚恼悄欠N想盡辦法去完成任務,而不是去尋找任何借口的人。在他們身上,體現(xiàn)出一種服從、誠實的態(tài)度,一種負責、敬業(yè)的精神,一種完美的執(zhí)行力。"

        通過讀書,我深刻的體會到,對工作我們要有服從、誠實的態(tài)度。服從是一種態(tài)度。每位員工都必須服從公司、分公司和項目部的安排。服從是行動的第一步。一個項目團隊,如果下屬不能無條件服從項目領導和部室長的指令,那么在達成項目部共同目標時就會產(chǎn)生障礙;反之,則能發(fā)揮超強的執(zhí)行力,使項目團隊更勝一籌。誠實是一種態(tài)度。"不找任何借口"就是對說謊和欺騙的否定和排斥。因為"不找任何借口",便不會為了編織借口而說謊和欺騙;而不說謊和誠實會讓人變得更強大和自信。一個言行誠實的人,因為有了正義公理作為后盾,所以能夠毫不退縮、從容堅定的面對生活和工作。

        通過讀書,我深刻的體會到,對工作我們要有負責、敬業(yè)的精神。責任就是一種精神。每位忠誠的員工都應該對企業(yè)負責,無論他的職位或高或低,權勢或輕或重。正式由于這種責任,保證了員工有一種敬業(yè)的態(tài)度,這種責任使他們不斷的進步、不斷的創(chuàng)新,企業(yè)也在員工的`這種責任下不斷的成長、不斷的提升。敬業(yè)是一種美德。敬業(yè)是一種精神。俗話說得好,干一行、愛一行、專一行。既然已選擇了這個職業(yè),選擇了這個工作崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅享受它給你帶來的益處和快樂。記住,這是你的工作。不要忘記工作賦予你的榮譽,不要忘了工作賦予你的責任,不要忘了工作賦予你的使命,就算是委屈和責罵,那也是你工作的一部分。

        通過讀書,我深刻的體會到,對工作我們要有完美的執(zhí)行力。執(zhí)行力正是—行動。若果你存心拖延逃避,你就能找出成打的借口辯解和拖延為什么事情不可能完成或是做不了,而為什么事情該做的理由卻少之又少。還是那句話,要正視現(xiàn)實,好好檢討,別再解釋,別再找借口,立即行動,動手去做吧!對工作,必須現(xiàn)在就馬上開始去做才是最好的方法。哪怕只是一天或是一個小時的時光,也不可白白浪費,這才是正真積極主動的工作態(tài)度。

        《沒有任何借口》,幾經(jīng)閱讀,或許還未參透,還需要我繼續(xù)品位。我們希望員工和企業(yè)一起,同呼吸、共命運,懷揣著服從、誠實的態(tài)度,懷揣著負責、敬業(yè)的精神,懷揣著完美的執(zhí)行力,在公司的發(fā)展和個人的進步上拒絕借口,立即行動。

      《沒有任何借口》讀后感 4

        讀了《沒有任何借口》一書,感想頗多。本是一句簡單普通的話語,細讀起來,卻包含了一個很深的哲理,無論對生活還是工作都有很深地啟迪作用。如果今后依此為標準去指導我們的工作,遇事不要強調(diào)做不好的理由,而是積極的去尋找做好的辦法。那么我們的工作一定會有很大的起色和進步。

        牢記這句話,我們就能少一些抱怨,多一些思考,少一些牢騷,多一些動力,從而養(yǎng)成一種健康樂觀、積極向上的人生態(tài)度,而且事實也確實如此,你強調(diào)各種看似合理的理由和借口,那對事情毫無用處,不但于事無補,反倒滋長了你的惰性,那些抱怨和牢騷除了使你喪失斗志和信心,動搖你前進的動力之外,一無所用。是的,命運有時確實看似不公平,這個世界上也確實存在著諸多的不公,可是那又如何?向命運低頭嗎?怨命運不公嗎?去證明命運錯了嗎?可是那樣又能有什么好結果呢?命運會給你補償嗎?命運能給你施舍嗎?你的抱怨能帶來好運嗎?不會,只要你不與命運抗爭,只要你自己不努力,命運就永遠不會自己出現(xiàn)好的轉(zhuǎn)機。只有你的奮斗能改變你的命運,只有你的`努力能改寫你的歷史,依靠別人,依靠運氣,永遠不可能扭轉(zhuǎn)你的劣勢。我們應有,命運出錯,我們不可以出錯的心態(tài),我們固然不可能左右命運的走向,我們也不可能選擇命運的好壞。但我們完全可以控制自己對命運的態(tài)度,好的命運我們要懂得珍惜和感恩,壞的命運我們要努力抗爭,沒有誰能剝奪我們奮斗的權力,只有你自己的放棄才是真正的失敗。只要永不放棄,只要你在努力,你就沒有失敗,只有暫時的不成功,沒有永遠的一敗涂地。在這個世界上,拯救自己的人,除了你自己沒有別人,沒有誰能成為你的救世主,成功和失敗,都是你自己的選擇,別人根本無法強加于你!

        看了這本書,我也從另一個側(cè)面有所啟發(fā)和感悟。為什么有很多人會為自己找各種各樣的借口?為什么有時候找借口并不比找解決的辦法容易、甚至會更難卻仍然有人舍易求難?我想,這除了人們習慣使然、惰性作怪之外,還有很大的原因,你只要沒完成任務,那就是你的失職,你就必須要為你的失職承擔責任和處罰。因此如果當我們的借口被駁回,不要怨恨別人而應心存感激,因為只有這樣,我們才能意識到自身的不足,才能反省自己,才能認識和修正錯誤,才能提高自己。在工作中,對待上級,我們應該是不尋找任何借口,不強調(diào)任何理由,想盡千方百計完成上級交給我們的任務,只有這樣,我們才能干好自己的工作,我想,如果人人都能這樣做,如果人人“都沒有任何借口”,那么我們的工作一定會更加出色,我們每個人都能走向成功的殿堂,享受成功的喜悅!

      《沒有任何借口》讀后感 5

        簡單的瀏覽了下推薦讀書目錄,目光最終落在了費拉爾·凱普所著寫的《沒有任何借口》,考慮到離社會和工作已經(jīng)不遠了,決定在這個寒假好好研讀一下這本經(jīng)典。

        費拉爾·凱普所著寫的《沒有任何借口》據(jù)說被譽為最完美的企業(yè)員工培訓讀本,是每一位員工的必讀本。美國西點軍校,“沒有任何借口”地追求卓越以至于在它的歷史上培養(yǎng)出了二位總統(tǒng)、五位五星上將、3700名將軍以及無數(shù)精英人才。在商界,自二戰(zhàn)以來,在世界500強里,西點軍校培養(yǎng)出來的董事長有1000多名、副董事長2000多名,總經(jīng)理5000多名。他們在這種行為準則下一步步走向了成功,這些數(shù)據(jù)的羅列,已無需懷疑他的合理性。

        書中有一句話讓我印象很為深刻,一句是:一個人的成長,要感謝父母的恩惠,感謝國家的恩惠,感謝師長的恩惠,感謝大眾的恩惠;感恩不但是美德,感恩是一個人之所以為人的基本條件!感恩已經(jīng)不是新話題了,自從汶川地震后,感恩已經(jīng)近乎與和平與發(fā)展并肩成為社會的主題。感恩是一種美德,如果人人都能懷著一顆感恩的心面對生活,與人交往,我們的社會便能多一些和諧,人與人的關系也會更加和睦。

        每個人從一出生都肩負著不同的責任,我們是世界的一部分,國家的一部分,社會的一部分,家庭的一份子,所以我們從不同的角色中分配到不同的責任。責任感是一個人不可缺少的品質(zhì),只有做一個有責任感的人才能很好的完成自己的工作,照顧好自己的家庭。我們不管在學習,工作還是生活中都不能依賴“借口”,它是妨礙我們完成任務,阻礙我們前進的魔鬼。當我們找各種理由說服自己不能完成任務時,我們就不知不覺得又少了一次提高的機會。

        我很慶幸第二本書選擇了葉楠的《把夢留住》,它不像其它書一樣通篇都是些大道理,警人事例,而是講述了一個讓人心酸卻又勵志的故事。像西海固的孩子們一樣,很多偏遠山村里的孩子的夢想就是走出大山走出農(nóng)村,再榮歸故里,為自己的家鄉(xiāng)做出貢獻。然而為了這個夢想,他們要付出比一般的孩子多幾倍的`努力,簡陋的教學環(huán)境和落后的教學質(zhì)量逼得他們只能拼命地死學,但是為了自己的夢想他們再苦再累也堅持著。我深深地為他們的毅力和支教人員的精神所感動。最感嘆其中的一句話:城市的孩子把考試當做負擔,西海固的孩子把能參加考試當一種幸福......

        我想作為城市里的孩子們,我們更應該珍惜我們享有的優(yōu)先條件,不要在安逸的生活中遺失了自己的夢想,有夢想才有希望。讓我們在未來的日子里把夢留住,揣在最貼身的口袋里,塞進自己的嘴巴,裝進你的兩個心房和心室,我在自己的兩個拳頭中,拽緊,告訴 自己,從今天起我要行動了!

      《沒有任何借口》讀后感 6

        “沒有任何借口”體現(xiàn)的是一種負責、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。它強化的是每一個人都應該想盡辦法去完成任何一項任務,而不是為沒有完成任務去尋找任何借口,哪怕看似合理的借口。

        無論是在工作中還是日常生活中,我們很多人都會習慣性的找各種各樣的理由來為自己的過失或錯誤辯解,其實這些都是不負責任的表現(xiàn)。任何借口都是推卸責任,在責任和借口之間,選擇責任還是選擇借口,體現(xiàn)了一個人的態(tài)度。有了問題,特別是難以解決的問題,可能讓你懊惱萬分。這時候,有一個基本原則可用,而且永遠使用,那就是:永遠不放棄,永遠不為自己找借口。

        記得在第二批新員工的崗前培訓的拓展訓練中,我們隊有個女生特別畏高,她每次爬到高空就緊張得兩腿發(fā)抖。在跨越空中斷橋的項目中,她站在半空中的斷橋一側(cè)顫抖了許久,始終猶豫著不敢往前跨一步。后來在教練的耐心鼓勵和勸導下,她終于選擇了不放棄,繼而勇敢的縱身一躍,完美的完成了任務,也跨出了自己人生的一大步。其實當初是她一直在為自己找借口,“我天生就畏高,我不能在高空做任何事情”,她以這樣的方式來掩飾自己的膽怯,以求心安理得。但值得慶幸,她最終意識到自己的錯誤,不再為自己找借口,從而克服了自己的心理障礙,我真的為有這樣的隊友感到驕傲。

        阿爾伯特·哈伯德的不朽名作《致加西亞的信》傳達著同樣的信息:工作就是不找任何借口地去執(zhí)行。我想每個企業(yè)都需要羅文這樣的員工。如果不是秉持著“沒有任何借口”這一最重要的行為準則,把信送給加西亞將軍是不可想象的。

        對于參加慶祝院慶xx周年的舞蹈表演的所有同事來說,現(xiàn)在正是大家詮釋這一準則的關鍵時期。在長達近一個月的訓練當中,我們的同事們克服了工作、生活和身體上的種種困難,全心全意投入到這項艱苦而重要的任務中。工作再忙,在保證訓練時間之外,用晚上、周末的時間補上;身體不舒服,稍作休息,又是一副意氣風發(fā)的帥姿態(tài)。我雖然只是一個“替補”,但是在其他同事的`感染下,我絲毫不敢放松,我也沒有任何借口來使得自己放松訓練。離正式表演的時間越來越近,我相信,憑借這種精神,同事們一定會出色的完成這次任務,為設計院的生日獻上一份精彩的賀禮。

        讓我們改變對借口的態(tài)度,把尋找借口的時間和精力用到努力工作中來。因為工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功也不屬于那些尋找借口的人。無論你是誰,在人生中,失敗了也罷,做錯了也罷,再妙的借口對于事情本身也沒有絲毫的用處。許多人生中的失敗,就是因為那些一直麻醉著我們的借口。

        “沒有任何借口”,就是要求我們,對待工作要勤奮,對待公司要敬業(yè),對待老板要忠誠,對待自己要自信。讓我們把這種精神切切實實運用到工作當中,讓設計院在激烈的競爭中立于不敗之地。

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