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    2. 企業(yè)文化建設(shè)標(biāo)語

      時(shí)間:2024-01-23 07:25:46 企業(yè)文化標(biāo)語 投訴 投稿

      企業(yè)文化建設(shè)標(biāo)語

        在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家一定都接觸過一些使用較為普遍的標(biāo)語吧,標(biāo)語具有文字簡(jiǎn)練、意義鮮明的特點(diǎn)。究竟什么樣的標(biāo)語才是好的標(biāo)語呢?以下是小編精心整理的企業(yè)文化建設(shè)標(biāo)語,希望對(duì)大家有所幫助。

      企業(yè)文化建設(shè)標(biāo)語

        1、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),權(quán)利就是責(zé)任

        2、成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)

        3、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神

        4、做一個(gè)邊說邊做的領(lǐng)導(dǎo)者

        5、人力資源的浪費(fèi)是企業(yè)最大的浪費(fèi)

        6、沒有平常心,易做失常事

        7、用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才

        8、建立威信,攜手共赴目標(biāo)

        9、科技是第一產(chǎn)業(yè),人才是第一資源

        10、控制工作而不是受制于工作

        11、小心求證,大膽用人

        12、帶頭人需帶頭做,一把手勿一把抓

        13、選人要正,用人要公,育人要勤,管理要嚴(yán)

        14、做的非常好:請(qǐng)及時(shí)給予鼓勵(lì)

        15、人性中最本質(zhì)的需求就是渴望得到尊重和欣賞

        16、五湖四海聚一廠,情同手足友誼長(zhǎng)

        17、領(lǐng)導(dǎo)者最大的本事乃是讓下屬發(fā)揮最大本事

        18、機(jī)制激勵(lì)人,文化塑造人,感情溫暖人,事業(yè)凝聚人

        19、管好了自己,就等于把別人管好了一半

        20、身先士卒是有效的命令,以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章

        21、糾正的目的是為了讓其更好地工作

        22、不善于向下屬學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo),值得學(xué)習(xí)的地方不多

        23、唯才是命,愛才之德,識(shí)才之能,用才之長(zhǎng)

        24、企業(yè)的執(zhí)行力關(guān)鍵在于集體的執(zhí)行力

        25、不愿承擔(dān)責(zé)任的人,沒有資格擁有權(quán)利

        26、平等待人,心靜如水;真誠(chéng)待人,心潔如鏡

        27、沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)

        28、以人為本是組織的核心

        29、培育合作員工,創(chuàng)造合作團(tuán)隊(duì)

        30、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的三性特征:主動(dòng)性、思考性、配合性

        31、高效運(yùn)作,默契配合,精英團(tuán)隊(duì),活力無限

        32、最偉大的力量是團(tuán)隊(duì)力量

        33、團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)文化的核心

        34、不敬業(yè),就失業(yè),不愛崗,就下崗

        35、善行是德行的本質(zhì),正義乃道義的核心

        36、吸引急需人才,儲(chǔ)備未來人才

        37、團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金

        38、卓越的領(lǐng)導(dǎo)人,企業(yè)成功的保證

        39、百川匯?珊程,眾志成城比金堅(jiān)

        40、高效創(chuàng)收,團(tuán)結(jié)拼搏

        41、優(yōu)秀的職員:忠于公司忠于職業(yè)忠于人格

        42、同心才能走的更遠(yuǎn),同德才能走的更近

        43、團(tuán)結(jié)共進(jìn),眾志成城

        44、善于感化別人的人,先把自己視為別人的一部分

        45、領(lǐng)導(dǎo)者必須具備把管理化繁為簡(jiǎn)的能力

        46、領(lǐng)導(dǎo)人要帶頭樹立執(zhí)行文化

        47、沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人,就沒有優(yōu)秀的員工

        48、賢者上,能者中,立者下,智者側(cè),庸者退

        49、領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達(dá),更要善于傾聽

        50、領(lǐng)導(dǎo)不是十項(xiàng)全能的人,而是總分比別人高的人

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